退休人员可以申请社保补缴。如果退休人员缴纳养老保险或者其他保险未达到国家规定的年限,则可以一次性补缴后享受相应的社保待遇;
或者也可以按规定转为其他类型的保险。法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;
未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
到了退休年龄社保交不够15年一般有三种办法可以解决,分别为办理延迟退休、社保转为新农合以及一次性补缴社保满十五年。到退休年龄被辞退需要分情况判断是否可以有赔偿金,一般属于返聘行为的在被辞退后是没有补偿金的。 一、到了退休年龄社保交不够15年怎么办 到了退休年龄社保交不够15年的处理办法是,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国
可以一次性补缴五年的
社保交满15年还没到退休年龄的,如果有工作的,则单位应当继续为员工缴纳社保;如果没有工作的,可以选择继续缴纳,也可以选择停止缴纳,如果选择继续缴纳的,则退休时累计缴费的年限越多,退休金就越高。【法律依据】《社会保险法》第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领
一、社保交满15年还没到退休年龄怎么办1、劳动者社保交满十五年还没到退休的,劳动者可以不缴纳社保,也可以继续缴纳社保,等到了退休的年龄,劳动者就可以按月领取养老金。养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。2、如果是灵活就业人员,累计缴纳满15年,可以不用继续缴纳,但是断缴的话,你在断缴之后到法定退休年龄之前无法享受医疗保险。参加基本养老保险的个人,达到法定退休
社保交满15年还没到退休年龄的,如果有工作的,则单位应当继续为员工缴纳社保;如果没有工作的,可以选择继续缴纳,也可以选择停止缴纳,如果选择继续缴纳的,则退休时累计缴费的年限越多,退休金就越高。【法律依据】《社会保险法》第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领
一、社保交满15年还没到退休年龄怎么办没到退休年龄,有工作单位的,就算参保满15年了,工作单位也是必须继续参保的,等到了退休的年龄,劳动者就可以按月领取养老金。养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。如果是灵活就业人员,累计缴费15年后不能继续缴费,但如果停交,在法定退休年龄之前就不能享受医疗保险。参保人年满60周岁,缴纳社保累计满15年即可在退休后领取养老金
一、社保交满15年还没到退休年龄怎么办社保缴纳15年后,可按以下要求办理:职工缴纳社保满15年仍未退休的,可以不缴纳社保,也可以继续缴纳社保。当达到退休年龄时,可以按月领取养老金。领取养老金的多少主要取决于个人缴费年限、个人缴费基数水平和当地社会平均工资水平。参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未
单位未购社保,员工可以以此为由提出解除劳动合同并要求经济补偿,但有两种情况是不支持的:1、之前以其他理由提出了辞职,后又以未购社保为由不支持;2、员工入职时写过声明自己自愿不购买社保,后又以未购社保为由不支持
干了十年单位不交社保的,劳动者可以与单位领导协商,要求补缴社保,协商不成的可以到当地劳动监察大队反映情况,或者向社保局投诉,要求社保部门督促单位补缴。
根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的
一、根据您提供的信息,依据法律规定大致可能可以争取的权益有:单位没有给您缴纳社保,您可以要求单位给您补缴。二、具体法律依据如下:1、《劳动法》第72条规定,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。2、《社会保险法》第86条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收
养老保险是社会保险,依法缴纳社会保险费是用人单位和劳动者法定义务,无论是劳动者还是用人单位缴费,均不可以退保。但参加基本养老保险的个人属于下列情形之一的,个人账户储存额可以一次性支取给本人或者有继承人继承;一、达到法定退休年龄,缴费不足15年,不愿补缴也不愿转入城乡居民养老保险的;二、丧失中华人民共和国国籍的;三、个人死亡的。《社会保险法》、第十四条 个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期
以下情形应该退回公租房:租赁期内承租或者承购其他保障性住房的;闲置6个月以上的;房内从事违法活动的;转租或擅自调换的;破坏或擅自装修住房拒不恢复原状的;改变住房用途的;不符合续租条件的。 法律依据: 《公共租赁住房管理办法》第二十七条 承租人有下列行为之一的,应当退回公共租赁住房: (一)转借、转租或者擅自调换所承租公共租赁住房的; (二)改变所承租公共租赁住房用途的; (三)破坏或者擅自装修所承
拆迁安置房办房产证需要交纳1.5%的契税,1‰的合同印花税,5元/本的证书印花税,10元/本的房屋所有权证书工本费,80元/套的住宅登记费,3元/平方米的手续费。 法律依据: 《契税暂行条例》第九条 纳税人应当自纳税义务发生之日起10日内,向土地、房屋所在地的契税征收机关办理纳税申报,并在契税征收机关核定的期限内缴纳税款。 《城市房地产管理法》第六十一条 房地产转让或者变更时,应当向县
法律分析:可以续保。可以采用续缴和补缴的两种方式进行缴纳。续缴的方式如下: 1、找到了新工作后公司会帮续缴社保; 2、如果迟迟找不到工作,可以自己续缴社保。若是本地户口,可以自己去和社保局、银行签个三方协议自个缴社保费,以后每月只需往那个账户打钱就是;若是外地户口,可以请第三方有社保代理服务的企业帮续缴社保费,以后只需要把钱给到这个企业即可。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应
单位人员被行政拘留的,应当按照单位的有关规定对其进行处理。若明确规定收到该行政处罚的员工应当开除的,可以予以开除,否则不能对其进行开除处理。 法律依据: 《中华人民共和国治安管理处罚法》第九十七条 公安机关应当向被处罚人宣告治安管理处罚决定书,并当场交付被处罚人;无法当场向被处罚人宣告的,应当在二日内送达被处罚人。决定给予行政拘留处罚的,应当及时通知被处罚人的家属。 有被侵害人的,公安机关应当将决
职工办理退休需要符合下列条件:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休;或者因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的未到退休年龄的职工也可提前退休。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空
夫妻两年没有在一起的,如果双方都同意离婚,可以去办理协议离婚手续。协议离婚需要双方签订离婚协议书,然后共同到婚姻登记机关申请离婚登记,等冷静期过后就可以领取离婚证了。如果另一方不愿意离婚,那就可以去法院起诉离婚,双方因感情不和而分居满两年的,法院调解无效之后会判决准予离婚。法律依据:《民法典》第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。 离婚协议应
养老保险可以补交。养老保险作为一种社会保障,是允许补交的。如果劳动者已经达到法定退休年龄,但养老保险缴费年限却没有达到十五年的,可以一次性补缴至十五年,然后依法享受养老保险待遇。 法律依据: 《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养
社保未交满十五年,到了退休年龄的,可以缴费至满十五年,按月领取养老金;或者也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,并按规定享受相应的养老保险待遇。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第十四条 个人账户不得提