一、私家车送快递属于非法营运吗1、私家车送快递属于非法营运。非法营运的由县级以上道路运输管理机构责令停止经营，有违法所得的，没收违法所得，处违法所得2倍以上10倍以下的罚款。
2、法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法》第四十八条机动车载物应当符合核定的载质量，严禁超载；载物的长、宽、高不得违反装载要求，不得遗洒、飘散载运物。
机动车运载超限的不可解体的物品，影响交通安全的，应当按照公安机关交通管理部门指定的时间、路线、速度行驶，悬挂明显标志。
在公路上运载超限的不可解体的物品，并应当依照公路法的规定执行。机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性等危险物品，应当经公安机关批准后，按指定的时间、路线、速度行驶，悬挂警示标志并采取必要的安全措施。
二、办理营运证需要哪些材料1、负责人身份证明，经办人的身份证明和委托书；2、《道路货物运输经营申请表》；3、聘用或拟聘用驾驶员的机动车驾驶证、从业资格证及其复印件；
4、机动车辆行驶证、车辆检测合格证明复印件；5、法律、法规规定的其他材料。
该行为不合法，根据相关规定，工资应该发给劳动者本人，本人不能领取由其亲属或委托他人代领，用人单位委托银行代发工资也是发给劳动者本人的银行卡，而不能发其他人卡里。 法律依据： 《工资支付条例》第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。 用人单位可委托银行代发工资。 用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，
你好，解除合同违约,可以要求赔偿一个月工资。无故辞退你，你可以到公司所在地的劳动局监察大队去投诉，也可以去当地的劳动仲裁部门申请仲裁。
隐瞒婚姻事实收他人彩礼行为构成诈骗。婚姻诈骗是指以借婚姻索取财物为目的，用虚构事实或隐瞒真相的方法，骗取他人财物数额较大，并构成犯罪的行为
你好能否说说具体情况呢
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。
1、公司这样做是违法的，劳动合同应该一式两份，用人单位和劳动者分别保存；或者一式三份，劳动者和用人单位分别保存，劳动管理部门备案一份。2、劳动合同的末尾一般有这样的条款：本合同一式两份，劳动者和用人单位各一份。所以用人单位收走劳动合同又构成违约。3、主要的法律依据《劳动合同法》第81条：用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部
但是现在他就是不承认，而且税务还要我自己承担，后来我了解到如果我们的买车发票没有抵税，我如果要把车处理国税我只要三个点，但是他已经抵税了，国税我就要出七个点，那这些费用是谁出更合理呢！
根据您的描述，纠纷解决还需要结合具体的案情等相关证据来做具体分析，也可起诉处理。如果您有什么疑虑，可以具体联系本律， 点击头像进入个人主页，可专电或图文，电联/同微，付费咨询。
你好，1、有贷款的房子不可以增加共有人，除非提前将银行贷款还清，因为在自己贷款的时候，房产证一直在银行做抵押，这时候是不能办理产权的任何手续的。 2、《担保法》第四十九条：抵押期间，抵押人转让已办理登记的抵押物的，应当通知抵押权人并告知受让人转让物已经抵押的情况；抵押人未通知抵押权人或者未告知受让人的，转让行为无效。
无论是长期还是合同工，只要是由于您的失误造成的的损失都是要承担后果的，如果你和领导沟通好公司能够原谅你或者同情你也可以免于处罚的。
一般情况下，只要不是公司的高级管理人员就没什么关系。竞业限制的期限最高两年。
汽车租赁公司的汽车和出租车一样的，性质都是营运车辆，只不过一个有司机一个没有司机。汽车租赁公司的车辆必须是营运手续的车辆，这样才能合法获取因业务而产生的收益。 法律依据： 《中华人民共和国道路运输条例》第八条 申请从事客运经营的，应当具备下列条件： （一）有与其经营业务相适应并经检测合格的车辆； （二）有符合本条例第九条规定条件的驾驶人员； （三）有健全的安全生产管理制度。
【法律意见】不算非法营运。非法营运的一个重要特点就是以营利为目的，如果你不以盈利为目的就不可能也不会构成非法营运的。【法律依据】《中华人民共和国道路运输条例》 第六十四条 违反本条例的规定，未取得道路运输经营许可，擅自从事道路运输经营的，由县级以上道路运输管理机构责令停止经营；有违法所得的，没收违法所得，处违法所得2倍以上10倍以下的罚款；没有违法所得或者违法所得不足2万元的，处3万元以上10万元
一，特种病例的新农合这几年在不断的优化完善报销范围，除了可以正常看病外，对有些病还可以进行二次报销。主要包括下面这15种疾病，唇腭裂、乳腺癌、宫颈癌、重性精神疾病、耐药肺结核，儿童白血病、先心脏病、终末期肾病、艾滋病机会性感染、肺癌、食道癌、胃癌，结肠癌、血友病、慢性粒细胞白血病、等都可以享受新农合大病二次报销政策。二，凡遇到大病住院，医药费过大，造成家庭生活极端贫困的农民的收入提高，新农合的报销
你好，这种情况容易产生一定的劳动纠纷，可能会被认定为派遣工，如果有问题建议及时联系专业的律师进行处理
可以。用人单位不出具离职证明的赔偿案例主要为两种类型，一是赔偿劳动者失业保险待遇损失，二是赔偿劳动者因缺乏离职证明未能就业导致的工资损失。1、失业保险待遇损失社会保险法第八十五条规定，用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。也就是说，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。人社部在《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十九条中规定，用人单位在终
支付宝账号被冻结，有以下几种情况。 1.对方账户可能未实名认证，这种情况下，如果对方没有任何操作的话，资金会在24小时之内自动退回你的账户。 另外，你也可以建议对方完成实名认证，在成功收款之后，请他再转会给你。这个其实你可以在支付宝"反馈帮助"中咨询一下他们的客服人员，如下图所示。 2.对方账户处于冻结状态，也可能是由于信用问题，如欠款不还、长期非法操作员等导致支付宝主动或被法院查封冻结，资金只
律师是可以给自己亲属打官司的。中国《律师法》第二十五条明确规定了律师为社会提供法律服务的内容和范围：（一）担任法律顾问；（二）担任诉讼代理人；（三）担任刑事辩护人；（四）担任非诉讼代理，参与调解和仲裁；（五）解答法律咨询，代写法律文书等，以维护当事人的合法权益，维护法律的正确实施。
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
没有相应的资质确运输了危险的物品，由交通运输主管部门责令改正，处5万元以上10万元以下的罚款；拒不改正的，责令停产停业整顿；构成犯罪的，依法追究刑事责任。法律依据：《道路运输从业人员管理规定》第九条 经营性道路旅客运输驾驶员应当符合下列条件： （一）取得相应的机动车驾驶证1年以上； （二）年龄不超过60周岁； （三）3年内无重大以上交通责任事故； （四）掌握相关道路旅客运输法规、机动车维修和旅客急
