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关于员工每月迟到次数的处罚的规定是什么

问题描述

关于员工每月迟到次数的处罚的规定是什么
1个回答

1、单次迟到早退10分钟(含)至30分钟(含)者,将从该员工工资中扣除1个小时工资。(即该月工资工资该月上班天数每天上班时间1个小时工资)

2、单次迟到早退超过30分钟至三个小时按旷工半日处理,超过三个小时按旷工一日处理,扣除该月满勤奖100元。

3、单月内迟到早退累计不得超过3次;超过者扣除该月满勤奖100元。

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