情况一：到了退休年龄，缴费年限不够的人员
1.在2011年7月1日之前(社保法实施前)初次参加城镇职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可延长缴费5年，延长缴费5年后仍不足15年的，可一次性缴费满15年后领取养老金;
2.在2011年7月1日之后(社保法实施后)初次参加城镇职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，应继续按月缴费满15年后领取养老金
情况二：单位应缴未缴人员
如果是单位瞒报、漏报职工应缴社会保险费的，应由单位提供以下资料办理补缴：
1. 用人单位主动补缴距当前4个月(含)以内中断社保费的：
(1)用人单位补缴申请书;
(2)劳动合同原件或确定劳动关系的相关材料;
(3)职工工资发放明细表原件。
2. 用人单位主动补缴距当前4个月以上中断社保费的：
(1)单位补缴申请书;
(2)劳动合同原件或确定劳动关系的相关材料;
(3)装订成册的原始会计凭证和职工工资发放明细表;
(4)职工领取工资个人银行流水明细;
(5)补缴1995年12月31日前养老保险费的，还需提供职工人事档案(限经原劳动部门批准办理了招工手续的原国有企业和县以上城镇集体企业职工);
(6)参保职工和单位经办人身份证原件或社会保障卡原件。
3. 人民法院或劳动人事争议仲裁机构确认劳动关系补缴中断社保费的：
(1)单位补缴申请书;
(2)出具法院判决、裁定文书或仲裁裁决、决定、调解文书;
(3)装订成册的原始会计凭证和职工工资发放明细表;
(4)职工领取工资个人银行流水明细;
(5)补缴1995年12月31日前养老保险费的，还需提供职工人事档案(限经原劳动部门批准办理了招工手续的原国有企业和县以上城镇集体企业职工);
(6)参保职工和单位经办人身份证原件或社会保障卡原件。
(一)自2021年1月1日起，2021年缴费基数按下限3416元/月、上限18630元/月执行。2021年1月至11月期间用人单位在职职工(含已办理领取养老金手续的职工)已申报工资与缴费基数上下限标准有差额的，经社保经办机构统一核定后应及时缴纳;2021年1月至11月期间已离职职工申报工资与缴费基数上下限标准有差额的，应当由原用人单位重新申报并由用人单位及职工足额缴纳;其中已变更用人单位的职工，其差额分别由变更前后的用人单位以及职工足额缴纳。
(二)自2021年11月11日起，灵活就业人员2021年缴费基数按新确定的缴费标准执行。灵活就业人员在2021年底前可自愿选择补足当年已缴费标准的差额或提高缴费档次，逾期不再办理。
灵活就业人员按政策规定补缴2020年度基本养老保险费的，按新确定的缴费标准补缴。
2021年用人单位及职工社会保险缴费标准险种单位
缴纳比例个人缴纳比例缴费基数
下限（元）月工资收入介于缴费基数上下限之间缴费基数
上限（元）企业职工基本
养老保险16%（有雇工的个体工商户12%）8%3416实际工资收入18630失业保险0.6%0.4%3726实际工资收入18630工伤保险根据行业确定基准费率，实际费率为（基准费率＋浮动费率）×0.5无3726实际工资收入186302021年成都市灵活就业人员缴纳养老保险费标准(按2020年度“全口径省平工资” 74520元计算)缴费档次缴费比例月缴费基数（元）月缴费金额（元）一档20%3416683.2二档3726745.2三档4968993.6四档62101242五档93151863六档124202484七档155253105八档186303726
对于达到法定退休年龄时，缴费年限不满15年的职工如何处理?(1)继续缴费，符合条件后按月领取基本养老金。参保的企业职工在达到法定退休年龄时，缴费年限不满15年的，经企业和本人申请，可继续延长缴费时间，至缴费年限满15年时，办理领取基本养老金手续，享受基本养老保险待遇。个体参保人员在达到法定退休年龄时，缴费年限不满15年的，经本人申请，可继续延长缴费时间，至缴费年限满15年时，办理领取基本养老金手续
根据河北省人民政府《关于完善职工基本养老保险政策相关问题的意见(冀政函〔2014〕88号)文件规定，参加企业职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限(含视同缴费年限，下同)不足15年，继续缴费地为我省的，符合在企业继续就业条件在企业继续就业参保的，按照国家和我省规定缴纳基本养老保险费;未在企业继续就业参保的，可以个人选择按照我省灵活就业人员缴费办法延长缴费。跨省流动就业参保人员继续缴
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
女职工已经到退休年龄，但是社保没有交10年，可以一次性补缴。养老保险不足缴费年限的，可以申请补缴，须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。法律依据：《社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴
女职工已经到退休年龄，但是社保没有交10年，可以一次性补缴。养老保险不足缴费年限的，可以申请补缴，须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。法律依据：《社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
法律分析：计算视同缴费年限的方法如下： 1、固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金； 2、另外，机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保
社保不满15年可以一次性补齐吗？ 社保不满15年不可以一次性补齐。但是有三种情况，并且男性未低于65周岁，女性不大于60周岁的，可以补缴社保： 1、本地户口，在1961年-1982年期间下乡的知青； 2、本地户口，曾经参加过职工养老保险的大龄人员； 3、本地城镇户口，曾经与过期、县镇级集体企业建立劳动关系，在2010年12月31日前达到退休年龄。
一、工作年限不足一年算一年吗 1、年限不足一年算不算一年要根据具体及情况： （1）进入本单位工作满六个月不满1年的，按1年计算其本单位工作年限； （2）劳动者在本单位工作超过一年以上时间，扣除整数年后剩余时间不满六个月的，不能按一年工作年限计算。 2、法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15
一、退休后，社保缴费年限不足15年怎么办小伙伴们如果到了国家规定的法定退休年龄，社保累计缴费年限不足15年的，按照规定退休后是不能按月领取养老金的。有的小伙伴不淡定了，那我这么多年白交了，巨坑啊.....三种方法解决：1、办理延迟退休，继续缴纳社保至缴费满15年，而后就可以按月领取养老金。2、将社保转为新农合。3、一次性补缴社保满15年。二、哪些人可以一次性补缴注意!一次性补缴社保并不是所有人都适
自我们踏入职场以来，社保就和我们息息相关，马上就要年底了，不少人忙着跳槽，社保再一次牵动着大伙的心，新单位给不给上社保已经成为很多求职者考虑的重要因素，毕竟很多城市的福利政策都和社保息息相关。虽然社保是国家规定强制缴纳的，但是在实行之初很多公司都为给职工缴纳社保，在加上很多职工由于跳槽、异地工作等因素导致很多人到了国家法定年龄退休时社保缴纳年限不足15年，为了让这部分人享受到基本社保待遇，很多地区
外地人在上海交社保不满15年达到退休年龄怎么办？当到龄且缴费年限不满十五年，可在沪申请延续缴费至年满十五年后再申领养老金。若在沪首次参保时年龄男不满50周岁、女不满40周岁，那么在沪参保建立的是基本帐户。当到达法定退休年龄时（目前是男60周岁、女50周岁），若您的基本帐户仍在沪，且最后一个缴费累计满十年的地方也在沪，那么您的养老金申领地就在上海，可在上海申领养老金。当到龄且累计缴费年限满十五年（含
缴纳年限不足可补缴《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定明确，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，则可以一次性缴费至满15年。这样，缴纳者就可按月领取退休金。也就是说，按照国家规定，在京参加职工基本养老保险的个人退休后要按月领取养老保险金，至少需要具备累计缴费15年的条件。而
到退休年龄还未缴满15年社保怎么办?1、养老保险可继续缴费参保人达到退休年龄但养老保险缴费年限不足15年的，可申请参照个体工商户和灵活就业人员的费基、费率继续缴费至满15年。本省户籍参保人按理来说在户籍所在地继续缴费，如果是在最后参保地连续缴费已满5年的，其实是可以在最后参保地继续缴费的。外省户籍怎么办?如果确定广东为待遇领取地的，在最后参保地按照规定继续缴费，继续缴费地一经确定将不再改变了!2、
一、退休后，社保缴费年限不足15年怎么办小伙伴们如果到了国家规定的法定退休年龄，社保累计缴费年限不足15年的，按照规定退休后是不能按月领取养老金的。有的小伙伴不淡定了，那我这么多年白交了，巨坑啊.....三种方法解决：1、办理延迟退休，继续缴纳社保至缴费满15年，而后就可以按月领取养老金。2、将社保转为新农合。3、一次性补缴社保满15年。二、哪些人可以一次性补缴注意!一次性补缴社保并不是所有人都适
领取城乡居民养老保险待遇的基本条件参加城乡居民养老保险，需符合以下条件，可以按月领取城乡居民养老保险待遇：1、年满60周岁2、累计缴费满15年3、且未领取国家规定的基本养老保障待遇参加新农保或城居保时年龄已经超过45周岁，应这么办？参保时距规定领取年龄不足15年的，应逐年缴费，也允许补缴，且累计缴费不超过15年，可领取养老保险待遇。参保时年龄不足45周岁，是否只需缴够15年就可以领取养老保险待遇参
劳动者在退休时依法享受社会保险待遇，劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。用人单位未及时为劳动者办理退休手续的，应当依照损失填补原则，赔偿劳动者在此期间依法能够领到的退休金。
退休年龄到了但是社保缴费年限不够的，参保人员可以一次性补缴至满十五年，之后按月去领取退休金；或者按其户籍申请转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以
我们在外上班工作的小伙伴都知道，在换工作时往往会导致社保断缴，又或者公司操作不慎、公司不交社保等行为也会让社保出现断缴的情况，社保一断缴，包含在里面的医保自然也就断了，很多小伙伴都对此很担心，害怕会产生影响，今天律师就来说一下医保断缴到底会不会对我们产生影响，如果有影响又会影响到哪些方面。首先，医保断缴肯定是会有影响的。如果医保断缴，在断缴期间，我们就不能使用医保卡看门诊、买药，大病治疗的费用也无
不可以一次性交十五年，必须缴满五年才可以一次性交完。参加职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年
