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2023科级女干部退休年龄怎么规定的

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2023科级女干部退休年龄怎么规定的
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一、2020科级女干部退休年龄怎么规定的

五中全会的公报中明确提出要实行延迟退休。比如说,如果从2022年起实施延迟退休,每年延迟六个月,按照现行的退休框架(女职工50岁、女干部和男工人55岁、男干部60岁),那么2022年退休年龄将分别是50.5岁、55.5岁和60.5岁。

原本在这一年退休的人就要多干半年。以此类推,直到达到新的退休年龄为止。

二、相关法律知识

符合下列条件之一的,应该退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。

根据以上内容的相关回答可以得出,无论是事业编制的员工还是普通的员工,一般情况下都是在60周岁的时候办理退休手续,如果女员工可以在50岁的时候办理退休手续,但随着延迟退休的政策规定,一般情况下,在今年办理退休的则需要多干半年,如果您还有相关法律咨询可以致电在线律师解答。

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