听证制度源于西方法制比较健全的国家。西方听证的传统最早可以追溯到英国自然法古老的自然公正原则:当事人非经听证意见不受人身或财产的处罚。
它要求任何权力必须公正行使,无论法官判案还是行政裁决,只要对当事人做出不利的决定,必须听取当事人的意见,不能主观片面地认定事实,剥夺当事人的辩护权力。
听证在制定法上的根据可以追溯到英国1215年《自由大宪章》,该宪章第39条规定:“自由民非依据国法予以审判者,不得逮捕或禁锢,也不得剥夺其财产,放逐外国,或加以任何危害。”
1354年的《自由律》也规定:“任何人不论其财产和身份如何,不得未经过正当法律程序,加以逮捕、禁锢、剥夺继承权,或处以死刑。”
美国在制定《宪法》时,继承英国的自然公正观念,其《联邦宪法修正案》第5条规定:“未经正当法律程序不得剥夺任何人的生命、自由、财产。”
这条规定适用于联邦政府机关;第14条规定:“任何州不得未经正当法律程序而剥夺任何人的生命、自由、财产。”这条规定适用于各州政府机关。
《宪法》上正当法律程序的意义就是公正行使权力,要求行政机关对当事人做出不利决定时,必须听取当事人的意见。二战后,德国、日本等大陆法系国家,对战争进行深刻反思,制定了新宪法,强调国民的主体地位,反映在行政领域,就是不再将国民视为行政管理的客体,更加重视国民对行政活动的事前、事中参与。
一、行政案件听证报告书有哪些内容1、听证结束后,听证主持人应当写出听证报告书,听证报告书应当包括下列内容:(1)案由;(2)听证人员和听证参加人的基本情况;(3)听证的时间、地点和方式;(4)听证会的基本情况;(5)案件事实;(6)处理意见和建议。2、法律依据:《公安机关办理行政案件程序规定》第一百五十三条二、行政处罚要求听证条件是什么行政处罚听证公开的条件为行政机关作出责令停产停业、吊销许可证或
一、行政撤职处分有哪些内容行政撤职处分:是指任免机关或者行政监察机关给予违反行政纪律,需要承担行政纪律责任的公务员的一种行政处分。《行政机关公务员处分条例》第二章第七条,降级、撤职,24个月。《行政机关公务员处分条例》第二章第八条,行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低级别。《行政机关公务员处分条例》第
临时工的工资制度有哪些内容临时工的工资发放要按照《劳动法》的相关规定:1、工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。2、用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。3、国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。4、工资应当以货币形式按月支付
关于最高法关于行政处罚法司法解释的回答为第一条 为了规范行政处罚的设定和实施,保障和监督行政机关有效实施行政管理,维护公共利益和社会秩序,保护公民、法人或者其他组织的合法权益,根据宪法,制定本法。第二条 行政处罚的设定和实施,适用本法。第三条 公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为,应当给予行政处罚的,依照本法由法律、法规或者规章规定,并由行政机关依照本法规定的程序实施。没有法定依据或者不遵
行政处罚的听证程序如下:(一)当事人要求听证的,应当在行政机关告知后五日内提出;(二)行政机关应当在举行听证的七日前,通知当事人及有关人员听证的时间、地点;(三)除涉及国家秘密、商业秘密或者个人隐私依法予以保密外,听证公开举行;(四)听证由行政机关指定的非本案调查人员主持;当事人认为主持人与本案有直接利害关系的,有权申请回避;(五)当事人可以亲自参加听证,也可以委托一至二人代理;(六)当事人及其代
法律分析行政执法三项制度有行政执法全过程的记录制度、重大执法决定的法制审核制度、行政执法的的公示制度。三项制度的目的在于提高社会对于行政执法的满意度。法律依据《中华人民共和国行政处罚法》第四条公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为,应当给予行政处罚的,依照本法由法律、法规、规章规定,并由行政机关依照本法规定的程序实施。《中华人民共和国行政处罚法》第五条行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施
就你的问题行政事业单位合同管理制度,为你做出以下解释:第二条使用市级财政资金的市级机关事业单位签订合同管理适用本办法。政府采购、国有土地使用权出让和依法通过招投标方式达成的建设工程项目合同管理不适用本办法。第三条本办法所称合同~是指市级机关事业单位在行政管理和民事活动中~作为一方当事人和合同相对人签订的契约性法律文件。第四条签订合同的主体包括市政府、市政府部门、市政府和市政府部门所属具有法人资格的
对查获或者到案的违法嫌疑人应当进行安全检查,发现违禁品或者管制器具、武器、易燃易爆等危险品以及与案件有关的需要作为证据的物品的,应当立即扣押;对违法嫌疑人随身携带的与案件无关的物品,应当按照有关规定予以登记、保管、退还。安全检查不需要开具检查证。前款规定的扣押适用本规定第五十五条和第五十六条以及本章第七节的规定。
安全事故报告制度有哪些具体的内容1、安全生产事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的原则。2、安全生产事故发生后,负伤者或者事故现场有关人员应当立即直接向部门领导报告,部门领导应在第一时间内报告公司主管领导。3、公司主管领导接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后,应当立即赶赴事故现场,领导研究采取进一步措施。4、对于死亡、重大死亡事故,公司主管部门应当立即按系统逐级上报。事故报告应
行政处罚的听证程序如下:(一)当事人要求听证的,应当在行政机关告知后五日内提出;(二)行政机关应当在举行听证的七日前,通知当事人及有关人员听证的时间、地点;(三)除涉及国家秘密、商业秘密或者个人隐私依法予以保密外,听证公开举行;(四)听证由行政机关指定的非本案调查人员主持;当事人认为主持人与本案有直接利害关系的,有权申请回避;(五)当事人可以亲自参加听证,也可以委托一至二人代理;(六)当事人及其代
行政法规是指国务院为领导和管理国家各项行政工作,根据宪法和法律,按照行政法规规定的程序制定的政治、经济、教育、科技、文化、外事等各类法规的总称。行政法规与行政规章主要区别如下:1、效力不同。行政法规调整的对象一般是行政管理领域带有普遍性、全局性、原则性以及意义重大的问题;行政规章的调整对象则限定在行政管理领域中某些特殊的、局部的、具体的问题。因而,行政法规的效力高于行政规章;2、制定的主体不同。行
一、公安机关办理的行政案件听证人员有哪些1、公安机关办理的行政案件,当事人要求听证的,听证人员包括:听证主持人一名,负责组织听证;记录员一名,负责制作听证笔录。必要时,可以设听证员一至二名,协助听证主持人进行听证。2、法律依据:《公安机关办理行政案件程序规定》第一百二十七条二、法律规定的行政处罚种类有哪些行政处罚法列举规定了六类行政处罚,分别是:(1)警告。它是国家对行政违法行为人的谴责和告诫,是
《行政处罚法》规定对年龄不满14周岁的人的违法行为不予行政处罚,但应责令监护人加以管教。 未成年人行政处罚可以按照《行政处罚法》第二十五条 不满十四周岁的人有违法行为的,不予行政处罚,责令监护人加以管教;已满十四周岁不满十八周岁的人有违法行为的,从轻或者减轻行政处罚。
最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定有哪些内容第一条 人民法院审理工伤认定行政案件,在认定是否存在《工伤保险条例》第十四条第(六)项“本人主要责任”、第十六条第(二)项“醉酒或者吸毒”和第十六条第(三)项“自残或者自杀”等情形时,应当以有权机构出具的事故责任认定书、结论性意见和人民法院生效裁判等法律文书为依据,但有相反证据足以推翻事故责任认定书和结论性意见的除外。前述法律文
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⒈听证主持人由听证组织单位法制机构派员担任,也可委托执法单位或执法机构非本案调查人员担任。⒉听证组织单位可以指定本单位非本案调查人员为书记员,承担制作听证笔录和协助听证主持人组织听证工作。
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行政拘留与刑事拘留不同,行政拘留针对的是违反治安管理行为,不足以给予刑事处罚时采取的处罚措施。公安机关在治安案件调查结束后,会根据不同情况作出不同处理。下面为你整理了行政拘留程序有哪些的相关知识,欢迎阅读。