18号辞职公司该交本月社保吗,法律有哪些规定

律师解答18号辞职公司该交本月的社会保险费用。但若是用人单位不给员工缴纳社保的，劳动者可以向劳动监察大队投诉，或者向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加

18号辞职公司该交本月社保。如果用人单位不给员工缴纳社保的，劳动者可以向劳动监察大队投诉。或者向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。用人单位应当及时补缴。【法律依据】《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规

一、公司法人是指依照公司法设立的，有独立的财产，能够依自己的名义享有民事权利和承担民事义务，并以自己的全部财产对公司的债务承担民事责任的企业组织。从上述内容中我们可以知道，公司法人就是企业，企业是不需要缴纳社保的，企业只能给在该企业的员工缴纳社保，因此，公司法人不需要缴纳社保。二、作为公司法人代表，你在社保系统里显示的是就业人员，就业人员所缴纳的社保中企业要承担20%，所以，就业人员是不能缴纳个人

律师解答被判刑，服刑期间不能参加社会保险也不能享受社保待遇。第一，劳动者被判刑，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需要再继续为其缴纳社会保险费；第二，触犯法律被处以刑期的人在服刑期间会剥夺社会生活的权利，因此劳动者不能以灵活就业人员身份缴纳社会保险费；第三，被判刑的劳动者不能参加职工社会保险的，同样不能参加城镇居民养老保险、医疗保险，或者参加新型农村养老保险、新型农村医疗保险。劳动者服刑期满，重新

律师解答社会保险若为个人缴纳，是可以只交三险的；若为单位为劳动者代缴，则必须缴纳全部五种类型的社会保险。我国《社会保险法》规定，社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国

法律咨询解答社保缴费是每个月15号前缴纳当月的费用，根据你的工资单，8月份发7月份的工资，那应该是当月的社保，也就是7月份的工资7月份的社保，你8月份的社保会在9月份发的8月份工资里扣。相关法律规定《中华人民共和国社会保险法》第十条、第十二条

单位安排员工出差可以分为两种情况，一种是临时出差，此时出差的时间一般不超过3个月，而员工就应当服从单位的安排，也就是此时不能拒绝。另外一种是长期出差，出差的时间就比较长了，通常是在3个月以上，这时候就关系到劳动合同中工作地点的变更问题，根据法律的规定单位需要与员工协商一致，也就是说此时员工可以拒绝出差安排。

法律分析50岁还可以交养老保险，但适用对象为男性职工。男性职工一般是在60周岁退休，可以申请5年的延迟退休，可以满足15年缴费年限的要求。女性职工退休年龄是50周岁，女干部退休年龄是55周岁，如果50岁时交纳养老保险，无法满足15年的年限要求。法律依据《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累

公司不可以强制性要求加班。法律规定，单位要求劳动者加班的，需要与工会以及劳动者协商一致后才可以安排加班。但如果是因为以下情况安排加班的，则公司可以强制性要求劳动者加班：1、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；3、必须利用法定节假日或者公休日的停产期间进行设备检修、保养的；4

公司不缴纳公积金违法。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。【法律依据】《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登

如果劳动者每日工作不超过八小时、平均每周工作不超过四十四小时，则公司周末单休一般不违法。公司需要至少每周为劳动者安排一天的休息时间。但因其生产特点另有安排的，则经劳动行政部门批准，还可以实行其他的工作和休息办法。

影响。公司法人上了黑名单，对法人子女的升职、升学、就业 等均有一定的影响。《最高人民法院关于限制被执行人高消费的若干规定》第三条 被执行人为自然人的，被限制高消费后，不得有以下以其财产支付费用的行为：（一）乘坐交通工具时，选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位；（二）在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场等场所进行高消费；（三）购买不动产或者新建、扩建、高档装修房屋；（四）租赁高档写字楼、宾馆、公

可以的，农村土地征收，应当足额安排被征地农民的社会保险费。《中华人民共和国土地管理法实施条例》第26条规定：土地补偿费归农村集体经济组织所有；地上附着物补偿费和青苗补偿费归地上附着物和青苗的所有者所有。《土地承包经营权证》记载的家庭人口为若干人的，按符合参保条件的实际人口计算政府承担费用。参加新型农村社会养老保险的，个人缴费和政府承担费用全部记入个人账户，作为个人账户养老金的计算依据；选择参加城镇

劳动合同中有明确约定工作时间是晚上的，公司安排晚上工作是合法的。如果劳动合同中约定的上班时间是白天的，公司要员工上班必须要与员工协商，未经协商一致公司强制安排夜班是不合法的。关于被公司强制安排夜班合法吗的问题,还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答

律师解答被公司开除，有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：1、购买、建造、翻建、大修自住住房的；2、出境定居的；3、偿还购房贷款本息的；4、房租超出家庭工资收入的规定比例的。出境定居的劳动者提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。解除劳动合同的劳动者提取公积金手续：1、用人单位出具解除劳动合同证明；2、劳动者携带身份证、公积金联名卡、离职证明到当地公积金管理中心网

1.交强险最多可以提前90天进行续保，不同地区的交强险，对提前续保的规定不同，具体以当地政策为准。2.交强险一般建议提前10天左右续保，可以避免交强险脱保，确保获得保险保障。如果未提前续保造成交强险脱保，上路被交警查处，将面临扣车、罚款等处罚。

律师解答在不同城市交的社保的合并流程：1、在原单位申报停止缴纳社保；2、持本人身份证到社保窗口，申请社保关系转移；3、社保窗口出具一份《社保关系转移单》；4、到新城市缴纳社保；5、持本人身份证、《社保关系转移单》、一寸免冠照片，到新城市的社保窗口办理社保关系转入。法律依据《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提

1、正常情况下不允许一次性交纳社保费用，必须按实际月份交纳社保。2、一般在达到退休年龄，但没有达到交纳的最低标准的时候可以申请一次性交清所欠月份社保。3、其费用，根据当时社平工资以及所欠具体月份决定。社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000乘20%=4000左右/年，医疗为20000乘10%=2000左右/年。

律师解答自己交社保算工龄。个人缴交社会保险基金和单位缴交社会保险基金都属于是缴交社会保险基金的年限。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况

两地同时交社保不算违法，但是一般都不允许社保两地缴纳，这属于“社保重复”，社保局只承认一个。如果两地都交了社保，医保待遇只能享受一地，不能重复报销。如果两地都交了社保，养老保险的年限和账户金额不会重复计算。一、不在同一城市有社保怎么办？在不同城市缴纳的社保，如果是同时重复缴费的话，重复缴费的年限无法累计。但是如果是在不同城市，不同时间缴纳的社保，是可以累计年限的。根据相关法律规定，参保人流动就业，