(1)企业或用人单位。是全部企业,还是部分企业纳入统筹范围,我国传统的社会保险主要是国有和城镇集体企业,逐步扩大到所有企业;
如果是职工养老保险,也就是跟着用人单位缴纳职工养老保险或按照灵活就业的方式缴纳职工养老保险,那么现在通常是不允许在法定退休年龄之前一次性补缴完所需要年限的费用的。不过也有特殊情况,目前部分参保人员还是可以一次性补缴的,比如在部分地区,在2011年以前退休的国企或者事业编的人员,或者是2011年前在当地缴纳过社保的退休员工,男性要求满65岁,女性要求满60岁,亦或者是1961年到1982年的下乡知青
女职工已经到退休年龄,但是社保没有交10年,可以一次性补缴。养老保险不足缴费年限的,可以申请补缴,须填写参保人员补缴申请表,送市社保中心领导审批后,到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单,然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。法律依据:《社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴
女职工已经到退休年龄,但是社保没有交10年,可以一次性补缴。养老保险不足缴费年限的,可以申请补缴,须填写参保人员补缴申请表,送市社保中心领导审批后,到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单,然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。法律依据:《社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴
办理退休手续流程:1、到社保服务中心办事大厅预约,按预约时间和窗口排队办理退休审核手续;2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续。3、经人力资源和社会保障局审批符合退休条件的,请带退休审批表、本人身份证到个人缴费窗口修改基础信息,确认缴费情况。4、到指定银行办理养老金代发借记卡。5、办理完退休手续的次月底到社保局基金审核科领取《基本养老金待遇计算表》
到了退休年龄被公司辞退没有补偿。如果劳动者达到法定退休年龄,用人单位未为其办理退休手续,劳动者继续在用人单位工作的,该劳动者仍属用人单位职工,与其他劳动者享有同等待遇。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度
辞职不会影响你的养老保险,任何人在达到法定退休之前累计缴费满15年,退休后均可以享受养老保险待遇,只不过缴费年限少以后养老金会低一点。如果不辞职,你只有再等五年到退休年龄50岁就可以离职了。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年,办理退休手续,按月领取基本养老金。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定:1、国家法定的企业职工退休年龄
携带计划生育光荣证及《计划生育奖励审核登记表》到合肥社保局养老保险管理中心9号窗口申请办理。(如企业实施关闭破产和改制重组,另携带《企业计生奖励资金划入财政社保基金专户审核表》及已备案花名册和失业证。)每月8日至月底对子女年满16周岁前领取独生子女父母光荣证的企业退休职工和达到法定退休年龄的城市无单位居民,给予每人一次性3000元的补助。
到了退休年龄后两年去世能继承养老金吗根据法律规定,个人死亡的,个人养老账户余额可以继承。退休职工死亡后,基本养老金会发放到死亡当月止,近亲属应当及时到社会保险经办机构申报死亡,并进行死亡待遇结算。如果没有及时申报死亡,社会保险经办机构会一直发放基本养老金,应当立即向社会保险经办机构申报死亡,退回多发放的基本养老金,领取丧葬费、抚恤金和个人账户余额。根据《社会保险法》第88条:以欺诈、伪造证明材料或
参加职工社会保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。缴费至满十五年,可以按月领取基本养老金
法律分析:城乡居民养老保险的退休条件是:养老保险缴费满15年,到达60岁就可以按月领取基本养老金待遇。如果到达60岁,缴费不足15年的,也可以一次性补齐,然后享受基本养老金待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领
社保重复缴费不退全款,只退一部分。对于重复缴费的,由社会保险经办机构与职工协商,保留其中一份,另一份的个人账户余额一次性支付给职工本人,单位统筹缴纳的一部分则不予退还的。 《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本
到了退休年龄医保不够20年的,可以进行补缴。退休后可以一次性补缴医保费,一般来说,未达到最低缴费年限的,用人单位和参保人以办理退休手续时的本市上年度职工月平均工资为基数,一次性补足所差月份的基本医疗保险费后,方可享受退休人员的基本医疗保险待遇。 :《中华人民共和国社会保险法》第六十二条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴
法律分析:第一,不管是在企业还是自己缴纳养老保险的情况,如果因为服刑或者劳教期间是不能缴纳养老保险,也不享受养老金调整,但是之前的缴费年限全部被承认,包括视同缴费年限;开始我们所说的这位服刑人员,既然已经刑满释放,那他缴纳养老保险如果符合退休条件,就可以申请办理退休;第二,如果刑满释放后,已经超过退休年龄,只要符合退休条件,可以申请办理退休领取养老金;第三,如果服刑前已经领取养老金,服刑后养老金可
法律分析:坐牢后没有退休工资,监察部下发的《关于对犯错误的已退休国家公务员追究行政纪律责任若干问题的通知》(监发[2001]3号)规定:“退休的国家公务员在任职期间或者退休后触犯刑律,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,自判决生效之日的下月起取消其退休金和其他退休待遇。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退
社保未交满十五年,到了退休年龄的,可以缴费至满十五年,按月领取养老金;或者也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,并按规定享受相应的养老保险待遇。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第十四条 个人账户不得提
您好,保险未满15年到了退休年龄是应当退休的,但保险要交够1年才可以领。 而且退休后在和公司建立劳动关系不能签劳动合同了,只能签劳务聘用协议,同时企业无需负担员工的社保。
普通人有退休金。个人缴纳的社保只有缴纳满15年,并且达到退休年龄,才可以按月领取退休金;退休金是国家按照社会保险制度规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据职工对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次支付给货币形式的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。 :《中华人民共和国社会保险法》 第十条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保
您好!我是上海理本广治律师事务所的潘律师,专注于刑事、民事案件方面问题。问题回答:依据您描述的内容我们还无法给您正确法律建议。具体分析如下:可以以灵活结业形式继续缴纳针对以上回复如果您还有其他疑问,可以直接联系或转为一对一咨询,建议来所咨询,会给您更详尽的解决建议!!!
1.到了法定退休年龄时,社保未交满15年,补交要先延期五年,如果五年后还不满15年,可以一次性补足15年,按月领取基本养老金。如果要一次性补交满15年,需要一定的条件.即在1995年10月1日前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性缴费至满15年。2.《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老
如果已经满了退休年龄,又一直未交过社保费的情况大多数城市是不支持补办的,即使补办也是有一定时间限制的,建议尽快到社保部门咨询处理;如果得到的答案是否定的话,属于城镇户口的情况下,可以到居委会去了解一下当地是否对无社保的的离退休人员有一定的社保帮抚政策,比如说一次性的缴纳一定费用后,获取一个养老保险的指标,虽然额度较低些,但与其他社保一样每年同样是有一定涨幅的,外省一些城市据了解是有的。