你给的赔偿款，有证据，如收据、转账或是人证，就不需要报警，如果担心你也可以报警
你好，需要由交警认定事故责任，以事故责任书为准。法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法》第七十三条公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。
不确定，没有规定的时间。如果对方车主发现后马上报警，并且有监控录像、行车记录仪的视频确认肇事车辆。有可能是当天交通警察就会发短信或打电话通知。但正常情况会在3天到5天左右会通知，具体需要看交警部门通知的时间决定。被交警部门通知了，需要带上驾驶证、行驶证、到交警部门归案配合调查。法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法》 第九十九条 有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款
你好，误工费的主张需要对方提供有效的营运证明。如果对方的车辆为运营车辆且能够提供误工损失证明，是应当赔偿的。具体赔偿数额以对方的实际误工收入来算。建议您协商解决。
剐蹭后不知情不算逃逸。交通肇事逃逸是指机动车驾驶员在发生交通事故的同时，擅自逃离事故现场，使交通事故所引起的民事、刑事、行政责任无法确定，其目的在于推卸、逃脱责任的行为。1、首先，交通肇事逃逸的前提条件是为逃避法律追究。2、其次，交通肇事逃逸并没有时间和场所的限定，不应仅理解为逃离事故现场，对于肇事后未逃离（或未能逃离）事故现场，而是在将伤者送至医院后或者等待交通管理部门处理的时候逃跑的，也应视为
轻微刮蹭逃逸一般在3天内报警是有效果的，但是报案之后受不受理的，则需要根据具体的事实来确定，确实存在的，那么就会受理。但是发生交通事故最好及时报警。法律依据：轻微刮蹭逃逸一般在3天内报警是有效果的，但是报案之后受不受理的，则需要根据具体的事实来确定，确实存在的，那么就会受理。但是发生交通事故最好及时报警。法律依据：《道路交通事故处理程序规定》第十八条发生道路交通事故后当事人未报警，在事故现场撤除后
一、车辆发生轻微剐蹭事故处理流程发生轻微的交通事故(损失2000元以内)，可以按快速程序处理。1、保护现场不要破坏，打电话给交警和保险公司到场处理。需报上车牌号、车主姓名、保险单号、驾驶员姓名、对方车牌号等信息，取得报案号码。2、保险公司派人到现场拍照取证(保险公司有时不到现场，只到理赔中心)。3、双方将事故车辆共同开到交警快速理赔中心(轻微事故交警不到现场)，填写快速理赔确认书，交验行驶证、驾驶
社保不可以一次性补交15年，不可以一次性交十五年，必须缴满五年才可以一次性交完。参加职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年。社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额
试用期三个月过了如果双方继续保持劳动关系，视为已经转正。 试用期是劳动者考察用人单位是否适合自己，用人单位考察劳动者是否符合录用条件的期限。劳动合同可以约定试用期，试用期包含在劳动合同期限之内，同一单位与同一劳动者只可以约定一次试用期。双方约定的试用期满，无论用人单位是否办理转正手续，继续用工的，视为已经转正。 《劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动
医保可以退保。医保退保流程如下： 1、由单位或本人向现参保地的医疗保险经办机构提出退费申请，填写申请表并说明申请退费原因提供相关的证明材料； 2、由受理地的医疗保险经办机构对申请的退费情况进行审核； 3、对符合条件的，由受理地的医疗保险经办机构按月报当地人力社保局和财政局审批； 4、经当地人力社保局和财政局审批同意的退费应于当月内及时通过具有金融功能的社保卡或指定银行账户支付给申请单位或个人。 ：
法律上关于交通肇事逃逸是有严格认定条件的，构成交通肇事逃逸的前提是事故后果需要达到构成交通肇事罪的程度。对于此类涉嫌犯罪的情形当然啊是不能私了撤案的，必须严格按照法律程序处理，追究相应的法律责任
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取保候审未经执行机关批准不得离开所居住的市、县
您好，可以公证的，您这属于附义务的赠与。附义务的赠与合同，也称附负担赠与合同，是指在赠与合同中赠与人对其赠与附加一定的条件，使受赠人负担一定的给付义务的合同。合同法第一百九十条、第一百九十二条规定，赠与附义务的，受赠人应当按照约定履行义务。受赠人不履行赠与合同约定的义务的，赠与人可以撤销赠与。赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销原因之日起一年内行使。根据合同法的上述规定，赠与人向受赠人给付赠与物
关于房子安全问题维权是没有时间限制的，你想起诉原房东什么？质量保证责任？退房退款？
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通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
【法律意见】 一次性领取失业金要可以领。 失业人员在领取失业保险金期间开办私营企业、从事个体经营或自行组织起来就业的，凭营业执照副本或其它有效证明文件、企业章程及能证明其投资入股情况的材料，可以一次性领取剩余期限的失业保险金(加上本次核定后已领取的月份，不超过24个月)，作为扶持生产资金。 失业保险金可以一次性领取，但需要满足一定的条件：申请人在领取失业救济金期间，自主创业的。 满足条件后
你好，需要根据交警定责处理，拿到责任认定书之后双方协商赔偿金额。协商不成搜集证据起诉解决，协商不成到法院诉讼解决。一般根据交通事故责任认定书划分责任认划分，如果对交警作出的交通事故责任认定书 不服，可以自交通事故责任认定书送达之日起3日内，向其上一级公安交管部门提出书面复核申请。《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、后续治疗费两项，并用
通常情况下，如果对交通责任划分不服，有以下维权方式：首先可以在责任认定书出具三日内提起复核申请，对复核结果仍不满意，可以提起行政诉讼。也可以直接提起行政诉讼。更多复杂的交通责任划分法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
