工程承包资质一般指建筑业企业资质等级标准，是建筑业企业资质的一个分级标准。依法取得工商行政管理部门颁发的《企业法人营业执照》的企业，在中华人民共和国境内从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、改建等活动，应当申请建筑业企业资质。
《建筑业企业资质标准》分三部分：施工总承包企业资质等级标准包括１２个类别，一般分为四个等级（特级、一级、二级、三级）；
专业承包企业资质等级标准包括３６个类别，一般分为三个等级（一级、二级、三级）、劳务分包企业资质不分类别与等级。
卖假货欺骗消费者可以要求“退一赔十，五百兜底”的赔偿。经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元
你好，根据借款协议确定
你好，建议咨询当地卫生局的。
你好，根据你的叙述可以7天后退还。和卖家协商处理。
其行为涉嫌敲诈勒索，情形严重，达到一定数额可以报警处理。《刑法》第二百七十四条 敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。 根据2000年4月28日施行的《最高人民法
需要体检！机动车驾驶证初次领证日期开始，第一次换证周期是6年，机动车驾驶人在机动车驾驶证的6年有效期内，每个记分周期均未达到12分的，换发10年有效期的机动车驾驶证在机动车驾驶证的10年有效期内，每个记分周期均未达到12分的，换发长期有效的机动车驾驶证。流程：首先带上身份证和原驾驶证去车管所的驾照窗口。按规定领取填写的《机动车驾驶证申请表》机动车驾驶人相片3张。(近期免冠、白色背景的彩色正面半身一
你好，协商调解不成功，只能是诉讼
一、什么是案底？案底就是前科，一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。通俗的讲，“案底”就是一个人违法犯罪的记录，严格意义上仅指刑事犯罪记录。经过法院审判定罪的罪犯，包括免除刑事处罚的情形和宣告缓刑，注意拘役和管制也是会有案底的。嫖娼、吸毒等行政处罚不会留有案底,一般治安处罚是没有案底的,但是会
你好，一般来说是根据您的装修合同中的条款来确定是否有违约责任及责任的承担方式，请问您是否付了定金给装修公司呢？合同中关于违约责任是怎么约定的呢？需要更具体的信息，建议与我们继续沟通为您处理。
根据我国刑法、刑事诉讼法及《关于建立犯罪人员犯罪记录制度的意见》等法律法规里，没有任何的条文规定犯罪记录（前科）是可以消除的，也就是说犯罪记录是终身的，有前科的人在升学、入伍、就业应当如实报告前科情况
【法律意见】以强奸罪从重处罚。【法律依据】《中华人民共和国刑法》第二百三十六条 以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；（三）在公共场所当众强奸妇女的；（四）二人以上轮奸的；中国刑事辩护
依据《最高人民法院、最高人民检察院关于解决盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条 盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条限定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。因此，盗窃200元不够刑事处罚的准则，不会被追究刑事职责。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条 盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者有意损
通常货物买卖纠纷的维权方式主要有与对方协商，要求对方支付违约金或赔付损失，同时，可向对方发律师函。另外，可保留凭证直接向人民法院提起诉讼。更多复杂的货物买卖法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
你好，建议咨询交警队。
建议和对方进行协商沟通解决
你好，一般情况，个人所得税是单位统一缴纳的，也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是，到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错，个人所得税就需要员工本人去缴纳。
你好！不一定，企查查上面可以查到企业信息说明这个企业在工商管理局注册过，公司已经成立，但这个公司是不是皮包公司、空壳公司就不得而知了。
一、对方一直拖着不给钱怎么办 1、对方一直拖着不给钱的处理方法如下： （1）暂时无力偿还的，可以与债务人沟通，协商达成分期还款协议； （2）债务人拒绝偿还的，可以向人民法院起诉要求偿还债务； （3）符合条件的可以向法院申请支付令。 2、法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二百一十四条 债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令： （一）债权人与债
你好，可以搜集证据诉讼解决
单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
