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工伤保险如何使用

工伤保险如何使用

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一、工伤保险如何使用

员工发生事故后，认定为工伤的，停工留薪，不超过12个月。去社保局办理工伤手续首先填写工伤认定申请表，然后提供员工本人身份证、劳动合同以及诊断证明书或者病例类的资料申请工商认定，如果不是本人申请，属于代办，那么代办人应提交相应的委托书和身份证。

办理结束得到工伤认定书之后，需要办理劳动能力鉴定申请，鉴定因工伤残等级，构成伤残等级的按等级享受待遇，不构成伤残等级的报销医疗费用。

二、参加补充工伤保险可以享受以下待遇：

工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数，本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。

缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。

提示：工伤保险如何使用？工伤保险的使用针对的是员工发生事故后，因此首先需要得到工伤认定书，之后才能报销相应的医疗费用。

查询工伤保险时可以到当地的社保中心工作大厅查询。有任何关于个人工伤保险使用的问题，欢迎咨询专家。