正常情况下，满15年后完全可以停交，因为已经到了年限。但是呢，为了日后能够领到更多的养老金，还是不要断掉社保，毕竟养老金是和缴费年限挂钩的。
也就是说，缴纳时间越长，退休后领取的养老金越多。当然，养老保险中途有断过，以后可以继续缴纳，而且断缴费之前的保险费不会作废，会与以后所缴纳的保险费合并。
所以，这一点不用担心。有人问了，社保刚交满15年和交满20年的有什么区别，养老金差多少退休后。假设都是60岁退休，两人都在同一个公司，公司和个人加起来每月缴纳500元的社保，A交了15年，B交了20年。
上一年当地平均工资为5000，两人的个人缴费指数都为1（即5000），那两人退休后每月能领到多少钱的养老金。养老金=基础养老金+个人账户养老金1、基础养老金=（退休地上年度平均工资+个人缴费指数工资）÷2×缴费年限×1%2、个人账户养老金=本人帐户存额÷计发月数（50岁计发月数为195，55岁为170，60岁为139）社保交满15年养老金的计算是： 基础养老金=（5000+5000）÷2×15×1%=750个人账户养老金=500×12×15÷139=647所以A退休后能拿到1294元每月同理B交满20年养老金计算是：基础养老金=（5000+5000）÷2×20×1%=1000个人账户养老金=500×12×20÷139=863所以B退休后每月可以拿到1863元社保交满15年后还要缴纳吗？
交15年社保和20年有什么差别？很明显，B退休后比A每月能多拿569元每个月，一年的话就多拿6828元。国家也是鼓励多缴纳，退休后也就能够多拿一些。
所以，按照自身情况，如果条件好些可以继续缴纳，毕竟这个是和自己老后有直接关系。
一、每年交社保8000元，缴满15年，退休后每月领取多少养老金?首先，我们需要得知养老保险是怎么计算的，如下面公式所得。养老金=个人账户养老金+基础养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(常见的有50周岁退休为195个月，55周岁为170个月，60周岁为139个月)基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资*(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%而养老金由个人账户养老金和基础养老金两部
原工资的百分之九十退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90计发满30年不满35年的，按85计发满20年不满30年的，按80计发。在此基础上，中小学教师有10的比例提高作为奖励。另外，还有一项优惠政策：教龄满30年的教师，都是100计发。但是也要参考实际情况教师属于事业单位人员，基本养老保险制度已经改革，基本养老金的计算，涉及缴费年限、缴费工资指数、个人
【法律分析】：1、连续担任村干部7—10年（包括10年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）； 【2、连续担任村干部11—15年（包括15年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）； 【3、连续担任村干部16—20年（包括20年）
社保交19年和20年没有什么区别的，个人社保：是个人在户口所在地办理的城乡居民社保，含养老保险和医疗两险。职工社保：是企业为参与社会劳动的职工缴纳的职工社保，含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。个人社保：城乡居民社会保险缴费基数为60%~300%，可自主选择缴费基数并进行缴费。养老保险=当地上年平均工资×（60%~300%）×0.2；医疗保险=当地上年平均工资×（60%~300%）
养老保险需要累积缴费满15年，退休后才可领取。当然，交满15年后，您可自行决定是否要继续缴纳养老保险。养老保险交满15年，退休后每月能领多少钱呢?下文将为您介绍。养老保险领取条件1.连续缴费满15年;2.达到法定退休年龄并办理退休手续。满足上述两点的退休人员，可领取养老保险。养老保险交满15年每月领多少?养老保险的领取主要由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。如果缴费年限是15年，那么我们就可以
一个月交760元养老保险费如果在企业退休可以多元如果纯粹是自己交的15年，只能拿到1000元左右
1、按照新农保计算方法：个人领取额个人账户积累额除以139基础养老金2、个人账户积累额个人缴费额政府补贴相应的存款利息可能的集体补贴按照每年交600共交15年算，个人缴费额总共为156009000目前国家规定，政府应该对个人缴费进行补贴，现行标准为最低30元，也就是说，你每年的缴费国家都会给至少30元的补贴，有的地方多交多补，各地政策不一，按照最低标准算，15年共得到缴费补贴为450
教师退休工资（退休前的岗位工资薪级工资）×对应的比例。教师属于事业单位，事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90%计发；满30年不满35年的，按85%计发；满20年不满30年的，按80%计发。在此基础上，中小学教师有10%的比例提高作为奖励。另外，还有一项优惠政策：教龄满30年的教师，都是100%计发。（有些地方女教师只要教龄满25年即可10
这个以当地的政策为准
社保断了几个月是否能补交，根据补交的内容具体如下： 1、养老保险可以补缴，但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了； 2、医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在前后。医疗保险一般不用补交，但是各地区的规定不同，有的地区规定必须补缴，有的地区规定可以补缴，也有的地区规定不到退休时间不准补缴，是否需要补缴，应当视本地区的规
退休人员可以申请社保补缴。如果退休人员缴纳养老保险或者其他保险未达到国家规定的年限，则可以一次性补缴后享受相应的社保待遇；或者也可以按规定转为其他类型的保险。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也
社保原则上是不可以退钱的。但是有几个特殊的情况可以退： 1、重复缴纳社保的。由于工作的变动，在不同的地方都缴纳了社保，这时候是可以将重复缴纳的个人部分提取出来； 2、达到退休年龄但是社保缴纳年限没有达到15年，个人又不愿意补足15年社保缴费的，可以提取出个人账户的余额； 3、出国加入其它国籍的； 4、死亡。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十四条 个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银
看下以前没有买的社保部分能不能补交进去，交满15年才能领退休金。
离职社保问题：离职了社保自己怎么交1、个人辞职后，单位会帮你办理社保停缴手续如果不停保，单位就要一直帮你承担社保费的，呵呵，没有那么傻的单位的，你不用理会，等找到新工作单位后，在新单位继续参加社保就可以啦。2、如果个人离职后没有找到新工作单位或者新单位没有给买社保，而本人又想继续买社保，那么在办理离职手续的就需要和原单位的人事部门协商好，由自己出钱，让他们帮忙替自己继续购买社保，一般都会同意的。不
可以的，到达退休年龄即可以享受社保待遇
机关事业单位工作人员的退休工资，是按其基础养老金加上个人账户养老金等养老金的总和来计算的。但是退休工资是按月领取的，当工作人员达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，一般就可领取退休工资。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 第十六条
退休工龄20年和19年唯一的区别是基本养老金不同，多一年养老金会相对多一点。计算基本养老金的三大因素是缴费年限、缴费工资指数、退休时统筹地区上年度职工平均工资。缴费年限是影响基本养老金的主要因素，多一年比少一年基本养老金有区别。《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素
退休工龄20年和19年唯一的区别是基本养老金不同，多一年养老金会相对多一点。计算基本养老金的三大因素是缴费年限、缴费工资指数、退休时统筹地区上年度职工平均工资。缴费年限是影响基本养老金的主要因素，多一年比少一年基本养老金有区别。《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素
在定车后，如果双方签订了购车合同或者预购合同等，交付的钱写明了为“定金”而非“订金”的，则除非是在收受方违约的情况下，否则不可以退定金。建议大家尽量通过协商的方式，看能否退部分定金
社保交满十五年每月领多少钱还要看你缴的比例。养老金由基础养老金+个人账户养老金组成视。达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。按月领取：基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。 法律依据： 《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保
