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单位诫勉谈话放不放入个人档案

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单位诫勉谈话放不放入个人档案
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单位诫勉谈话放入个人档案。根据相应法律规定,组织人事部门要建立诫勉档案管理制度,对领导干部的谈话诫勉记录、诫勉书、书面检查材料等进行留存,将诫勉谈话记录和诫勉谈话对象的书面报告妥善保管并存入领导干部个人廉政档案。

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