请问我社保断交了六七年了，可以退个人部分

交了首付款签了合同开发商存在法定违约情形的能退房，如逾期交房超过一定期限，房屋质量不符合合同约定标准、不能修复或经修复仍不能达到约定质量标准，不能依约取得房屋所有权证书等。购房者单方违约退房的，应当向开发商赔付违约金。 法律依据： 《民法典》第五百六十三条　 有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表

所谓低保户是指家庭成员人均收入低于当地最低生活保障标准，且符合当地最低生活保障家庭财产状况规定的家庭，给予最低生活保障。申请低保户需要的条件是：首先，凡具有本市正式农业户口，家庭年人均收入低于户籍所在区县当年农村低保标准的农村居民均属保障范围。其次，夫妻一方持有本市农业户口，其配偶及子女为外省市或本市其他区县农业户口，在现居住地定居一年以上，家庭年人均收入低于所在区县当年农村低保标准的人员。第三、

实体店不给退货是否合理除非实体店在的商场或市场有明文规定X天无条件退货，否则没违反国家三包的，一律都不准退换。就算是店主亲口承诺也没用，除非你用手机录音功能事先录下来作为证据。实体店无理由退货制度规定关于实体店无理由退货制度并没有任何比较明确的规定，但是根据新《消法》规定经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品，消费者有权自收到商品之日起七日内退货，且无需说明理由。但实体店的售后服务仍执行“

原则上来说非亲属户口挂靠，是不可以：1、户口投靠直系亲属迁移的，在符合迁入地准入政策、并且当地的集体及户主同意接收的前提下，只能在本人的父母、配偶、子女之间相互迁移；2、当事人可以带上本人的户口本、身份证等，具体咨询户口迁入地的辖区派出所工作人员，以对方的答复为准。《中华人民共和国户口登记条例》的规定：第十条公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销

可以退个人所得税的条件 1、上年综合所得年收入不足6万元，但平时预缴过个人所得税的 2、上年度符合享受条件的专项附加扣除，但预缴税款时没有扣除的 3、因上年终就业、退职或者部分月份没有收入等原因，导致前后税收优惠政策不一样 4、没有任职受雇单位，仅取得劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，需通过年度汇算半个各种税前扣除的 5、上年度中间劳务报酬、稿酬、特许权使用费使用的预扣预缴率高于综合所得年适用税率

社保一般是不可以退的，社会保险可以保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助，已经缴纳的社保费用是不能再退或者提前支取的。法律依据：《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人

社保断交了两年可以补交吗可以。客观来说，社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策，并不能一概而论。目前，各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致，其处理结果也就有很大的差异，因此只能以当事人参保地的社保机构的解释为准。当年的社保是可以补交的，跨年的应该就不可以了。社保养老是累计计算的，退休前交足15年就行。如果有医保，以后应注意最好别断交，因为会

单位没交社保且劳动者被辞退，如果属于无过错性辞退，劳动者能得到补偿。劳动者在单位每工作一年，就能得到一个月工资的补偿。且可以要求单位及时补缴社保，否则可以向社保经办机构投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者

办理退休需要下列手续：参保人应在达到法定退休年龄前一个月携带本人证件照、身份证复印件到社保局填写《退休人员申请表》，提交有关材料由工作人员进行审核，审核通过的，则登记为退休，之后参保人员可以申请获取相应的养老保险待遇。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；

法律规定可以的。老婆生孩子，老公单位的社保可以享受报销，但不同地区的社保局可能会有不同的规定。而且需要注意的是，如果老公单位报销了，那么老婆单位的社保就不可以报销了。法律依据： 《社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 《社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规

法律分析：社保交满15年并且达到法定退休年龄才可以领取退休金，对于缴满15年后是否必须继续缴纳社保，视情况而定。在职职工的社保保险由单位和职工共同缴纳，缴纳社保是法定义务，因此还得继续缴费，直至职工退休。我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的

你好哦，尊敬的咨询者，您向我咨询的问题呢，是属于补缴社保的问题，根据我国法律的相关规定，由于用人单位不参加社会保险导致劳动者无法享受社会保险待遇的。劳动者可以要求用人单位给予补缴。如果社会保险经办机构无法补缴的，劳动者就无法获得社会保险待遇。那么，单位的违法行为就给劳动者造成了实际的损失，单位应当承担赔偿责任。所以您别担心哈，您可以申请劳动仲裁，要求所在单位缴纳社会保险的，相关的法律条文我都帮你收

可以的，到达退休年龄即可以享受社保待遇

不能一次性补缴， 根据《中华人民共和国社会保险法》规定：参加职工基本养老保险个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保，延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。 建议做好缴纳养老保险的规划，如果到了法定退休年龄，累计还没缴满15年的，可以补缴，但是需要缴的费用要比正常缴纳的费用要高。

重婚罪，是指有配偶又与他人结婚或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。　　《中华人民共和国刑法》第二百五十八条规定：“有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。”那么　　如何举证能让法院判为重婚　　如今有不少妻子抱怨丈夫在外包养女人、与人同居生养私生子，但是能够认定夫妻一方构成“重婚罪”的很少。贺律师说，根据《刑法》及相关司法解释规定，重婚罪属于自诉案件，理论上以不告

法律分析：1.针对就能不能退这一点来说，灵活就业人员想要退保是可以的。 2.一般来说，灵活就业人员自己交社保后想退保，只能将个人账户里的钱退回来，而放在社会统筹里的钱一般是不能退的。 3.年龄在50岁以下的有条件的建议还是不要退保，50岁以上的实在支撑不起社保费用想退保的就可以退保。法律依据：《国务院办公厅关于支持多渠道灵活就业的意见》 （一）鼓励个体经营发展。持续深化商事制度改革，提供便捷高效的

决定书生效后向取保部门办理相关手续

法律分析：社保在满足一下条件时可以退保：1、出国定居；办理出国手续且国内已经注销户口；2、退休前身故，且注销户口；3、重复缴纳社保的，且结束劳动关系；4、退休时社保缴费没有满15年的。社保所交的费用是由两个帐户进行管理，退保可以拿出来的数额为个人帐户里面的金额。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民

让律师退回律师费可以通过协商或者起诉的方式。律师事务所与当事人签订法律服务委托合同并收费后,原则上不再退费。但具有以下情况的,可以酌情退费收费的不合理、收费超过政府指导价标准、承办律师服务态度服务质量差、承办律师在服务过程中、有违反职业纪律或职业道德行为等可以酌情退费。

法律分析：如果用户用于代扣社保费的银行卡忘记存钱而余额不足,使社保缴费扣款失败以至于社保断缴,而时间又已经过了银行的扣费时间,用户应该立刻带上身份证、银行卡和社保卡前往银行或社保管理服务中心办理补缴手续,并缴纳一些滞纳金,社保断缴会带来很大影响,因此应该尽量保证代扣的银行卡内资金充足,以防社保费扣款失败造。法律依据：《中华人民共和国社保法》 第八十九条 社会保险经办机构及其工作人员有下列行为之一的