律师解答如果发现公司或者个体经营者没有营业执照的，当事人可以到所在地工商部门或市场监督管理部门举报。按照相关法律规定市场主体应当依照相关条例办理登记，未经登记的，不得以市场主体名义从事经营活动，申请人申请市场主体设立登记，登记机关依法予以登记的，会签发营业执照，营业执照签发日期为市场主体的成立日期。
法律依据《中华人民共和国市场主体登记管理条例》第二十一条申请人申请市场主体设立登记，登记机关依法予以登记的，签发营业执照。
营业执照签发日期为市场主体的成立日期。法律、行政法规或者国务院决定规定设立市场主体须经批准的，应当在批准文件有效期内向登记机关申请登记。
第二十二条营业执照分为正本和副本，具有同等法律效力。电子营业执照与纸质营业执照具有同等法律效力。营业执照样式、电子营业执照标准由国务院市场监督管理部门统一制定。
1、楼下摆摊太吵可以先去跟摊主沟通，如沟通无果即可向城管执法局投诉或者向警方报警来处理。2、法律依据：《城市区域环境噪声标准》 第三条 适用区域的划定（1）“特殊住宅区”是指特别需要安静的住宅区，其环境噪声标准值为昼间45分贝、夜间35分贝。（2）“居民、文教区”是指纯居民区和文教、机关区，其环境噪声标准值为昼间50分贝、夜间40分贝。（3）“一类混合区”是指一般商业与居民混合区，其环境噪声标准值
律师解答投诉别人撤销的方法：1、若是举报还是在处理中，还未做出处理结果之时，举报方可以通过举报入口来取消举报；2、若是尚在处理期的投诉，可由投诉方进行撤销操作。3、对投诉已结束的，则需由投诉发注册邮箱发信件至客服邮箱，告知具体事宜申请撤销。投诉是指权益被侵害者本人对涉案组织侵犯其合法权益的违法犯罪事实，有权向有关国家机关主张自身权利。所以当权益被侵犯时，可以通过投诉来维护，若是发现有误会的，也可以
法律分析饭店吃坏肚子，向当地的卫生监督所投诉。具体如下：1、封存造成食物中毒或者可能导致食物中毒的食品及其原料，保留好就餐小票或者其他证据。2、立即向当地的卫生监督所投诉，由卫生监督的人对该餐馆的食物进行采样。如果确实是饭店的责任，再向其索赔。法律依据《食品安全法》第五条国务院设立食品安全委员会，其职责由国务院规定。国务院食品安全监督管理部门依照本法和国务院规定的职责，对食品生产经营活动实施监督管
律师解答没领证的婚姻纠纷可以通过协商、调解或者诉讼等方式解决，如果当事人要提起诉讼，需要注意起诉的法定条件为，原告要与案件有直接利害关系，要有明确的被告，要有具体的诉讼请求及事实和理由等。法律依据《民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉
专业分析：未中标人可以先向招标人提出异议。未中标人对异议答复不满意的，可向行政监督部门进行投诉。按照相关的规定，依法必须进行招标的项目，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于3日。投标人或者其他利害关系人对依法必须进行招标的项目的评标结果有异议的，应当在中标候选人公示期间提出。法律依据：《招标投标法》第六十条投标人或者其他利害关系人认为招标投标活动不符合法律、行政法规规
跟在大货车后面如果确实没有看到是红灯的情况下闯红灯,可以通过申诉的方式进行免罚,如果在知道是闯红灯的情况下闯红灯,这样的情况是需要进行处罚的,根据闯红灯的规定进行罚款和扣分。
低保、低收入群体拟按照“先保险，后救助”的原则，先依照各自参加的医疗保险险种报销，余下部分可申请医疗救助，即再报销60%。据了解，这部分人群多数参加的是“一老”或无业居民医保，住院报销原额度均为60%;这样，这部分人员将可报销84%。凭医院的诊断书或者收费收据，根据你所在地的社保所，规定的时间去报销。低保人员的医疗报销可以按新农合的规定按比例报销医疗费，是低保户，还可享受到相应的医疗救助，参保人员
律师解答职工社保转灵活就业社保的办理步骤：1、职工最先需要按照规定与公司消除或是停止劳务关系；2、随后需要以灵活就业人员的身分去申请社保登记；3、再由个人社保经办机构审批；4、最终审批通过的，给予登记备案。法律依据《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养
1、农村有房无户口的，拆迁的应只给予房屋的补偿，而没有安置补助。2、农村有房无户口，应认定没有该村的村民资格，因此不能享受村民待遇，即不能享受到只有该村村民才能享受到的待遇。只有该村村民才能享受到的待遇，比如家庭承包土地分配待遇、房屋拆迁时的安置补助待遇等。3、农村房屋拆迁，是集体土地上房屋拆迁，适用《土地管理法》的规定。根据《土地管理法》的规定，集体土地上的房屋拆迁，依附于土地征收，房屋被当作地
特殊工种操作证怎么考？特殊工种操作证考取过程如下：（一）体检：参加培训之前必须到当地县级以上医院进行体检，要求体检合格。（二）参加相关培训：1、培训报名时填写《特种作业人员培训申报表》，交一寸近照三张（白底或蓝底，不能穿红衣服拍照）、身份证复印件、学历证书复印件各一张，并由各所在单位审核盖章。2、已有职业高中、技工学校及中专以上学历，毕业后从事与所学专业相应的特种作业，持学历证明经考核发证机关同意
1、纳税人取得经营所得，按年计算个人所得税，由纳税人在月度或者季度终了后十五日内向税务机关报送纳税申报表，并预缴税款;在取得所得的次年三月三十一日前办理汇算清缴。2、纳税人取得利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，按月或者按次计算个人所得税，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款。3、《个人所得税法》第十二条纳税人取得经营所得，按年计算个人所得税，由纳税人在月度
个体工商户年报网上怎么填？个体工商户年报网上怎么填1、打开一个浏览器，在百度中输入“全国企业信用信息公示系统”，单击“百度一下”按钮2、单击“国家企业信用公示系统”官网3、选择一个营业执照所在的地区4、在这个界面中，点击“惬意公示信息填录”按钮5、输入自己个体工商户的注册号、姓名等，点击“登录”6、核对下手机号码，输入验证码7、在下面的界面中，点击“年度报告在线填录”8、选择要填写的年度，单击“确
律师解答医保卡持卡人死亡，亲人可以通过以下程序将医保卡中的钱取出：办理户籍注销，准备户籍注销证明、死亡证明书、火化证等证件资料；单位到当地社保部门办理减员手续；家属去原来参保的社保局办理个人账户余额提取，提交准备的证据资料。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。《中华人民共和国社会保险法》第
1、律师提供法律服务，按照诉讼标的收取代理费用。2、律师已经提供法律服务，即使败诉仍需要交纳代理费用。根据我国法律规定，律师费的收取遵循“公开公平、自愿有偿、诚实信用”的原则，而不是根据官司的输赢收费。3、如果委托人与律师签定了“风险代理合同”的话，按合同内容执行，否则，即使官司败诉委托人也要支付律师费。4、律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。
律师解答主责与次责的赔偿规定为：1、事故双方均为机动车的，双方在交强险额度内全额互相赔偿对方损失，不足部分，双方按7：3的比例分担。2、事故一方为机动车，一方为非机动车或者行人的，机动车在交强险额度内全额赔偿对方损失，不足部分，如果机动车占主要责任，主次责任按8：2分担，如果机动车占次要责任，主次责任按6：4分担。3、双方均为非机动车或者行人的，所有损失按7：3比例分担。赔偿主要为因就医治疗支出的
律师解答2022年失地农民可以以村小组为单位购买社保，购买时需要提交的材料包括有：土地二轮承包合同复印件、征地协议复印件、身份证、户口簿复印件以及申报表等。法律依据《中华人民共和国土地管理法》第四十八条征收土地应当给予公平、合理的补偿，保障被征地农民原有生活水平不降低、长远生计有保障。征收土地应当依法及时足额支付土地补偿费、安置补助费以及农村村民住宅、其他地上附着物和青苗等的补偿费用，并安排被征地
1、没有单位，灵活就业的方式来缴纳，能交的社保只有医疗保险和养老保险，医疗保险的缴费比例为8%。2、养老保险的缴费比例为20%，灵活就业社保费用是按月缴纳的，具体缴纳标准是根据当地的社会平均工资来定。3、最低缴费基数为平均工资的60%，最高为300%，参保人员可以自由选择缴费基数。4、本地户口可以自己去社保局,以灵活就业人员的身份参保医疗保险和养老保险。如果觉得自己办理麻烦,或者外地户口无法办理,
律师解答当事人陷入高利贷要报警的，可以直接拨打110或者到当地派出所报警，但是如果只是单纯的高利贷纠纷不构成犯罪的，则公安机关不会立案，当事人可以通过诉讼的方式处理。法律禁止高利贷，借贷的当事人约定的利率不得超过法律规定的范围，即不得超过一年期贷款市场报价利率的四倍。按照法律规定当事人约定的利率超过了法律规定的范围的，则超过部分的利息不受法律保护，借款人可以不予偿还，但是合理的本金及利息还是需要偿
1、丧葬补助费标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。一次性抚恤金的数额，根据职工死亡性质确定，因病死亡的，按职工病故时的10个月的工资额发给：因公牺牲的，按牺牲时20个月的工资额发给；批准为烈士的，按牺牲时的40个月的工资额发给。2、一次性抚恤金，国家机关职工死亡后，由其家属户口所在地的民政部门发给，事业单位职工死亡后，由其原工作单位发给。遗属生活困难补助标
如果劳务派遣员工具有严重违纪等情形的，用工单位可以将其退回劳务派遣单位，由派遣单位将其过错性辞退；如果具有不胜任工作，调岗后仍无法胜任等情形的，则可由派遣单位无过错性辞退该员工。
