你好 本人已离职，住房公积金能提取吗，封存未满6个月

法律分析：可以提取，突发事件造成家庭生活严重困难公积金提取。法律依据：《中华人民共和国住房公积金管理条例》 第五条 住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。 第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 第二十四条 职工

可以取出来的，按法律规定，只要符合法律规定的，可以按法律规定提取公积金。　　相关规定《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。　　依照前款第（二）、（三）、

【法律分析】 ：辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。员工辞职了，只要有以下情形之一的，公积金是可以取出来的：1、购买、建造、翻建、大修自住住房的；2、离休、退休的；3、职工完全丧失劳动能力，并且和用人单位终止劳动关系的；4、出境定居的；5、偿还购房贷款本息的；6、房租超出家庭工资收入

辞职后住房公积金能提取吗住房公积金提取条件现在的单位给买五险一金，当时我想了解一下如果不然辞职了，那单位给我交的住房公积金，可不可以取出来了。如果可以什么时候可以去取，如果不可以那我住房公积金里面的钱怎么办，还有如果重新找到工作，新的单位也买住房公积金的话，可不可以在原来的住房公积金上继续交了。根据我市现行的住房公积金提取政策规定：离职提取住房公积金有两种情况：一是非本市城镇户口，与所在单位终止劳

公积金离职未满6个月，是不能提取住房公积金的。因为离职不是提取住房公积金的条件，只有完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系等情形，才可以提取住房公积金。

公积金可以补交。住房公积金由职工所在单位每月从其工资中代扣代缴，单位应于每月发放工资之日起5日内汇缴公积金汇缴至住房公积金专户内，缴存确有困难的经住房公积金管理中心审核报住房公积金管理委员会批准，可以在单位经济效益好转后补缴。 法律依据： 《住房公积金管理条例》第二十条 单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并

法律分析：能否追回要办案情况和诈骗份子是否未消耗完金额或者是否有其他财产可以执行。被骗金额3000元以上才会被立案。如果被诈骗3000以下的适用《治安管理处罚法》，达到3000及以上，适用《刑法》警察就要立案侦查。 1、尽可能地保存好所有与诈骗分子进行联系的单据，如电子邮件、银行汇款单、手机短信等等。 2、将被骗经过以书面形式记录下来。 3、带着被骗经过和被骗单据到当地公安机关刑事警察部门、公共信

在单位辞职后交的公积金可以提取，一般一个月后可以提取。 住房公积金提取流程如下： 1、职工住房公积金账户封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上，且账户已封存可以申请离职提取。 2、可提取住房公积金账户内的全部存储余额，同时注销该职工个人账户。 3、离职提取可以在柜台办理，也可以通过个人版网厅、手机APP和微信等网上渠道办理。 住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资

辞职后，住房公积金能取出来，对于提取住房公积金的情况，有相关的政策规定，下面小快就为大家整理如下：可以提取住房公积金账户余额的情况：1、购买、建造、翻建、大修自有住房的;2、离休、退休的;3、完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;4、到国外、港、澳、台地区定居的;5、偿还住房贷款本息的;6、被纳入本市城镇居民最低生活保障范围并支付房租的;7、职工在职期间被判处刑罚、职工住房公积金转入集中封存户

现提供计算方法如下：1、借款人均为不低于规定正常缴存比例（5%）缴存住房公积金的职工，按照其还贷能力确定贷款限额，计算公式为：借款人住房公积金月缴存基数之和×40%×12（月）×贷款年限（年）2、借款人均为低于规定正常比例（5%）缴存住房公积金的职工或是住房公积金集中缴存户内人员，贷款额不高于借款人公积金账户余额之和的20倍（个人一次性补缴不计入公积金账户余额）3、借款人既有不低于规定正常缴存比例

你好，不用担心可以维权，协商不成只有劳动仲裁解决，鉴于涉及法律问题相对专业，为了维护你的合法利益不受侵害，稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助，费用不多，如需进一步法律帮助可留言、来电或当面咨询。

住房公积金可以补交。住房公积金由职工所在单位每月从其工资中代扣代缴，单位应于每月发放工资之日起5日内汇缴公积金汇缴至住房公积金专户内，缴存确有困难的经住房公积金管理中心审核报住房公积金管理委员会批准，可以在单位经济效益好转后补缴。 法律依据： 《住房公积金管理条例》第二十条 单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过

房产证上写了2个人的名字，一方不同意卖的情况下，其签订出售合同是无效的，该房屋是无法出售的，不动产登记机构不予过户。主张出售的一方能去法院诉讼，要求一方得房产，另一方得房屋折价款，将房屋产权登记在一人名下，即可出售房产。法律依据：《民法典》第三百零一条处分共有的不动产或者动产以及对共有的不动产或者动产作重大修缮、变更性质或者用途的，应当经占份额三分之二以上的按份共有人或者全体共同共有人同意，但是共

住房公积金，指的是企事业单位给员工缴纳的长期住房储金。住房公积金提取，可分为一手房提取、二手房提取和购置共有住宅楼的提取。其中，每种提取方式所需要的资料各不相同。 1、一手房提取：购房者需持购房合同、发票、身份证、银行账号等，到当地公积金管理中心进行提取。配偶提取还要双方夫妻证明和提取记录。 2、二手房提取：购房者要拿房产证、契税完税凭证、身份证等证件，到当地公积金管理中心进行提取。配偶提取需要双

我的公积金只有1200，都封存两年了，可以提取么？只要符合公积金提取条件就可以提取，包括购房，大病，装修，失业等

法律咨询解答根据《住房公积金管理条例》规定，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。（法律上的“应当”就是“必须、强制”的意思）。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。因此，住房公积金是强制缴纳的。相关法律规定《住房公积金管理条例》第二十四条、第十二条、第十三条

住房公积金可以补交。但是只能单位出面办理，不会对个人办理，补交住房公积金也不是件很复杂的事，只是要填一些表格，表格应该认真填写。1单位经办人正确填写《住房公积金汇补缴书》(一式两联)(此表可在网上下载)和《住房公积金补缴清册》(一式两联)，(此表可在网上下载)并加盖单位预留财务印鉴。2单位经办人携带填好的《住房公积金汇补缴书》和《住房公积金补缴清册》及支票或现金到办事处进行补缴登记。3登记完成后，

公积金离职提取职工去提取住房公积金时,须提供由单位盖章的个人住房公积金提取申请表(一式三份)、提取人的身份证原件及复印件一份及以下证明材料:非本市的户口职工与单位终止劳动关系的,提供职工与所在单位终止劳动关系的证明原件与复印件一份。户口迁出本市,并与所在单位终止劳动关系的,提供户口迁出证明、职工与所在单位终止劳动关系的证明原件及复印件一份。符合住房公积金提取条件的职工到住房公积金开户银行领取并填写

一、北京离职后住房公积金如何提取1、公司开给你的离职证明，要盖公司的章才有效，银行要收走的，最好复印一份，把原件留下说不定哪里还有用。2、身份证复印件一张和原件。3、向公司要三张公积金提取表，要盖公司章才有效，银行只要一张，多拿几张以防写错，填的时候不能涂改，特别是金额。4、公积金对账簿，打印一下看有多少钱可以提取，好填单。这个不是必须的。5、去你公积金开户行有专门的公积金提取窗口，去之前要向你公

公积金离职提取职工去提取住房公积金时,须提供由单位盖章的个人住房公积金提取申请表(一式三份)、提取人的身份证原件及复印件一份及以下证明材料:非本市的户口职工与单位终止劳动关系的,提供职工与所在单位终止劳动关系的证明原件与复印件一份。户口迁出本市,并与所在单位终止劳动关系的,提供户口迁出证明、职工与所在单位终止劳动关系的证明原件及复印件一份。符合住房公积金提取条件的职工到住房公积金开户银行领取并填写