2023年五四青年节活动方案

2023年五四青年节活动方案

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1、人力资源部:负责当天活动的文字策划及节目安排，并以书面形式向行政办公室及各部门提交相关当天活动及议程；负责游戏道具；

负责现场活动的奖品管理和协助。

2、夜总会:负责舞台灯光和音响的布置，并指定2名礼仪小姐负责活动现场的礼仪服务。

3、中餐部:现场游戏和安排工程部:负责舞台布置，参与舞台灯光音响布置(与ktv一起)。

4、具体人员安排:艺术工作室:负责舞台和场地的设计，以春色为主，突出青春活力的气息。

奖项:由董事或总经理颁发。

二等奖；部门经理将颁发三等奖、优秀奖和纪念奖。

5、奖项设置(总奖金1750元春节期间未兑换的奖品):团体文化节目6个奖项(1400奖金):第一名:员工最爱。

第一名:500元，横幅一面。

第二名:最佳组织奖2名:奖金各300元，锦旗一面。

6、第三名:最佳表演奖3名:奖金各100元，一等奖各1面，MP31个，奖金200元及获奖证书。

二等奖两个，mp4一个，获奖证书一个。

三等奖3名，自行车一辆，获奖证书一份。

7、为纪念广大奖项，未排名的个人现预计10人(共150元)，每人获赠高级笔记本一台。

8、评分方式:歌唱比赛在每期节目表演结束后立即进行评分，所有比赛结束后进行分配。

每位参赛者的分数将分别是最低分和最高分的平均值。

评分标准:满分100分，即:节目内容15分，台风15分，音质10分，表演的熟练与自然15分，节奏与音色的准确性10分，咬字吐字10分，演唱与表演技巧15分，乐器(服饰)10分。

评委应具备热爱音乐、善于鉴赏、清正严明的品质。

评委:本次比赛以“公平公正”和“比赛风格、比赛水平”为原则。

请各部门指定一名经理或主管作为评委。

记分员:财务部指定一名统计员进行现场评分。

主席:一男一女主持人(待定)报名时间:截止20xx年4月28日。

报名地点:各部门文员办公室，统一交给人事部。

个人节目主要是展示才艺，比如唱歌、演奏乐器；团体节目(表演者三人以上)可以是合唱、舞蹈、小品、相声等。

，可按部门数比例上报。

部门总数不足30个的，至少可报一个团体项目和个人项目；总人数超过30人(含30人)的部门，报一个团体计划和两个个人计划。

活动安排:时间地点:20xx年5月4日30-30。

地点暂时定在中餐二楼宴会厅。

报名条件和任务:本次活动面向全体员工，任何员工均可报名参加。

参赛选手自带游戏光盘，游戏内容up，曲调优美。

主题:20xx年四节卡拉ok比赛；同时公布微笑大使评选细则。

活动目的是举办以服务员工为宗旨的五四青年节卡拉ok大赛，以丰富员工生活，展示酒店企业文化，增强部门凝聚力。