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我老公在牧原猪场工作两年,厂子待遇是六险一金,现在厂子效益不好了要裁员,让他们自动离职,签离职合同,转为临时工,不给补偿,他们现在签了,还能要回补偿吗?如果能的话,得要回多少?

问题描述

我老公在牧原猪场工作两年,厂子待遇是六险一金,现在厂子效益不好了要裁员,让他们自动离职,签离职合同,转为临时工,不给补偿,他们现在签了,还能要回补偿吗?如果能的话,得要回多少?
1个回答

工作合同到期如果单位不续签,需要进行经济补偿。所谓经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。

根据法律规定了用人单位在与劳动者解除劳动合同时,应该按照一定标准一次性支付一定金额的经济补偿金

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