我想咨询下对于奖金算工资吗

1、人大代表有工资。2、工资和职位级别有关系，比如乡镇、县市、省这些人大代表的职位级别不同工资不一样，主要看当地的财政收入依据当地的经济发展水平。3、人大代表在参会期间所发生的交通、食宿、开销、劳务、假期等都是享受相关政策和补助的，但是专职负责人大事务的是有工资的，比如人大常委、各处的或者负责办事人员。

1、坐牢没有工资。根据法律规定，罪犯在监狱执行刑罚，通过限制人身自由，强迫执行劳动改造，因此不同于社会企业的职工，是没有工资的，但可根据监狱的实际，依法可以适当给予报酬。2、被依法追究刑事责任的，嫌疑人被刑事拘留，已经构成企业单方解除劳动合同的法定依据。因此，在刑事拘留期间，单位停发工资完全合理合法，并且一旦犯罪嫌疑人被认定罪名成立，单位就可以单方解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以

1、企业拖欠工资超过一个工资支付周期，一般是一个月，员工可以依法申请劳动仲裁。2、而申请仲裁的时效是一年，从当事人知道或者应当知道权益受损之日算起；3、但员工仍然在职的，不受该限制。4、法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关

工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位，技术工岗位设置5个等级，分别为高级技师830、技师690、高级工615、中级工575、初级工545普通工岗位不分等级，其岗位工资标准为540。不同等级的岗位对应不同的工资标准。工作人员按所聘岗位执行相应的岗位工资标准。

根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定：月计薪天数为21.75天，也就是日工资=月工资/21.75，周六周日不计工资，但是法定节假日(比如元旦、清明)是要算工资的。无法确定正常工作时间工资数额的，可按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资确定。如月工资未明确各构成项目的，由用人单位对工资构成项目进行举证，用人

欠员工工资股东一般不承担责任。1、依据我国相关法律的规定，公司以其全部财产对公司的债务承担责任。公司股东以其出资对公司债务承担责任。2、如果股东如实出资的，公司拖欠工资股东不承担责任，如果没有如实出资的，承担连带责任。风险提示：公司债务的注意事项：1.债权债务问题，不是单纯的资金拖欠和资金流紧张的问题，是一个复杂的系统问题。2.各种拖欠的模式分析。3.针对拖欠形成的原因，应该采取一下措施纠正和预防

可以报警，但最好是到劳动局反馈。我国法律规定，被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公开举报投诉电话、网站等渠道，依法接受对拖欠农民工工资行为的举报、投诉。对于举报、投诉的处理实行首问负责制，属于本部门受理的，应当依法及时处理;不属于本部

1、在医院挂号身份证并不是必须的，除身份证外还可以持户口簿、社会保障卡、护照等进行挂号，同时提供有效联系方式。2、对未携带有效身份证件者，须登记其姓名、身份证号、联系方式、家庭住址等信息，只允许首次挂普通号进行就诊，再次就诊是必须提供有效身份证件及联系方式。对急诊和危重患者，医疗机构会先行诊疗救治，待病情稳定后，再核实其身份信息。3、用医保卡看病一般不需要用身份证，带上医保卡和记住医保卡的密码，使

1、卖香烟的，必须要有烟草专卖许可证才行，没证的，属于无证经营，是违法的。2、烟草专卖许可证是由我国烟草颁发的，允许公司、企业、单位和个人经营销售烟草的许可证件。在我国，任何单位和个人，没有办理烟草专卖许可证，就不能进行烟草经营和销售。

经济补偿金包括社保个人缴费部分（平时由单位代扣代缴的部分）但是不包括公司缴费部分。法律依据：《劳动合同法》第四十六条 【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第

正常情况下的买卖域名不违法。如果是正常购买是不违法的，但是如果侵权购买就是违法的。每个域名都是有备案有许可专利的。使用他人作品应当同著作权人订立许可使用合同，如果不签合同则会视为侵权使用，严重的还会被判刑。法律依据：《刑法》第二百一十六条【假冒专利罪】假冒他人专利，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

1、分公司可以投标，但是无法独立承担民事责任，因投标产生责任的，应当由总公司承担。2、《中华人民共和国招标投标法》第二十五条投标人是响应 招标、参加投标竞争的法人或者其他组织。依法招标的科研项目允许个人参加投标的，投标的个人适用本法有关投标人的规定。

大学生属于成年人的范畴，贷款是完全可以的，大学生贷款主要有几个方式，第一、申请学校的助学贷款，这方面可以和学校的教务处进行咨询和协商，在得到允许的情况下，学校会办理贷款方面的事宜。第二、国家性质的创业免息贷款，这点本事可以拿着毕业证书和身份证件到相关的社区进行咨询，如果条件完全符合，可以进行贷款办理。第三、银行贷款方面国家也有对大学生贷款的照顾，不过需要本人有营业场所，有相关的工商部门的营业执照等

1、按照上班天数与本月工作天数计算。假定计薪周期是1日到30日，本月应出勤工作天数是21天，不考虑其他工资性收入，不考虑试用期工资，不考虑各项保险和个人所得税，该员工实际出勤天数是20个工作日，约定月薪是4200，按照《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，月计薪天数可按21.75计算，当月入职和当月离职的员工当月工资=月工资收入÷月计薪天数×实际出勤天数。2、法律依据

产假工资按照产假期限和生育时职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。根据法律规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。【辟谣】产

院子面积算宅基地。 1、农村院子的面积小于或等于农村房屋的建筑面积 由于农村的院子是农村特殊的环境所导致的，所以在进行农村农村土地确权的，对于农村院子也是有相关规定的。如果你家院子的面积小于或者是等于农村房屋房屋的面积，在进行宅基地确权时，也是可以进行确权的。在进行农村宅地基确权的时候，一般院子的测量和和房屋的确权并不是一个权属关系，只要不超过房屋的建筑面积，是可以进行确权的，以实测的面积为准。

9000元工资要扣190元的税。按照新个税标准计算，起征点调整为5000元。收入9000元减去5000元正好位于10%的档，则个税缴纳额等于(9000-5000)乘以10%减去210等于90元。工资个税的计算公式为：应纳税额等于(工资薪金所得 减去免征额)乘以适用税率-速算扣除数。法律依据：《中华人民共和国民法典》第八条 民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。法律依据：《个人所得税

8000元工资要扣90元的税。按照新个税标准计算，起征点调整为5000元。收入8000元减去5000元正好位于3%的档，则个税缴纳额=(8000-5000)×3%-0=90元。工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得 -免征额)×适用税率-速算扣除数。法律依据《中华人民共和国民法典》第八条 民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。法律依据：《个人所得税实施条例》第六条个人所得税

内退一般为企业内部制定，提前下岗，到了法定退休年龄才办理退休的一种措施。内退是单位内部手续，其实就是退出岗位，不工作了，单位工资，然后继续给你交社保。所以，内退的工资，是内部制定的，没有法律法规条文可以参考的。一般的党政事业单位，内退的都是发原工资，就是奖金没了。经费困难的，也不会低于在职工资的80%等你到法定退休年龄了，再正式办理退休，享受社保的养老金，不是按照内退生活费给你发养老金的，而是根据

1、退休人员的养老金通常都是按时足额发放的。如果退休人员的养老金没有按时足额发放，应当向本人办理退休手续所在地社保局查询。2、法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第四条按照统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费免征个人所得税。