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我是国网公司正式员工,因休班时酒后与在上班同事吵架,公司罚我一万八千元,请问是否有法可依据,我年薪六万我是国网公司正式员工,因休班时酒后与在上班同事吵架,公司罚我一万八千元,是否有法可依据

问题描述

我是国网公司正式员工,因休班时酒后与在上班同事吵架,公司罚我一万八千元,请问是否有法可依据,我年薪六万我是国网公司正式员工,因休班时酒后与在上班同事吵架,公司罚我一万八千元,是否有法可依据
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 用人单位无故辞退正式员工的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。  《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;

劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

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