解除劳动关系协议书可以领取失业金吗

解除劳动关系协议书可以领取失业金吗

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　　一、解除劳动关系协议书可以领取失业金吗　　解除劳动关系协议书不一定可以领取失业金。如果是用人单位提出协议解除劳动合同，可以领取失业金。

失业金领取条件：

　　1.失业者在劳动期间办理了失业保险，并且缴费满一年；

　　2.失业不是因为本人自己的意愿；

　　3.已经办理失业登记，而且有求职要求。

　　法律依据：

　　《失业保险条例》第十四条

　　具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

　　（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；

　　（二）非因本人意愿中断就业的；

　　（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

　　失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。　　二、失业金申请需要提供什么材料　　失业金申请需要提供的材料有：

　　1.填写失业保险金申领登记表；

　　2.本人的居民身份证；

　　3.失业人员原单位出具的终止或者解除劳动(工作)关系的证明和停发工资(基本生活费)日期的证明；

　　4.本人的失业证；

　　5.求职登记证明等。　　三、失业金拿了还能交社保吗　　失业金拿了还能交社保。提示您，可以以灵活就业身份缴纳灵活就业社保,不过也只能缴纳医疗保险和养老保险。

需要注意的是,失业金的领取会有时间限制,不能一直领取。如果找到工作之后,由新的企业单位缴纳职工社保,则无法再继续领取失业金了。