企业行政处罚被公示不可以消除。行政处罚信息自公示之日起届满5年的,记录于企业信用信息公示系统不再公示,不可以申请消除的,只有在规定的行政处罚记录规定的年限到期后,记录的企业行政处罚记录才不会显示。行政处罚的种类有哪些
1、警告,属于国家对行政违法行为人的谴责和告诫,是国家对行为人违法行为所做的正式否定评价;
2、罚款,行政机关对行政违法行为人强制收取一定数量金钱,剥夺一定财产权利的制裁方法;
3、没收违法所得、没收非法财物,行政机关将行政违法行为人非法占有的财产和物品收归国有;
4、责令停产停业,行政机关强制命令行政违法行为人暂时或永久地停止生产经营和其他业务活动;
5、暂扣或者吊销许可证,暂扣或者吊销执照,行政机关暂时或者永久地撤销行政违法行为人拥有的国家准许其享有某些权利或从事某些活动资格的文件;
6、行政拘留,治安行政管理机关对违反治安管理的人短期剥夺其人身自由。《行政处罚法》第四条公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为,应当给予行政处罚的,依照本法由法律、法规、规章规定,并由行政机关依照本法规定的程序实施。【温馨提示】如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师,请点击咨询按钮,可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。
专业分析:行政处罚的信息记录一般不会消除;但当事人应受行政处罚,其违法行为未被发现的,则二年后其行政处罚的责任会消除。但在二年内被发现的,则要依法给予行政处罚,会产生违法信息的记录。法律依据:《行政处罚法》第三十六条违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚;涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的,上述期限延长至五年。法律另有规定的除外。前款规定的期限,从违法行为发生之日起计算;违法行为有
专业分析:治安处罚记录是一个人的违法记录,是不能消除的。治安处罚记录将会被记入个人档案,跟随个人档案一辈子,是无法申请消除的,任何消除治安处罚记录的行为都是不合法的。法律依据:《治安管理处罚法》第二十二条违反治安管理行为在六个月内没有被公安机关发现的,不再处罚。前款规定的期限,从违反治安管理行为发生之日起计算;违反治安管理行为有连续或者继续状态的,从行为终了之日起计算。《治安管理处罚法》第七十七条
行政处罚罚款缓缴时限一般是六个月到一年。这个期限只是一个大体的时间期限,也就是说,只要是行政处罚作出之后,被处罚的行政相对人申请行政罚款的缓期缴纳的,此时行政机关是可以根据具体的情况确定缓期缴纳的期限的。
劳务合同中的员工被辞退,如果合同中有约定的,有补偿;无约定的,则没有补偿。而劳动合同中的员工被非过失性辞退的,有补偿;被违法辞退的,可按补偿标准的双倍获得赔偿;被过失性辞退的,则没有补偿或赔偿。
法律分析行政拘留三天,其时间的计算标准是:自被决定治安拘留的人入拘留所的时间开始计算,以日为单位计算。执行治安拘留的时间也应当以日为单位计算,入所当日不计算在内,执行到第二日即为1日。法律依据《中华人民共和国行政处罚法》第九条(一)警告、通报批评;(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物;(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;(四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;(
不会自动消除。受到行政处罚、刑事处罚的记录是一辈子不能消除的。但是,行政处罚记录只能在公安机关查询到;刑事处罚记录只能在公安机关、检察机关、法院查询到,判处缓刑的在司法局也可以查询到。吸毒三年自动消除案底吗吸毒史三年不会自动消除。吸毒史是终生消除不掉的。吸毒被抓后,还要纳入警方动态监控系统,如入住宾馆时会有人来查房、每月定期尿检等。如果成功戒毒三年以上,警方可以取消动态管理,但吸毒记录不能消除,仍
法律分析行政拘留三天,其时间的计算标准是:自被决定治安拘留的人入拘留所的时间开始计算,以日为单位计算。执行治安拘留的时间也应当以日为单位计算,入所当日不计算在内,执行到第二日即为1日。法律依据《中华人民共和国行政处罚法》第九条(一)警告、通报批评;(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物;(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;(四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;(
网约车被撞误工费赔偿标准为根据受害人的误工时间和收入状况确定。如果未造成人身损害的,没有误工费赔偿,网约车司机可以主张因无法从事相应经营活动所产生的合理停运损失。
车辆不是在停车位被刮蹭,导致车辆受损的,有以下几种方式解决:1、要立即报警,如果附近有监控,警察会调取监控,查找肇事车辆,一旦找到肇事车辆,警察就会要肇事车辆赔偿你的损失,并处罚肇事司机。2、停车场无人看管的,又没有监控,如果本人投保了商业险,可以直接找保险公司赔偿,但保险公司只能赔偿你车损的70%,剩余的30%个人承担。一、车子在什么情况下会被扣押?对于许多违规车辆,交警会选择扣押车辆。具体有以
市场上的公租房几乎是不带任何盈利性质的,政府会在一定的政策上给予开发商优惠,然后开发商需要配合政府的需求在市场当中修建同等数量的公租房,城市群体对公租房肯定都不陌生,尤其是我国一些大城市对公租房的数量还在不断的扩增。可是第一次在申请公租房的时候肯定不清楚公租房申请流程是怎么规定的?下面就由我为大家解释一下相关内容,供大家参考学习。
法律分析因为欠钱被多家起诉的,借款人应当及时偿还借款,可以与债权人协商分期或者延期偿还,否则根据生效的法律判决文书债务人依然不履行其义务的,债权人可以向法院申请强制执行。法律依据《民事诉讼法》第二百四十三条发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履
律师解答打架被人讹钱的可以向公安机关报案处理。如果打架致人轻微伤的,当事人需要赔偿对方医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。如果致人残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。如果对方要求的赔偿超出了上述范围的,涉嫌构成敲诈勒索罪,当事人有权拒绝该请求,并可以向有关部门报案或者去法院提起诉讼。法律依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第九条对
法律分析被打,报警后到指定医院治疗完毕,得出的验伤结论是轻微伤的,可以在三年内提起民事诉讼,该时效自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算,法律另有规定的除外。自权利受到损害之日起超过二十年一般不可以再起诉,但是存在特殊情况的,人民法院有权依申请决定延长该诉讼时效。得出的验伤结论是轻伤的,可以在五年内起诉;验伤结论是重伤的,可以在十年起诉;验伤结论是特别残忍手段造成的重伤或者严重残
国有划拨土地被征收该怎样赔偿国有划拨土地被征收后,权利人可以获得的补偿包括三种,具体为:被征收房屋价值的补偿;搬迁、临时安置的补偿;停产停业损失的补偿。《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:(一)被征收房屋价值的补偿;(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励
遗产房法院可以拍卖,如果继承的遗产是房屋等不动产,继承人请求人民法院拍卖的,法院可以拍卖,法院拍卖之后,就拍卖所得的价款分割之后继承;如果有继承人不同意拍卖,取得该产权的继承人,应当给予其他继承人相应价款的补偿。《民事诉讼法》第二百零四条人民法院受理申请后,经审查,符合法律规定的,裁定拍卖、变卖担保财产,当事人依据该裁定可以向人民法院申请执行;不符合法律规定的,裁定驳回申请,当事人可以向人民法院提
法律分析父亲行政拘留儿子能当警察。只有有下列情形之一的,才不得担任人民警察:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的。父亲行政拘留不属于前述情形之一,所以不影响。法律依据《警察法》第二十六条担任人民警察应当具备下列条件:(一)年满十八岁的公民;(二)拥护中华人民共和国宪法;(三)有良好的政治、业务素质和良好的品行;(四)身体健康;(五)具有高中毕业以上文化程度;(六)自愿从事人民警察工作。有下列情形
法律咨询解答依据我国相关法律的规定,如果合伙人利用职务上的权利,挪用合伙企业资金归个人使用的,是属于挪用资金的行为,情节严重的会构成挪用资金罪。根据《刑法》第二百七十二条规定:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单
律师解答被同行恶意举报的处理方式为:受害企业可以向公安机关报案。恶意举报可能涉及不正当竞争、诬告陷害等犯罪行为。恶意举报行为必须是知道事实,仍进行诬告。其次恶意举报的目的必须是陷害对方,使对方受到刑事调查的不正当行为。法律依据《中华人民共和国刑法》第二百四十三条捏造事实诬告陷害他人,意图使他人受刑事追究,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;造成严重后果的,处三年以上十年以下有期徒刑。国家
没有厂家授权一般不可以投标。如果是法定代表人亲自去投标,则不需要填授权委托书。在履行职务时,法定代表人对外就是公司的当然代表人,其对外代表公司是依法律规定而非公司的另外授权。所以,如果是法定代表人自己去参与投标的,可以不制作授权书,但应该由公司提供其是公司法定代表人的证明。《民法典》第一百六十一条民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质,应当由本人亲自
律师解答公司被劳动仲裁的处理方法:1、只是收到仲裁委员会传到的副本的,和劳动者协商撤回劳动仲裁申请;2、收到仲裁申请书副本后想参加仲裁的,直接交给公司法务部处理;3、与当地政府、劳动行政部门联系沟通,请求他们居间进行协调;4、尚未作出仲裁裁决的,通过仲裁庭调解达成调解协议;5、对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、