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社保最低缴费年限是多少

社保最低缴费年限是多少

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社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分，用以给居民的生活提供基本保障。一般来说，社会保险由所在单位代为缴纳，自己和单位共同承担社保费用，然而对于一些没有固定单位的自由职业者来说，参加社会保险就有一定难度，也有很多人因为较晚认识到社保的作用，最终想参加社会保险时却因为社保年龄限制而被拒之门外。

那么社保最低缴费年龄是多少?

社保最低缴费年龄是多少

基本养老险要从参保缴费至法定退休年龄，基本养老保险缴费达到十五年以上，女同志年满55周岁、男同志年满60周岁，可以办理退休手续。

如果达到法定退休年龄，缴费年限仍然达不到基本养老保险规定的按月支付养老金的条件，可以延迟缴费五年，女同志缴至60周岁、男同志缴至65周岁。

社保包含了养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，除了医疗保险一出生就可以买以外，其它四险最低缴费年龄规定为18岁即可以购买。

社保最低缴费年限如下：

社保缴费只有养老保险和医疗保险缴费才有最低缴费年限规定。

1、养老保险缴费最低年限为15年

2、医疗保险缴费最低年限为男不低于25年、女不低于20年。

社保缴费比例

1、养老保险：

①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。

②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。

此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

2、医疗保险：

单位10%，个人2%+3元;

3、失业保险：

单位1%，个人0.2%;

4、工伤保险：

根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%——2%之间;

5、生育保险：

单位0.8%，个人不交钱。