特殊工种是指从事特殊岗位工作的统称，是指容易发生人员伤亡事故，对操作本人、他人及周围设施的安全有重大危害的工种。
原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。
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一、申报特殊工种提前退休(以下简称“特退”)的条件有哪些?
原在国有、集体企业从事过特殊工种岗位工作的人员，男年满55周岁，女年满45周岁，养老保险缴费年限满15年以上，(含视同缴费年限)。
且符合下列条件之一的，可以申请办理提前退休。
1、从事国家规定的高空和特别繁重体力劳动累计工作时间满10年;
2、从事国家规定的井下、高温工作，累计工作时间满9年;
3、从事国家规定的有毒有害工种，累计工作时间满8年。
对于特殊工种岗位，依据原劳动保障部及相关部委认定的特殊工种目录确定。
二、特退申报时间是如何安排的?
特退实行按季申报，按季审批，每季度的第一个月15日至22日的工作日内，各社保经办机构受理特退申报。
三、特退申报受理部门及办理流程有哪些规定?
(一)受理特退申报部门
与用人单位存在劳动关系或社会保险缴费关系的参保职工，由所在单位向其企业主管部门申报;无企业主管部门的，向参保所在地社会保险经办机构养老保险待遇审核部门申报。
已与用人单位解除劳动关系，个人缴纳社会保险费的参保人员，直接向参保所在地社会保险经办机构养老保险待遇审核部门申报(受理特退申报单位，以下统称“申报受理单位”)。
(二)办理流程
1、凡符合特退条件的职工，必须由本人书面申请，填写《湖北省企业职工退休条件审批表》一式三份。
2、单位或灵活就业人员将相关资料报申报受理单位审核后，上报市人社局养老保险处审批。
3、市人社局养老保险处依据国家有关文件对经审核符合条件的人员，在正式审批前，先通知所在企业对特殊工种提前退休人员进行为期一周的公示，对公示无异议的，经企业领导签字、企业职代会盖章、企业职工代表签字并注明联系电话、住址后报市人社局养老保险处，经审核符合报批程序及条件的，方才审批。
4、当季第三个月的28日至30日，社保经办机构养老保险待遇部门受理申报人审批结果的查询。申报人可凭身份证查询审批结果。
未通过审批者，社保经办机构当即告知原因或补核时间及补充资料。
四、申报特退需要哪些资料?
申报特退需要提供以下资料：
1、居民身份证原件及复印件;
2、户口簿原件及复印件;
3、人事档案(铅封完整);
4、提前退休申请;
5、申请人原单位同工种提前退休审批表复印件1份;
6、《湖北省企业职工退休条件审批表》(一式三份);
7、个人近期一寸照片3张;
8、单位申报退休须附公示表和劳动合同原件及复印件。
五、特退审批时计算职工从事特殊工种年限有哪些具体规定?
1、特退审批坚持“跨行业不比照、无目录不纳入、非特岗不受理”的原则。凡申请办理特退人员，必须符合规定的审批条件，即：必须达到国家规定的提前退休年龄;所从事的工种必须符合国家劳动保障部及相关部委颁发的特殊工种目录的规定;从事特殊工种的年限必须达到国家规定的8-10年的最低年限。
2、原国有企业改制为民营企业后，不能将职工仍在原特殊工种岗位上工作的年限与改制前在原国有企业从事特殊工种的工作年限合并计算，作为特退的审批条件。
国家规定的特退是针对原在国有、集体企业从事过国家规定的可以提前退休的特殊工种并达到规定年限的参保人员。
六、申报特退需注意哪些事项?
1、申报人在审批期内应当继续缴纳社会保险费直至特退批准之月;
2、申请特退的人员在通过特退条件审批后，还需进行养老保险待遇核定。养老保险待遇核定手续、流程及注意事项等，与正常退休、病退相同。
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曾冒着危险井下采铀李先生称，他于1978年3月至1986年6月在某国营矿地从事井下铀矿放射性工作，具体任务为开采铀矿。2013年11月，李先生办理退休养老手续时，社保局接收相关文件后认为他不能在55岁时退休养老。“当时口头告知的理由是我在1978年至1984年期间为在军队的时间，不能视为正常的参加危险工作的时间。”后来李先生查阅到，男性从事有害身体健康的工作累计满八年，连续工龄累计满十年并达到55
法律咨询解答一、特殊工种提前退休条件：(一)工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。(二)必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。(三)职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。(四)男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。二、特殊工
曾冒着危险井下采铀A称，他于1978年3月至1986年6月在某国营矿地从事井下铀矿放射性工作，具体任务为开采铀矿。2013年11月，A办理退休养老手续时，社保局接收相关文件后认为他不能在55岁时退休养老。“当时口头告知的理由是我在1978年至1984年期间为在军队的时间，不能视为正常的参加危险工作的时间。”后来A查阅到，男性从事有害身体健康的工作累计满八年，连续工龄累计满十年并达到55周岁时可以退
特殊工种提前退休条件必须同时符合以下四个的条件:一、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。二、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。三、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。四、男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。法律依据
办理条件1、男性年满50周岁，女性年满45周岁;2、符合本市规定的申领养老金条件;3、经市劳动能力鉴定中心鉴定为完全丧失劳动能力;4、缴费年限(含1992年底前参加工作的连续工龄)累计满15年。办理依据1、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法(国发[1978]104号)第一条：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休……(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁
一、特殊工种提前退休的办理程序有哪些特殊工种提前退休的办理程序如下：（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位（或档案代理机构）递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。（二）所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工
特殊工种提前退休的办理流程有哪些特殊工种提前退休的办理程序如下：（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位（或档案代理机构）递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。（二）所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时
一、办理条件：1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。3、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。二、办理时间：（法定工作日）周一至周五上午09:00-下午17
一、办理条件：1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。3、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。二、办理时间：（法定工作日）周一至周五上午09:00-下午17
1、用人单位制订实施方案。根据国家有关规定被确认有特殊工种的用人单位，在为从事特殊工种的职工申报办理提前退休手续前，必须按照从严掌握的原则，根据具体条件和本单位的实际，制订本单位的实施方案。实施方案应当经用人单位的主管部门审核后，报区县社保中心同意后实施。2、职工退休应报有关部门审核批准。用人单位为符合特殊工种退休条件的职工办理退休手续时，一般由用人单位填写《职工从事特殊工种退休审批表》。然后，将
特殊工种提前退休条件必须同时符合以下四个的条件:一、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。二、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。三、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。四、男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。法律依据
特殊工种提前退休条件必须同时符合以下四个的条件:一、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。二、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。三、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。四、男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。法律依据
审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件，在20个工作日内办理完毕;对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后,正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准。(其他市)特殊工种提前退休审批工作，实行每两月集中审批一次，即：逢双月审批(各县、市、区逢双月向市劳动保障局申报)，并从审批办
患有精神病的劳动者能提前退休，劳动者患精神类疾病，由医院证明，并经人社部门负责伤病残鉴定办公室的鉴定完全丧失劳动能力的，可以不按照正常退休年龄，提前办理退休。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动
可以提前退休职业有哪些一、特殊工种目录：1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工，矿山井下电钳工;2.金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工;3.起重机械作业。含起重机司机，司*工，信号指挥工，安装与维修工;4.企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;5.登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工
50岁女职工退休的条件有哪些女年满五十周岁，连续工龄满十年的应该退休。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也
女驾驶员连续工龄满十年，年满五十岁即可退休。男驾驶员连续工龄满十年，但要六十岁才能退休，要想五十五岁退休，需要医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，或者因工至残，才能在五十五岁退休。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、
我们每年都在交社保，退休后每月到底能领多少退休金，是怎么计算的?按不同的参加工作时间，退休后享受养老保险待遇的人员分为“新人”、“中人”和“老人”。这几类人的退休养老金具体是如何计算的呢?他们享受的基本养老金内容有什么区别?和你一起解读：在北京市办理退休的条件一、在社保关系转入后继续在本市参加基本养老保险和基本医疗保险，并在本市实际缴费年限累计满10年;二、在达到退休年龄时，在各地缴纳基本养老保险
公务员可提前退休的条件：工作年限满三十年的；距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；法定的其他情形。在满足上述条件时，本人自愿提出申请并经任免机关批准，就可以提前退休。
在东莞哪些情形下可以办理提前退休?【答】：根据东莞社保条例规定，企业职员在两种情况下可以申请办理提前退休，一种是特殊工种提前退休，一种是因病提前退休，具体条件如下：1、从事高空、特别繁重体力劳动累计满10年、或井下高温作业累计满9年或其他有害身体健康工作累计满8年，且男工人年满55周岁，女工人年满45周岁，经审核符合规定的，可以作为特殊工种办理退休手续;2、由医院证明，并经劳动能力鉴定委员会确认，
