4050是指年龄超过40岁和50岁以上的人,他们没有正式工作,零活就业,区别在于4050人员灵活就业有政府补贴,没有到达这个年龄段的灵活就业人员是没有政府补贴的,一般女同志过40岁以后才有政府补贴,男同志过50岁以后才有政府补贴,具体情况
灵活就业缴费也有单位部分。
灵活就业人员退休后，如果累计缴费满十五年的，可按月领取养老金。如果累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，或者转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基
法律分析：退休以后，有独生子女证的，可以取到独生子女费的补贴，这个补贴是国家给的，有单位的，到单位去领取，没有单位的，到劳动者所在社区去领取。持《独生子女证》的企业退休职工退休时享受加发5％基本养老金优惠，但须持《独生子女证》到发放该证的计生行政管理部门审核。对于持外地计生行政管理部门发放的《独生子女证》的职工，则由现所在单位和户籍所在地社区(居委会)出具证明后，持原《独生子女证》到现户籍所在街道
如果是企业职工达到退休年龄，企业人事劳动部门会提前3个月通知职工办理退休手续，并终止双方的劳动合同。如果是参加的灵活就业养老保险或是城乡居民养老保险的，在达到退休年龄的前一个月，可携带相关材料到社保经办机构办理退休手续。法律依据：如果是企业职工达到退休年龄，企业人事劳动部门会提前3个月通知职工办理退休手续，并终止双方的劳动合同。如果是参加的灵活就业养老保险或是城乡居民养老保险的，在达到退休年龄的前
你好，个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可，本地户口，可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保；而非本地户口或农村户口，只能通过单位方式参保了。
养老保险可以一次性补交15年，参加职工基本养老保险的个人男性年满60周岁，女性年满55周岁的，交费年限累计未满15年的，无论何时参保，都可以一次性补交15年。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也
灵活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算，可以分为五档，灵活就业人员选择其中一档缴费基数，再按照缴费比例缴费即可。一档：社保平均工资60二档：社保平均工资70三档：社保平均工资80四档：社保平均工资90五档：社保平均工资100。以上五档是灵活就业人员养老保险缴费基数，选择其中一档后，再按照养老保险费比例20缴费即可，其中8部分存入个人账户。医疗保险的缴费比例为12。
灵活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算，可以分为五档，灵活就业人员选择其中一档缴费基数，再按照缴费比例缴费即可。一档：社保平均工资60%;二档：社保平均工资70%;三档：社保平均工资80%;四档：社保平均工资90%;五档：社保平均工资100%。以上五档是灵活就业人员养老保险缴费基数，选择其中一档后，再按照养老保险费比例20%缴费即可，其中8%部分存入个人账户。医疗保险的缴费比例为
社保交两年死了有丧葬费。丧葬费可以从基本养老保险基金或工伤保险基金中领取，但职工必须是被认定为因工伤死亡的，才能从工伤保险基金中领取丧葬费。
农村养老保险转换成职工养老保险，要在办理退休的时候办理转移手续，向社会保险行政部门申请转移。农村养老保险转换成职工养老保险的前提条件是达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年的情况下才可以。 法律依据： 《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》第三条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年（含依照第二条规定延长缴费）的，可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老
灵活就业人员社保缴费可以退，但需要符合参保人员死亡，或参保人员出国定居，或参保人员达到退休年龄而未缴满15年等条件才能退回，并且社保缴费不能全额退回，只能退回养老保险和医疗保险中个人账户的部分。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待
灵活就业人员养老保险不可以补交。只能往后交，交够最低15年才能办理退休。灵活就业人员养老保险的缴费流程如下： 1、参保登记。灵活就业人员在社保部门办理参保登记，已经办理参保登记的无需办理； 2、申报缴费。灵活就业人员缴纳当年费款的，可以通过税务部门提供的缴费渠道选择缴费基数和费款属期，办理申报缴费业务； 3、费款查询和凭证打印。费款入库后，灵活就业人员可以在微信公众号查询缴费记录。需要打印凭证的，
社保年龄不能买了是男年满六十周岁，女年满五十周岁，因为根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，达到上述年龄的，连续工龄满十年的应该退休，就不能再购买社保了。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特
专业分析：专业律师灵活就业人员参加城镇职工基本养老保险是没有年龄限制的，只要缴纳年限满15年在退休时即可享受养老保险待遇，如果退休时未满15年的，可以补缴至15年。法律依据：《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村
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可以办理，但是具体能否办成以社保所在地的
一次性补缴养老保险的办法：需要补缴的居民可以携带本人的身份证、户口簿原件及复印件到当地人力资源和社保保障服务大厅办理补缴手续；当事人可以一次性补缴，或按年按月补缴。对于参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时如果累计缴费不足十五年的，可以转入城镇居民社会养老保险，依法享受相应的养老保险待遇。法律依据：《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基
养老保险可以补交。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴；否则，就不能一次性补缴。由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。
法律分析：如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴；否则，就不能一次性补缴。1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。2、员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。法
法律分析：可以补缴。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基
