免抵退税的计算分两种情况:
1、出口企业全部原材料均从国内购进。
免抵退税的基本计算步骤为五步:
第一步——剔税,计算不得免征和抵扣税额:免抵退税不得免征和抵扣的税额=离岸价格×外汇人民币牌价×(增值税税率一出口退税率);
第二步——抵税,计算当期应纳增值税额:当期应纳税额=当期内销货物的销项税额一(当期进项税额一当期免抵退税不得免征和抵扣税额)一上期期末留抵税额;
第三步——算尺度,计算免抵退税额:免抵退税额=出口货物离岸价×外汇人民币牌价×出口货物退税率;
第四步——比较,确定应退税额,比较当期应纳税额和免抵退税额的大小,取较小者;
第五步——确定免抵税额。
2、出口企业有进料加工业务。
免抵退税的基本计算步骤为七步:
第一步——计算免抵退税不得免征和抵扣税额的抵减额:免抵退税不得免征和抵扣税额抵减额(视同进项)=免税购进原材料价格X(出口货物征税率一出口货物退税率);
第二步——剔税,计算不得免征和抵扣税额:当期免抵退税不得免征和抵扣的税额=出口货物离岸价格×外汇人民币牌价×(出口货物征税率一出口货物退税率)一免抵退税不得免征和抵扣税额抵减额;
第三步——抵税,计算当期应纳增值税额:当期应纳税额=当期内销货物的销项税额一(当期进项税额一当期免抵退税不得免征和抵扣税额)一上期期末留抵税额;
第四步——计算免抵退税额抵减额:免抵退税额抵减额=免税购进原材料价格×进口货物退税率;
第五步——算尺度,计算免抵退税额:免抵退税额=出口货物离岸价×外汇人民币牌价×出口货物退税率一免抵退税额抵减额;
第六步——比较确定应退税额;
第七步——确定免抵税额:如当期期末留抵税额≤当期免抵退税额,则当期应退税额=当期期末留抵税额,当期免抵税额=当期免抵退税额一当期应退税额;如当期期末留抵税额>当期免抵退税额,则当期应退税额=当期免抵退税额,当期免抵税额=0。
“免”税,是指对生产企业出口的自产货物,免征本企业生产销售环节增值税“抵”税,是指生产企业出口自产货物所耗用的原材料、零部件、燃料、动力等所含应予退还的进项税额,抵顶内销货物的应纳税额“退”税是指生产企业出口的自产货物在当月内应抵顶的进项税额大于应纳税额时,对未抵顶完的部分予以退税。计算步骤:第一步:剔税,计算不得免征和抵扣的税额免抵退税不得免征和抵扣的税额=离岸价格×外汇牌价×(增值税率-出口退
劳动合同到期,用人单位不可以随意辞退劳动者。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资
具体案由?受害人是伤残还是死亡?如果是伤残具体几级
计算退休工资的方法: 1、用基础养老金与个人账户养老金等养老金之和相加。 2、基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%; 3、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(60周岁为139,50周岁为195)。 【温馨提示】如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师,请点击咨询按钮,可以根据你的大概情况为匹配到最合适
其中,基础养老金=(退休时全省上一年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2+缴费年数×1%。这里的“指数化月平均缴费工资”,是指参保人员退休时,全省上一年度在岗职工月平均工资,乘以本人平均缴费工资指数。参保人员本人平均缴费工资指数,是指1992年1月1日至退休上一年本人历年缴费工资指数的平均值。同时,有关人士透露了本人指数化月平均缴费工资的计算公式为:本人指数化月平均缴费工资=参保人员退
一、契税是什么?契税是什么?契税是国定所规定必须交的税收,当然也是由国家收取,不论是存量房的买卖与商品房都是要缴纳的。契税是指该不动产产业的所有权发生转移变动时,向产权承受人征收的一种财产税。其中所包括:房屋交换、买卖、赠送及土地使用权出售、交换与赠与等。二、契税怎么算——契税的计算公式根据《中华人民共和国契税暂行条例》第三条规定:契税税率为3%—5%。各地契税的适用税率,由省级政府在3%—5%规
1.医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)2.住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元/人/天)x70%x人数x天数3.交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费4.辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用x器具数量5.护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)x50%(完全不能自理)40%(大部
社保缴费基数申报规则1、老员工按上年月均工资来申报;2、新员工按年内首月工资来申报。注:如果社保基数和工资不对应,在稽查审计时会有风险。由于我国社会保险实行属地化管理,各地可根据当地实际情况制定相应办法,目前全国各地的社保缴费办法不完全一致,通常,单位职工本人缴纳社会保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础,在当地职工平均工资的60%—300%的范围内进行核定。一般情况下,社会保险缴费基数
新农保制度是“新型农村社会养老保险制度”的简称。它是由政府组织引导,建立以个人缴费、集体补助和政府补贴相结合,实行社会统筹与个人账户相结合,以保障农民年老后基本生活的一种新型农村社会养老保险制度。小编介绍,新农保养老金待遇由基础养老金加个人账户养老金组成。基础养老金标准每人每月不低于55元;个人账户养老金月领取标准为本人个人账户的全部储存额除以139。自2014年5月1日起,山东省居民基本养老保险
退休年龄的计算方法是什么男性职工退休对照表出生年份 2018年 年龄(岁) 延迟退休(年) 实际退休年龄(岁) 退休年份1958 60 1 61  
一、公务员退休工资的计算方法是什么公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年
临时工是我国实行劳动合同制之前的一种特殊存在,自1995年《劳动法》实施以来,就从法律上消除了临时工的概念,该法要求用人单位应当与劳动者签订劳动台同,无论劳动者的身份如何统一称为“劳动合同制工”。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。临时工能计算工龄吗临时工和正式工都是劳
随着社会经济的发展,人口老龄化逐渐加剧,越来越多的人开始关注有关养老的问题,对养老保险金的领取也逐渐关心。如今的养老保险是交满15年即可在退休后,按月领取养老金,养老保险也是是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老保险领取金额的计算方式对于养老保险领取金额的计算方式如下:基础养老金+个人账户养老金;1、基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴
缴费时间越长,领取养老金越多假定某男(女)性个体工商户或灵活就业人员从2007年开始按全省上年度在岗月平均工资缴费,以2006年在岗职工月平均工资为基础,全省上年度在岗月平均工资增长率为10%。男性个体工商户或灵活就业人员分别缴费15年、20年、30年、35年、38年、40年、43年,需缴费分别为11.35万、20.46万、58.76万、96.80万、130.0万、158.1万、211.6万;女性
以上海市2004年的情况为例,2003年社会月平均工资是1847元。如果你的月工资超过了1847*3=5541元。则社保缴纳基数是5541元;如果你的月工资低于1847*60%=1108.2元,则社保缴纳基数是1108.2元。要是工资在1108.2至5541元之间,那基数就是你的工资。社保缴纳基数计算方法一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,
根据《中华人民共和国城市房地产管理法》第四十条第一款规定:以划拨方式取得土地使用权的,转让房地产时,应当按照国务院规定,报有批准权的人民政府审批。有批准权的人民政府准予转让的,应当由受让方办理土地使用权出让手续,并依照国家有关规定缴纳土地使用权出让金。如果合同无特别约定,土地出让金应由买方缴纳。税费的计算方法(一)买方1、契税:二手房交易税费成交价或评估价(高者)×1.5%(商用用房或大于144平
累计缴费年限为15年时,个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元累计缴费年限为40年时,个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000
什么叫工龄工资?工龄工资,又称年功工资,是企业按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。将员工总工龄分为两个部分:一是社会工龄,即员工非本企业的工作年数;二是企业工龄,即员工为本企业工作的年数。工龄怎么算,工龄的计算方法有哪些?1.连续计算法也叫工龄连续计算。举例:某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。职工被错误处理,后经复查
养老帐户的组成:个人帐户(个人缴纳本人基本工资8%+运营所得)、统筹帐户(企业缴纳本人基本工资20%)养老金的计发=基础养老金+个人账户养老金(1)基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资(Vn-1)+本人指数化月平均缴费工资(a))÷2×缴费年限(n)×1%注:本人指数化月平均缴费工资的平均值系数是你每年实际缴费工资除以当地上年企业职工平均工资得出的一个系数,每年一个系数,到达到
下面是公摊面积的计算公式: 公摊面积=公摊系数*套内建筑面积 公摊系数=总公共分摊面积/(套内建筑面积*总套数) 套内建筑面积=套内使用面积+墙体面积+阳台面积 普通多层住宅楼在没有地下设备用房、没有底层商铺、底层架空的情况下,公摊系数约在10%-15%;带电梯的小高层住宅,公摊系数约在15%-20%;高层住宅相对更高一些,约在20%-25%。在签订购房合同时,合同上都会注明房屋的公摊系数范围。