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行政机关单位,通报批评和提醒谈话哪个重?对以后有什么影响?

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行政机关单位,通报批评和提醒谈话哪个重?对以后有什么影响?
1个回答

法律分析:通报批评更重,属于行政处罚。因为提醒谈话只是领导就你犯的错误进行劝导,但是通报批评就是让大家都知道你犯的错误了。

法律依据:《行政处罚法》 第九条 行政处罚的种类:(一)警告、通报批评;(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物;

(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;(四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;(五)行政拘留;

(六)法律、行政法规规定的其他行政处罚。

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