专业分析:下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:(一)依照企业破产法规定进行重整的;
(二)生产经营发生严重困难的;(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿(四)用人单位依照本法第四十一条、第一款规定解除劳动合同的;
所以符合劳动合同法规定裁员的应该给予补偿。公司裁员补偿标准按照下列的要求补偿:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
专业分析:下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:(一)依照企业破产法规定进行重整的;(二)生产经营发生严重困难的;(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观
2022年重庆退休年龄最新规定是什么 《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的; (二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作; (三)男年满五
一、裁员补偿金标准最新规定1、用人单位裁员的,那么用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限补偿给员工的经济补偿:(1)每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;(2)如果员工工作六个月以上不满一年的,那么按一年计算;(3)如果员工不满六个月的,那么用人单位向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的,用人单位应当向
2022年大连车辆年检最新规定是什么 2020年大连车辆年检最新规定如下所述: 《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第十六条规定:机动车应当从注册登记之日起,按照下列期限进行安全技术检验: (一)营运载客汽车5年以内每年检验1次;超过5年的,每6个月检验1次; (二)载货汽车和大型、中型非营运载客汽车10年以内每年检验1次;超过10年的,每6个月检验1次; (三)小型、微型非营运载客汽车6年
太原养老保险最新政策一、个人缴费缴费标准为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次。以后依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费,多缴多得。二、集体补助有条件的村集体经济组织应对参保人缴费给予补助,补助标准由村民委员会召开村民会议民主确定。鼓励有条件的社区将集体补助纳入社
青海军人待遇最新规定,部队军官工资标准由小编整理编写。本文仅供参考。伴随着改革脚步的临近,有关军人政策调整的消息不断被发酵,可以说,政策只会越来越好,肯定会振奋军心,但在社会经济高速发展和变革的今天,诸如对待军转干部、军人是否优先等一系列的问题不断显现,更应引起整个社会的思考。青海军人待遇最新规定一、移交政府安置的军休干部生活待遇标准(一)离休费1.离休时离休费:干部本人在职时计发的最后一个月基本
超过60岁辞退的补偿标准是,如果属于合同自然终止的,则没有补偿;如果属于无过错性辞退的,则根据员工工作的年限,每满一年,补偿一个月的工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,补偿给员工其半个月的工资。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者
安全重大事故分为四个等级:具备下列条件之一者为一级重大事故:(1)死亡三十人以上;(2)直接经济损失三百万元以上。具备下列条件之一者为二级重大事故:(1)死亡十人以上,二十九人以下;(2)直接经济损失一百万元以上,不满三百万元。具备下列条件之一者为三级重大事故:(1)死亡三人以上,九人以下;(2)重伤二十人以上;(3)直接经济损失三十万元以上,不满一百万元。具备下列条件之一者为四级重大事故:(1)
黑龙江月最低工资标准如下:一档:哈尔滨市区(呼兰区、阿城区、双城区除外)、大庆市区为1680元;二档:齐齐哈尔、牡丹江、佳木斯(含抚远市)、鸡西、鹤岗、双鸭山、七台河、绥化市区及哈尔滨市呼兰区、阿城区为1450元;三档:伊春、黑河市区、大兴安岭地区、哈尔滨市双城区、各县(市)为1270元等。法律依据: 黑龙江月最低工资标准分为:一档:哈尔滨市区(呼兰区、阿城区、双城区除外)、大庆市区为1680元;
非法吸收公众存款的业务员不一定要退赔。因为非法吸收公众存款的业务员,并不一定会构成犯罪,如果构成犯罪在承担刑事责任的,按对被害人造成的实际损失进行赔偿。法律依据:《中华人民共和国刑法》第六十四条犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔;对被害人的合法财产,应当及时返还;违禁品和供犯罪所用的本人财物,应当予以没收。没收的财物和罚金,一律上缴国库,不得挪用和自行处理。《中华人民共和国刑法》
济南市最低工资标准:1、月最低工资标准为1710元、1550元、1390元;2、小时最低工资标准为17.1元、15.5元、13.9元;3、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者;小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标
具体标准是:未取得道路运输经营许可,擅自从事道路运输经营的,由县级以上道路运输管理机构责令停止经营;有违法所得的,没收违法所得,处违法所得2倍以上10倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足2万元的,处3万元以上10万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。法律依据《中华人民共和国道路运输条例》第六十五条不符合本条例第九条、第二十三条规定条件的人员驾驶道路运输经营车辆的,由县级以上道路运输管
关于货车超载标准的规定如下:1、二轴车辆,其车货总重超过20吨的;2、三轴车辆,其车货总重超过30吨的;3、四轴车辆,其车货总重超过40吨的;4、五轴车辆,其车货总重超过50吨的;5、六轴及六轴以上车辆,其车货总重超过55吨。法律依据:《道路交通安全法》第九十二条公路客运车辆载客超过额定乘员的,处二百元以上五百元以下罚款;超过额定乘员百分之二十或者违反规定载货的,处五百元以上二千元以下罚款。货运机
无房户的标准一般分两种情况:第一种情况是家庭户,需要家庭成员在户籍所在地名下都没有住房;第二种情况是个人户,只要你个人在户籍所在地名下没有住房即可。具体到省市还会有其他标准。法律依据:《在京中央和国家机关职工住房面积核定及未达标、超标处理办法》第六条职工及其配偶未以规定的普通公有住房租金标准承租公有住房,也未以房改成本价或标准价购买公有住房的,为无房职工。《在京中央和国家机关职工住房面积核定及未达
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不起诉条件:1、情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;2、犯罪已过追诉时效期限的;3、依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;4、犯罪嫌疑人、被告人死亡的;5、其他法律规定免予追究刑事责任的。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第十二条未经人民法院依法判决,对任何人都不得确定有罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》第一百三十三条【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役
工程造价收费标准:1、有注册造价工程师资格证书及教授级职称的咨询人员2000元/日;2、有注册造价工程师资格证书及高级职称的咨询人员1500元/日;3、工程师1000元/日;4、造价员800元/日;5、其他人员300元/日。法律依据: 工程造价收费标准:1、有注册造价工程师资格证书及教授级职称的咨询人员2000元/日;2、有注册造价工程师资格证书及高级职称的咨询人员1500元/日;3、工程师100
重庆市最低工资标准:1、重庆市城区职工最低月工资标准为1500元/月,非全日制职工最低小时工资标准为15元/小时。2、重庆县城职工最低月工资标准为1400元/月,非全日制职工最低小时工资标准为14元/小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人
河南省最低工资标准:1、河南省一类行政区域月最低工资标准为1900元,小时最低工资标准为19元;2、二类行政区域月最低工资标准为1700元,小时最低工资标准将为17元;3、三类行政区域月最低工资标准为1500元,小时最低工资标准将为15元。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资
上海最低工资标准:月最低工资标准为2590元;小时最低工资标准为23元。月最低工资标准不含五险一金,由用人单位另行缴纳。月最低工资标准也不包括劳动者延长工作时间的加班费、中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴以及伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。法律依据:《上海市人力资源和社会保障局关于调整本市最低工资标准的通知》第一条月最低工资标准从2480元调整到2590元。下列项目