合同能源管理(简称“EMC”)是一种新型的市场化节能机制，是指节能服务公司通过与客户签订节能服务合同，为客户提供节能改造的相关服务，并从客户节能改造后获得的节能效益中收回投资和取得利润的一种商业运作模式。
合同能源管理运用市场机制来实现能源节约，其基本运作机制是：通过合同约定节能指标和服务以及投融资和技术保障，整个节能改造过程如项目审计、设计、融资、施工、管理等由节能服务公司统一完成；
在合同期内，节能服务公司的投资回收和合理利润由产生的节能效益来支付；在合同期内项目的所有权归节能服务公司所有，并负责管理整个项目工程，如设备保养、维护及节能检测等；
合同结束后，节能服务公司要将全部节能设备无偿移交给耗能企业并培养管理人员、编制管理手册等，此后由耗能企业自己负责经营；
节能服务公司承担节能改造的全部技术风险和投资风险。合同能源管理是在市场经济条件下的一种节能新机制、新模式，它不仅适应现代企业经营专业化、服务社会化的需要，而且适应建设节约型社会的潮流。
合同能源管理可以解决耗能企业开展节能项目缺乏资金、技术、人员、管理经验等问题，实现节能零投资、零风险、持久受益，从而提高其节能积极性，并使企业有更多精力发展主营业务。
节能服务公司提供一条龙服务，不仅可以形成节能项目的效益保障机制、降低成本和风险，而且能促进节能服务产业化，从而为建立节能产业提供了具体途径。
1、债主在债权到期后，当然有权起诉向债务人追讨债务，但起诉后能否用已经抵押给债务人的房产来偿还债权人的债权，还要看具体情况。 2、如果房产抵押给债权人已经办理了登记手续：抵押合同有效。如果进入诉讼程序，法院判的话会用此房首先偿还债权人的债权，偿还债权方后有剩余的，再用来偿还已经的债权；如果没有剩余，只能用债务人的其他财产偿还债务人的债权了。 3、如果他们双方虽然口头或书面约定了用该房抵押给债权人、
派遣员工被用人单位退回到派遣单位，单位是不需要支付员工经济补偿的，如果是派遣单位直接辞退员工，单位是需要支付员工经济补偿。经济补偿按照每工作满一年一个月本人工资，不满半年的按照半年计算。 依据《劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用
1%个人所得税和差价5.5%营业税。
我们以房贷做为例子，来说明下什么是顺位抵押，比如说，你购买了房产，办理了按揭贷款，其实是做过一次抵押的，那么“顺位抵押”就是指借款人在不结清按揭贷款的同时，且房屋抵押权人仍为商业银行的前提下，经银行同意，将银行所认可的担保人或是担保机构增加为该房屋第二抵押权人。其实就是我们所说的，有可能你会办理二次抵押的这种情况。顺位抵押办理流程申请→询问→现场查看→受理，缴费→初审→缮证→复审→报批→审核→记载
扣分对A2驾驶证有影响，A2驾照不扣分不用年审，扣分就要参加年审，并且还要学习。a2驾驶证消分新规定包括： （一）道路交通安全违法行为、交通事故处理情况； （二）身体条件情况； （三）道路交通安全违法行为记分及记满12分后参加学习和考试情况。 持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证一个记分周期内有记分的，以及持有其他准驾车型驾驶证发生交通事故造成人员死亡承担同等以上责任
1、劳动合同中的经济补偿金，按劳动者的税前工资支付。2、劳动者领取的经济补偿金，属于税前收入，需要根据国家规定确定是否需要缴纳个人所得税。3、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。
政府采购合同的签署期限是：中标成交通知书发出之日起30日内，即最长期限为30日。根据法律规定，采购人与中标、成交供应商应当在中标、成交通知书发出之日起三十日内，按照采购文件确定的事项签订政府采购合同。中标、成交通知书对采购人和中标、成交供应商均具有法律效力。中标、成交通知书发出后，采购人改变中标、成交结果的，或者中标、成交供应商放弃中标、成交项目的，应当依法承担法律责任。
缴费年限的计算方法：参保人员实际缴纳基本医疗保险费的累计年限，加上视同缴费年限。视同缴费年限：一是指经劳动保障行政部门认定职工的连续工龄或者工作年限符合国家规定；二是指经认定的参加基本养老保险年限。基本医疗保险是对个人医疗健康的基本保障，是保障广大参保人的基本医疗需求的险种。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第三十二条 个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
电信诈骗犯罪的既遂标准是被害人基于错误认识向行为人交付财物的。电信诈骗的行为构成诈骗罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
1、判缓刑并不是当庭释放。缓刑顾名思义：暂缓执行刑法，也就意味着缓刑并不是不执行刑法，只是延缓执行而已。虽说犯罪人被判执行缓刑，意味着其不用坐牢（传统以为上的进监狱），但并不意味着犯罪人在判决之后可以为所欲为，缓刑期间就是对犯罪人的考验期，如果犯罪人在缓刑期间没有再违反法律法规，那么在缓刑期满以后，犯罪人就不会再被追究任何的刑事责任，但是相反，如果其又违反法律法规，那么依照我国的刑法规定，在缓刑期
房产是谁的，是由房产证名字是谁的决定，不是户口决定的，户口本户主是谁的房屋不一定就是谁的。二者区别：一.房产证未经过其他产权人同意是不能转借他人的。因为侵害了其他产权人的合法权益。二.户口问题较简单。只要觉得迁入者不涉及自身利益，方便朋友或其他亲戚，问题不大，但最好是通过家人商量一下。法律依据《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。
要看情况的，通常情况下，民事诉讼费是由原告承担的，因是被告行为造成原告损失，所以原告认为诉讼费用应由被告承担，可以写在起诉书里，最后由谁承担要看法院判决结果。如果是特殊情况的话：1.当事人请求部分胜诉、部分败诉的，由双方当事人按承担责任的比例负担。2.经调解达成协议的案件，由双方当事人协商负担。3.撤诉案件，由原告负担，但减半收取；驳回起诉的案件，由原告负担。法律依据：《民事诉讼法》第二十九条诉讼
关于刑事案件移送法律条文中《公安机关办理刑事案件程序规定》第二十二条公安机关内部对刑事案件的管辖，按照刑事侦查机构的设置及其职责分工确定。不可以重复立案的，派出所为公安系统的基层组织，上级公安机关的派出机构，代表公安机关办理刑事案子，派出所立案后，刑警队不会再受理同一个刑事案子。《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零八条任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院
劳动法计件工资规定？一、劳动法计件工资计算方法根据劳动部《工资支芦指付暂行规定》，实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应当按照《劳动法》和《工资支付暂行规定》所确定的原则，以法定工作时间计件单价为基准，支付劳薯知动者加班工资。在法定工作时间外安排加班的，对付不低于其本人法定工作时间计件单价的150%的工资;休息日和法定节假日加班的，分别支付不低于本人法定工作时
1、农民工是指户籍仍在农村,进入城市务工和在当地或异地从事非农产业劳动6个月及以上的劳动者。2、本地农民工是指在户籍所在乡镇地域内从业的农民工。3、外出农民工是指在户籍所在乡镇地域外从业的农民工。4、 农民工,是指在本地乡镇企业或者进入城镇务工的农业户口人员,农民工是我国特有的城乡二元体制的产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。
1.刑事拘留是一种剥夺公民人身自由的强制措施。是一种十分严厉的刑事强制措施，它的的特点在于不是仅仅限制公民人身自由，而是完全剥夺公民人身自由。刑事拘留必须同时具备两个条件：第一，拘留的对象是正在实施犯罪的现行犯或者重大嫌疑人。第二，具有法定的紧急情形之一。比如：正在预备犯罪、实行犯罪或者犯罪后即时被发觉的：被害人或在场亲眼看见的人指认他犯罪的：在身边或者住处发现有犯罪证据的：犯罪后企图自杀、逃跑或
身份证前六位为342423，代表安徽省六安市霍邱县 。34代表安徽省；24代表六安地区；23代表霍邱县 。一个人的身份证号码是终身不变的（修改年龄除外），即使迁移户口，身份证也是不变的，一个身份证号码只能说明此人在什么地方上的户口，不能代表此人户籍是否还在原籍。
1、房产查封指的是在诉讼过程里法院在案件原告提出查封申请的情况下，通过司法的途径把被告所属名下的房产查封。2、被查封后的房产是不能进行过户、抵押等手续的，但仍可以继续居住使用。3、强制执行查封后，被告还可以住那套房子，但是不能转让房子了，就是对这栋房子的权利进行了限制，不能转让、赠与给他人了。
员工内退管理办法（试行） 第一条 为关爱员工，妥善解决年龄偏大且身体不适应现任工作岗位员工的实际困难，根据国务院《国有企业富余职工安臵规定》和劳动部《严格掌握企业职工退休条件的通知》，制定本办法 第二条 内退是指员工不适宜继续从事本职工作，在公司内部又无合适岗位安臵时，经本人申请、公司批准离开工作岗位，保留劳动合同关系直至退休 第三条 办理内退的基本条件： 1、与公司签订正式劳动合
机关工作人员长期请抑郁症病假，合法的医疗期内，用人单位应予以准许的，超过医疗期仍不能上班的，用人单位可以提出解除合同的。抑郁症怎么请病假2、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
