以下是装修未签合同退定金吗这个问题的回答，希望你能采纳。退是一定可以退的，但退不了全额。首先，既然交了预付款肯定会有相应的收据，把收据拿好；
第二，你交预付款的时候装修公司有没有送你什么东西，这些东西如果你用了，是要照价扣除的；第三，装修公司的平面图是不是免费的，目前有的公司平面图都会收费，大多都是效果图收费，这块的费用也会扣除；
第四，刷卡产生的手续费，估计就几十块钱也会由你承担。大概就是这些，如果装修公司说不退的话，赶紧拨打315投诉。
《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳
我是北京市盈科律师事务所石振兴律师团队律师。对于您的问题，我们解答如下：订金可以退，定金不可能退。定金是债的一种担保方式，是指合同当事人约定的，为确保合同的履行，由一方当事人在法律规定的范围内预先向对方交付的一定款项。债务人履行债务后，给付定金的一方有权收回定金，或者将定金抵作价款。《合同法》第一百一十五条当事人可以依照《中华人民共和国担保法》约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履行债务后
我是没有和大股东签任何合作或入股合同，现在他要求在本金亏损完了的情况下把他后面垫付的让我们小股东按比例补偿给他。没有合同，只有转账，现在大股东律师说根据转账记录和其他股东描述，认定为合伙关系，要求补偿，我的诉求是不想赔偿，我可以主张转账为我借给他的钱，让他返还不？不能返还的话起码我不补偿
工地上受伤了，没有签劳动合同的处理方式：与用人单位说明情况，用人单位不承担责任的情况下，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，并提供劳动关系存在的证明，裁决为劳动关系存在后，可以向社保行政部门申请工伤认定。法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。 （一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； （二）用人单位依法制
当事人没签购房协议，但已经缴纳定金的情况下，如果定金是作为按期签署购房协议的担保而设立，之后因为收受定金一方的原因没有按期签署购房协议，则有权要求其双倍返还定金；如果是因为支付定金一方的原因没有按期签署购房协议，其无权要求返还
定金不一定能退，要看具体情况。1、没有签订合同，通常可以要回定金，可以和对方协商解决，不构成违约。2、如果定金是作为订立主合同担保的，给付定金的一方拒绝订立主合同的,无权要求返还定金；收受定金的一方拒绝订立合同的，应当双倍返还定金。【法律依据】《民法典》第五百八十七条，债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定
通常情况下，在车辆买卖买卖过程中发生纠纷可以双方协商处理，达成一致后签署相关协议，协商不成的直接向消费者协会、工商管理部门进行投诉，还可以准备好诉状向法院提起诉讼。更多复杂的车辆买卖法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
如果一方当事人原因未能订立房屋买卖合同的，应当按照法律关于定金的规定处理，即买受人因自己的原因放弃购买房屋的，或者出卖人违约的，那么不履行约定义务的一方无权要求返还定金，接受定金的一方，应当双倍返还定金。因不可归责于当事人双方的事由，导致双方未能订立合同的，出卖人应当将定金返还买受人
房东若要求提前退房属于违反合同的规定，签定了有固定期限的租赁合同，租户提前解除租赁合同的情况下，属于违约；房东不退押金是否合法则要看合同中对违约责任是怎么约定的，如果约定了违约的情况下，房东有权不退回押金，则房东的行为合法
在装修合同中，能够退回定金情况有以下3种：1.签订合同的另一方违约，可以双倍要回定金。2.因不可抗力导致合同不能履行的，可以要求返还定金。3.因为第三人原因导致合同不能履行或未能如约履行的，可以要回双倍定金，但另一方给付定金后，可以向第三人追偿。只有装修公司存在上述行为时，另一方当事人可以要求退回定金。《民法典》第五百八十七条 债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或
通常装饰装修纠纷的维权方式是与对方协商补偿、赔偿或违约金支付方案，协商不成的，可拨打12315消费者保护热线进行投诉，另外还可直接向人民法院提起诉讼。更多复杂的装饰装修法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
关于买房交了定金怎么退，只要不是合同，协议是没关系的，而且定金是可以退的，但是定金退的时间说不准，因为必须再有人看上你的房子，然后他付了定金才能还你的，开发商收了钱是不会再吐出来的，就是东墙补西墙，如果没有预售许可证的话，肯定能退的。定金是债的一种担保方式，是指合同当事人约定的，为确保合同的履行，由一方当事人在法律规定的范围内预先向对方交付的一定款项。债务人履行债务后，给付定金的一方有权收回定金，
你好，如你们以初步达成装修意思表示，签订了合同交纳定金，如你不想装修了或再找其他装修公司，原则上定金是不能退的，根据法律规定，定金不得超过合同标的的20%，超过20%的部分应当返还，最低没有明确法律规定，以双方协商为主；如你想退回定金，建议你与装修公司协商看看能退回多少吧。祝XX成功。
自己的卫生间漏水，如果是自己的原因，当然自己负责，如果是因为房东修缮问题，是可以要求房东进行维修的。是遭遇楼上漏水给自己造成损失时，我们可以与住户协商调解等，如果都不能达成一致，可以直接提起诉讼，那么该怎么诉讼呢?《民事诉讼法》一百一十八条规定：起诉必须符合下列条件（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理
你入职多久了？你可以直接走人，然后申请劳动仲裁，要求支付你剩余工资，支付未签订劳动合同的双倍工资，支付经济赔偿金。
在民事财产受到损害的情况下，可以先与对方协商解决，要求对方恢复原状或赔偿损失，协商不成的，可以相关凭据向人民法院提起诉讼。更多复杂的民事财产损害法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
通常情况下，培训合同成立后如果想要退费，有以下维权方式：首先是协商解决，协商不成的，可以向消协或工商部门反映，仍不能解决的，可以提起民事诉讼。也可以不经过协商直接提起民事诉讼。更多复杂的培训退费法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金，（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级
社保没有交满15年，人死亡了退款的话，社保局会退还其个人账户的全部金额，而其中的政府补贴、集体补助的本金和利不会退还给个人，而是直接归还给政府。社保退还只有以下三种情况： 1、是参保人身故，继承人可以领取参保人缴纳的个人部分； 2、是参保人到达退休年龄，但缴费情况不符合办理退休的年限，又不愿意继续交，也可以到时候将社保转到当地的新农保或城居保中，也可以按月领取养老金； 3、是出国定居。 ：《中华人
按照本月的实际工作天数进行计算
