你好，我是孙利国律师。没有血缘关系，可以不用称呼
你们俩只是谈恋爱，他当然有权利和别人同居了，有权利和别人订婚，这个不是问题。
你好，他的行为也违法，会被罚款。
你好，协商不成，可以起诉解决
离婚后女孩跟着妈妈比较好。在孩子满两周岁之前，一般都是随母亲生活；但如果母亲有一些不利于和孩子生活在一起的疾病、不尽抚养义务、经协商后随父亲生活的情况，孩子随父亲生活有利的，那么跟着父亲生活比较好。而对于两周岁以上的未成年子女，法院会根据优先条件，来判定抚养权。对于八周岁以上的孩子，可以听取他们的意见。【法律依据】《民法典》第一千零八十四条，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论
可以报警的，也可以起诉。
离婚后女孩跟着妈妈比较好。在孩子满两周岁之前，一般都是随母亲生活；但如果母亲有一些不利于和孩子生活在一起的疾病、不尽抚养义务、经协商后随父亲生活的情况，孩子随父亲生活有利的，那么跟着父亲生活比较好。而对于两周岁以上的未成年子女，法院会根据优先条件，来判定抚养权。对于八周岁以上的孩子，可以听取他们的意见。【法律依据】《民法典》第一千零八十四条，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论
你好可以诉讼去解决处理
你好，离婚后不改变父子女关系，一般的征信不会有影响，但是如果是被法院列为是失信人名单的会有影响。
你好，一般来说，只要到职员满足退休的条件，且在职期间缴纳了养老保险金等，用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
抚养权方面，要按照那一方的抚养对孩子成长有利原则，法院确定抚养权时会综合考虑孩子现在的生活状态、夫妻双方的工作收入及道德方面及孩子是否一直由一方父母在抚养等因素来判断。
你好，你可以向工商局投诉或者向法院起诉处理。
《劳动合同法》第一百零二条规定“劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。”《劳动合同法》第九十条规定“劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。” (1)劳动者违法解除劳动合同的民事责任。劳动者违法解除劳动合同，又称为违法辞职，是指劳动者违
你好，这个还不上，协商不了，只能起诉
决定小区内共有和共同管理的重大事项时，应经专有部分占建筑物总面积过半数的业主且占总人数过半数的业主同意，决定筹集和使用专项维修资金、改建重建建筑物及其附属设施的事项应经专有部分占建筑物总面积2/3以上的业主且占总人数2/3以上的业主同意。法律依据：《物业管理条例》第十二条 业主大会会议可以采用集体讨论的形式，也可以采用书面征求意见的形式；但是，应当有物业管理区域内专有部分占建筑物总面积过半数的业
解决民事纠纷的方式有：和解、调解、仲裁及诉讼。无法协商的，建议搜集有利证据去法院起诉维权。
可以讨要。劳动者只要付出了实际劳动，就有权拿到应得的工资，用人单位不得克扣。如果签订了劳动合同，这三天的工资当然可以要回来。如果违法解除劳动合同还需要赔偿。
邻居违建可以先行劝说阻止，或者请求物业制止发出整改通知，阻止无效的应当及时向有关行政管理部门报告，由城乡规划部门责令拆除，邻居拒绝拆除违建的可以依法提起诉讼。
择业期是选择就业的时期是按毕业年限来算的，即使交过社保，在择业期限内，仍然属于在择业期内，按国家有关规定，高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。 法律依据： 《普通高等学校毕业生就业暂行规定》第三条 毕业生是国家按计划培养的专门人才，各级主管毕业生就业部门、高等学校和用人单位共同做好毕业生就业工作。毕业生有执行国家就业方针、政策和根据需要为国家服务的义务。必要时，国家采取行政手段，安置毕业生
要结合后续侦查下来的情形来决定
退休人员死亡后的补助有：一次性抚恤金；参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的，一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行；属于病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。法律依据：《民政部、人事部、财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》二（二） 国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。其中： 1、离退
