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降低岗位等级属于什么处分,法律是如何规定的

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降低岗位等级属于什么处分,法律是如何规定的
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律师解答降低岗位等级属于政务处分。事业单位工作人员处分的种类为警告;记过;降低岗位等级或者撤职;开除。降低岗位等级或者撤职,受处分的期间为24个月。

法律依据《事业单位工作人员处分暂行规定》第五条处分的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)降低岗位等级或者撤职;

(四)开除。其中,撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。《事业单位工作人员处分暂行规定》第六条受处分的期间为:(一)警告,6个月;

(二)记过,12个月;(三)降低岗位等级或者撤职,24个月。

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