外地人和北京人结婚，如果4年北京人死亡，配偶到5年还能签户口吗？另外北京人死亡外地配偶还能继承房产吗？

您好，您这边具体是什么情况的呢

根据《民事诉讼法》第22章的规定,人民法院强制执行的通常方法和手段有以下几种: 一、查询、冻结、划拨被申请执行人的存款。二、扣留、提取被申请执行人的收入。三、查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产。四、搜查被申请执行人隐匿的财产。五、强制被申请执行人交付法律文书指定交付的财物或者单据。六、强制被申请执行人迁出房屋或者退出土地。七、强制执行法律文书指定的行为。八、强制加倍支付迟延履行期间的债务利息

您好，达到退休年龄后公司是可以解除劳动合同的，也不用继续帮缴纳社保，您可以与公司协商多签订几年劳动合同，或者自己缴纳4年社保。具体的情况您可以电话与我详谈，我将尽可能的维护您的合法权益。

领取了失业金对以后退休金没有什么影响，失业保险金是社保机构依法支付失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿；其目的为了保障失业人员的基本生活需要，失业保险金依法从失业保险基金中列支。

　用人单位没有与劳动者签订劳动合同与没有与劳动者续签劳动合同，对于劳动者申请未签订劳动合同的双倍工资，是没有区别的。 　　用人单位应该与劳动者在入职第1个月内及劳动合同到期后及时签订书面劳动合同，否则，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付未签订劳动合同的双倍工资。 　　《劳动合同法》第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内

基本工资即劳动者所得工资额的基本组成，它由用人单位根据规定的工资标准支付，较之工资额的其它组成部分具有相对稳定性。岗位工资是按照工种不同来计算，工作变动，岗位工资也随着变动

您好，具体情况是怎样呢？建议协商处理

那不行，你这个等于是外地人了。怎么能分得上海的拆迁款啊？

根据我国刑法、刑事诉讼法及《关于建立犯罪人员犯罪记录制度的意见》等法律法规里，没有任何的条文规定犯罪记录（前科）是可以消除的，也就是说犯罪记录是终身的，有前科的人在升学、入伍、就业应当如实报告前科情况

法律分析：这分两种情况，第一种原来持有的还是C1的驾驶证，在增驾期间，还没拿到B2的个驾驶证。所以有记分的话，是按照C1的驾驶证来管理。第二种情况是已经拿到了B2驾驶证，大中型客货车驾驶人在实习期之内，如果说超过6分，没有达到12分，也就6到11分。这种情况实习期要延长一年。原来一年实习期，变成两年的实习期。如果在延长的实习期，也就第二年的实习期，又超过6分，未满12分，会直接注销。法律依据：《中

法院拍卖房屋经过三次仍不能成交时，可以将房屋按第三次拍卖的保留价折价抵偿给债权人；再行变卖时可以酌情降价，但每次降低的数额不得超过前次保留价的百分之二十；申请执行人不接受以物抵债的，法院应变卖房屋，仍不接受抵债的，法院可解除查封、冻结，将房屋退还被执行人。法律依据：《关于人民法院民事执行中拍卖、变卖财产的规定》第二十八条 对于第二次拍卖仍流拍的不动产或者其他财产权，人民法院可以依照本规定第十九条的

不一定算重婚的。只有没离婚就与第三者去登记结婚、或者与第三者以夫妻名义共同生活才构成重婚罪！ 单单是出轨、生孩子，不是重婚罪。 重婚罪在客观方面表现为行为人必须具有重婚的行为。即有配偶的人又与他人结婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，就构成重婚罪。 所谓又与他人结婚，包括骗取合法手续登记结婚的和虽未经婚姻登记手续但以夫妻关系共同生活的事实婚姻。

　　公司不让少数员工国庆节加班不违法。　　根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定，加班由用人单位根据生产经营情况，与工会和劳动者协商之后安排，并且不得超过规定的时间。法律保护劳动者休息权，不提倡加班，对加班进行多方限制，鼓励用人单位不安排劳动者加班。因此，用人单位不安排部分劳动者加班符合法律规定。　　《劳动法》　　第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每

退房房款迟迟不退找房地产行政主管部门投诉。购房者应向售房者进行催告，售房者在接到退房通知15日内为购房者办理退房手续，退还购房款于购房者，由违约方依据合同约定承担相应的违约责任。

一，人民法院查封不动产的期限不得超过二年，到期后自动解除。二，申请执行人申请延长期限的，人民法院应当在查封期限届满前办理续行查封手续，续行期限不得超过前款规定期限的二分之一。就是续期为一年以内。法律依据；　《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第二十九条　人民法院冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不得超过六个月，查封、扣押动产的期限不得超过一年，查封不动产、冻结其他财

通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。

您好，一般情况下吸毒检测会采集被检测人的尿液、血液、唾液或者毛发等生物样本，其中，停止吸毒一周后就尿检不出来；一个月后血液检测不出来；半年后毛发就检测不出来了。

1、根据《劳动合同法》第7条规定，劳动者自用工之日起，与用人单位建立劳动关系；2、您与公司签订的是劳动合同，除非出现法定事由（协商一致解除，严重违纪等法定解除），否则，公司无权辞退你，您有权要求公司继续履行劳动合同；3、如单位违法单方辞退你，你可以依据《劳动合同法》第48条规定，要求单位支付赔偿金；4、赔偿金的数额为解除劳动关系前12个月的平均工资乘以2N（N的确定标准为每工作满一年支付一个月经济

我是卖奶粉的，我把代理商的奶粉窜货到外地去了，厂家查到了要处罚加两倍三倍收回，当时给代理商签的协议是18年1月1日到18年12月31日，签的销售协议有一定的量，我实际缷货量要远多于签的量，厂家现在处罚代理商，代理商现在起诉我，我现在也不卖那个奶粉了，才下的货，他让我承担责任 详细情况？

如果对方起诉至法院，无力偿还，最终会被列为失信被执行人。