领过失业金后，一般不影响以后退休领工资。如果劳动者达到退休年龄的，可以依法办理退休，并依法领取基本养老金，而退休前如果符合领取失业金的条件，也可以申领失业金，二者是不同的社保，是可以同时享有的。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
您父亲还有一年半退休，因重病无法上班，可有选择如下两种方案:1、如果您父亲的社会保险，缴费年限已达15年，是可以提前办理退休手续的。2、您父亲可以请病假，医疗期内企业需要向员工支付工资，医疗期的长短视工作年限而定，具体时间如下：工龄10年以下：司龄5年以下的，医疗期3个月，6个月期限内休完；司龄5年以上的，医疗期6个月，12个月期限内休完；工龄10年以上：司龄5年以下的，医疗期6个月，12个月期限
前途有影响吗？ -婚内共同举债（共同签名，或者有其他证据显示共同向别人借钱），不管是否用于夫妻共同生活，都属于夫妻共同债务。但是一方举债非用于共同生活的债务属于个人债务，一方非生活必须所负债务（例如做生意等等）也属于个人债务。小孩抚养权的判罚主要看怎样对小孩的健康成长更有利。一般来说小孩2岁甚至3岁前母亲获得小孩的抚养权几率大一点；3-8岁主要看小孩跟谁生活在一起，双方的工作、经济条件等因素综合考
不能，距法定退休年龄不足五年的，不能够解除劳动合同，如果违法解除，可以申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系。2、法律依据：《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
你好 ，去报不代表没有犯罪，应当及时聘请律师介入。
法律分析：需要视情况而定。私人对私人账户转账本身不需要交税，如果是交易开发票则需要缴税。法律依据：《中华人民共和国税收征收管理法》 第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。 第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。 第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行;法律授
您好，可以向法院起诉或申请医调委调解。
你可以要求原单位协助你办理社保的交接手续，如果他不办结，你可以到法院起诉，要求赔偿损失，
违法。根据《职工带薪年休假条例》规定，带薪年休假是职工的权利，是国家强制执行的，如不安排休假，也不按照3倍支付带薪年休假工资的，属于违法行为。用人单位不安排职工年休假，可以向劳动监察投诉。在我国的职工法律中，带薪休年假是职工的法定权益，如果你在原单位工作已经满1年或以上，则你就能够享受到一定天数的带薪年假。另一方面，在企业方面，法律也赋予其权利按照生产需求去计划放休假的细则，可分开也可以统一实施。
外地户口公积金停缴后2年内可以提取，但如果是本地户口一般是不可以提取的，除非符合《住房公积金管理条例》第24条的规定的情形，才可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。
从单位离职，由单位开具“解除劳动合同”，并且交纳社保在一年以上可以领失业金。失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限（扣除已领取的失业保金）
你好，不属于工伤，公司只需要支付你病假工资
1.不一定，有可以辞退的情况，也有不能辞退的情况。2.《劳动合同法》第四十二条，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； （三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
一、无工作证明有两种方式可以开具：(1)户籍所在地的居委会(或村委会)。按照我国现行的规定，失业人员或暂时未就业人员，可以到户籍所在地登记失业，并办理失业登记证。这是最直接的一种。(2)人事档案代管部门。按人才中心的有关规定，每年都要缴纳档案管理费，有单位的(单位在人才中心办理了开户手续)可由单位缴纳，无工作单位的，可自己缴纳。如不签人才中心的管理费，这个无工作证明人才应该开。当然，如果有自行缴纳
你好。可能是系统没有更改过来。主要找把你信息录入网上的单位
可以。首先休学前要向学校提供休学申请，在那份申请中明确填写休学原因，休学开始时间，结束时间等。校领导等审核通过后，会在学校保留你的学籍，这很重要。休学时间到后，再去原学校申请回校，激活学籍。保留学籍很重要
按入职具体日期算。比如05年8月1日入职，到15年8月1日起就可以享受十天年休假。所以你可以在15年8月1日后选择休假 。《职工带薪年休假条例》第三条规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。拓展资料条例对年休假的监督机制作了3个方面的规定：一、县级以上地方人民政府人事部门、劳动保
法律分析：不能直接写。购房合同上是父亲的名字,办房产证只能是父亲名字,不可以写儿子的名字,如果想改的话,要找开发商换合同以及房产局的备案合同。有些开发商不同意,可以等办理房产证后父亲赠与给儿子,这样页可以过户到儿子名下。法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百七十一条当事人订立合同，可以采取要约、承诺方式或者其他方式。第四百七十二条要约是希望与他人订立合同的意思表示，该意思表示应当符合下列条件：（
企业不能辞退还有一年退休的职工，现在企业要辞退你，你可以要企业赔偿你每一年工龄一个月工资，以十二个月为限，同时拿了企业给你的解除劳动合同证明到社保去领一年的失业金，这样你在经济上要比在企业上班一年合算
您好，一般这种情况，过段时间应该会有公安机关联系您，让您把自己在理财公司挣的钱都退还，且有可能对您采取拘留措施。如果已退回所得，可以申请取保候审。
党内警告处分的影响如下：1、警告处分。一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。受党内警告处分的当年，参加年度考核，不得评为优秀。 2、严重警告处分。一年半内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任
