一、视同缴费年限如何计算养老金
以下为养老金具体计算公式：基本养老金计算公式为基本养老金=基础养老金加个人账户养老金加过渡性养老金，其中基础养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资(1加本人指数化月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1%;个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数;过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化缴费基数x视同缴费年限x1.4%。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
按照劳动和社会保障部办公厅(劳社厅函(2002)323号)，即关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函的精神，对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。
在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄，可视同缴费年限;在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄，要按规定缴纳养老保险费，计算缴费年限，没有缴纳养老保险费的，不能计算视同缴费年限或缴费年限。
二、社保养老金计算方法：
个人社会养老保险计算公式为：养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中，个人账户养老金计算公式为：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数【计发月数略等于(人口平均寿命—退休年龄)X12)】。
基础养老金的计算公式为：基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
养老保险缴费标准：企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分)，具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。
少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。
个人缴纳基本养老保险费的比例，1997年不得低于本人缴费工资的4%，1998年起每两年提高1个百分点，最终达到本人缴费工资的8%。
有条件的地区和工资增长较快的年份，个人缴费比例提高的速度应适当加快。也就是说，企业缴纳养老费的比例不超过百分之二十，个人缴费的比例是百分之八。
三、查询养老保险缴费情况方法有以下四种：
1、网上查询
参保人登录当地社保中心的官网，点击“养老保险个人账户查询”，在进入查询页面后，参保人员需要输入个人身份证号码和查询密码，即可查询到近12个月的养老保险的缴费情况和历史缴费累计情况。
但需要指出的是，要在网站上进行查询，就必须先行开通网站的查询密码。
2、电话查询
12333是国家劳动保障系统统一的劳动保障公益服务专用号码。参保人可以拨打养老保险中心统一查询电话12333进行信息查询。
3、自助查询终端查询
各地社会保险事业管理中心在业务经办大厅中均设有自助查询终端设备。参保人员可以凭借本人的第二代身份证原件，通过终端设备的证件感应区，查询到自己的养老保险缴费和记账情况。
4、社保服务大厅查询
参保人员仍然想了解得更详细，还可以到各区县社会保险事业管理中心的咨询接待室进行当面咨询。当然，如果要查询本人的养老保险账户信息，应当带好本人的身份证原件。
除了要学会怎样查养老保险，还有很多临近退休或是已退休的员工要查自己的养老金是多少、养老保险金是怎么计算的。通过查询养老保险缴费的情况就可以查到自己的养老金，另外养老金的计算是按照一定的公式和计算方法进行计算的，在网上和社保等部门都可以查到。
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医保视同缴费年限的规定：在基本医疗保险制度实施前如果职工人事档案记载有实际工作年限，该年限视同缴费年限。而对机关事业单位工作人员来说，医疗保险的视同缴费年限是指2014年10月1日企事业单位社会保险并轨改革前的有人事档案记载的实际工作年限。法律依据：医保视同缴费年限的规定：在基本医疗保险制度实施前如果职工人事档案记载有实际工作年限，该年限视同缴费年限。而对机关事业单位工作人员来说，医疗保险的视同缴
一、有5年视同缴费年限如何算养老金1、实际缴费年限是当地开展养老保险个人账户之后实际缴纳养老保险费的月数。2、视同缴费年限是当地开展养老保险个人账户之前连续有效工龄的月数。计算养老金时使用的是累计缴费月数=实际+视同。3、根据国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》的规定，实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限。视同缴费年限可以与实际缴费年限合并计算发放基本养老保险金。二、有5年
基本养老金缴费年限怎么计算?基本养老金全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。基本养老金缴费年限计算方法是：全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。超过法定退休年龄办理退休手续的，按相关文件规定，其超过退休年龄的缴费不记入个人账户，不计算缴费年限，仍以达到退休年龄之月为退休时间，审批的次月支付养老金。办理正常退休的年龄为男年满60周岁，女工人年满50周岁，
刑满释放人员办退休，服刑之前的工龄不再计算，不能视同缴费年限。缓刑也是属于刑法的一种，判刑之日起就被开除公职了，服刑期间没有工龄自然也就不能视同缴费年限。 如果在缓刑考验期间有正常上班，工龄就是连续计算的。犯普通刑事罪、被判处有期徒刑缓刑、没有剥夺政治权利、仍在原工作单位留用叙职的，在缓刑期间，可以计算工龄，但是，因为判缓刑被用人单位开除了的话，工龄自然自开除之后就结束了。员工有下列情形之一的，用
实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限。比如在1992年时，工人的连续工龄为3年的，则视同缴费年限为3年。视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工龄时间。
视同缴费年限计算退休金，不是按当时的社会平均工资计算，而是按缴费以后的缴费平均值和退休时当地的上年平均工资计算的。那么，视同缴费指数如何计算呢？小编为大家收集整理了一些内容，我们一起来看看吧。 劳动者视同缴费年限的退休金计算公式:本人指数化月平均缴费工资×建立个人账户前的视同缴费年限*1.4%。 根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成： 养老金=基础养老金+个人账
视同缴费年限认定条件如下：1、缴纳了养老保险；2、是原国有县以上集体所有制单位的原干部和固定员工；3、原工作时间必须符合国家计算连续工龄的政策规定。法律依据：《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》第十三条对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。欠缴月份无论全额欠缴还是部分欠缴均暂不记入个人帐户，待单位或个人按规定补齐欠缴金额后方可补记入个人帐户。职工所在企业欠缴养老保险
医保视同缴费年限的规定：在基本医疗保险制度实施前如果职工人事档案记载有实际工作年限，该年限视同缴费年限。而对机关事业单位工作人员来说，医疗保险的视同缴费年限是指2014年10月1日企事业单位社会保险并轨改革前的有人事档案记载的实际工作年限。法律依据：医保视同缴费年限的规定：在基本医疗保险制度实施前如果职工人事档案记载有实际工作年限，该年限视同缴费年限。而对机关事业单位工作人员来说，医疗保险的视同缴
社保异地转移后，时间不会重新计算。社保缴费年限是累计计算的，断缴前的缴费年限不会作废；继续参保时，缴费年限会累计上之前已交的年限。 根据法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十九条之规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 根据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条之规定，参加
视同缴费年限认定条件如下：1、缴纳了养老保险；2、是原国有县以上集体所有制单位的原干部和固定员工；3、原工作时间必须符合国家计算连续工龄的政策规定。法律依据：《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》第十三条对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。欠缴月份无论全额欠缴还是部分欠缴均暂不记入个人帐户，待单位或个人按规定补齐欠缴金额后方可补记入个人帐户。职工所在企业欠缴养老保险
医保视同缴费年限的规定：职工在参与职工基本医疗保险前，已经参与了新型农村合作医疗等类型的保险的，其他类型的医保缴费年限视同于职工的基本医疗保险缴费年限，可以累计计算。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。 第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不
职工社会养老保险视同缴费年限如何算？固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。另外，机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限;复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算
基本养老金如何计算计发办法：由基础养老金和个人账户养老金组成，从2006年1月1日起，参加大连市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。计算标准：基础养老金月标准以本人达到退休条件时全市上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值为基数，实际缴费年限(计算到月)每满1年发给1%。个人账
重庆超龄退伍军人参加养老保险缴费年限如何计算符合条件的重庆超龄退伍军人可参保补缴费，费用完清次月可按月享受养老金。缴费年限这么计算：符合规定的军龄作为视同缴费年限最低只需补缴5年费用按照相关规定，超龄退役军人符合国家政策规定的军龄(服役期)计算为视同缴费年限。视同缴费年限达到或超过10年的，参保人最少应实际补缴满5年。缴费基数为补缴时上年度全市城镇非私营单位在岗职工平均工资的60%，缴费比例为20
缴费年限含义：参保人参加城镇职工基本后实际缴费或视同缴费的时间，包括实际缴费年限和视同缴费年限。具体算法：实际缴费年限是指参保人员在全省统一规定的“统账结合”时间即1996年1月1日之后单位和个人共同缴纳基本养老保险费的年限。灵活就业人员的实际缴费年限为本人以个体灵活就业人员身份参保时按规定足额缴纳基本养老保险的时间，其在企业与单位参保时缴纳基本养老保险的时间，可以与在灵活就业窗口参保缴费的时间合
养老保险领取地视4种情况而定依据此次印发的《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》，根据4种不同情况，规定了养老保险待遇领取地：1、养老保险在户籍地的当地领取参保人员待遇领取地按照基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续;2、在累计缴费满10年地区领取基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续
答复：我市2014年10月之前转业的部队干部到新单位缴纳社保后，之前在部队的时间视同缴费，2014年10月之后的转业干部需要把在部队缴纳的社保转移到地方后方可计算缴费年限，但是由于具体的转移政策尚未出台，所以目前还没有具体经办流程，如还有疑问可咨询我们机关事业单位保险费征缴科，电话：6201843。咨询：我叔叔以前是企业办理的退休，工人身份，之前办理过慢性病，现在由于脑梗塞导致偏瘫，我们为他办理大
企业转制的原固定职工，符合国家规定计算的连续工龄，视作养老保险缴费年限。单位和职工在应缴费期间由于各种原因不缴或欠缴养老保险费的时间，不作为缴费年限;补缴后才能作为缴费年限。职工在中断缴费后又重新缴费的，其缴费年限(含视同缴费年限的连续工龄)前后合并计算。享受疾病救济费的病休职工，其个人缴纳基本养老保险费的时间，可与连续工龄合并计算为缴费年限。失业人员重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。职工被
什么是基本医疗保险缴费年限?根据《南宁市城镇职工基本医疗保险办法》第十二条之规定，城镇职工基本医疗保险缴费年限包含实际缴费年限和视同缴费年限。实际缴费年限是指各类参保人员在达到退休条件之前，按照国家和自治区的有关规定以货币形式缴纳基本医疗保险费的时间。视同缴费年限是指在南宁市城镇职工基本医疗保险制度建立前，在国有企业、县级以上集体企业、机关事业单位工作期间，依照国家和自治区有关政策规定可计算的连续
城镇职工基本医疗个体补缴视同缴费年限如何规定?答：2009年1月1日起，新参保的个体按照个体缴费比例的规定，全市统一从2004年7月开始补缴医疗保险费的，其符合国家规定的连续工龄或缴纳养老保险费的年限视同医疗保险缴费年限。个体劳动者设立医疗保险实际缴费年限吗?答：2009年1月1日起参加医疗保险的个体劳动者其医疗保险实际缴费年限满10年以上，且与视同缴费年限合并计算后男满30年，女满25年以上的，
