送达对方是生效。《民法典》第五百六十五条，当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。
被汽车撞了，首先要报交警划分事故责任，根据事故责任划分，双方分担以下方面的损失赔偿。 1、财产损失。因交通事故导致财物的直接修理、重置费用。 2、造成人员受伤的，伤害赔偿包括：就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。以实际发生和合理为原则确定。 3、构成伤残的，伤残赔偿包括：因增加生活上需要所支出的必
您好，拘留通知书一般是寄给家属，寄到户籍所在地。
亲属收到“罪犯入监通知书”，回执可以寄回发函单位，也可以不寄回。但是，考虑到有利于服刑人员的改造，一般还是将回执寄回给发函单位比较好，说明服刑人员家属非常配合监管部门的工作。监狱入监通知书是罪犯被判刑后到达监狱服刑时监狱寄给罪犯家属的法律文书，罪犯收监后，监狱应通知罪犯家属，通知书应当自收监之日起五日内发出。扩展资料罪犯入监教育一、法制教育。组织新收押罪犯学习《刑法》、《刑事诉讼法》、《监狱法》和
您好，可以申请劳动纠纷维权，建议让律师介入协助处理
如果是涉嫌赌博罪，最高量刑不超过3年，如果当事人没有前科和违法记录，有机会争取取保候审。建议家属尽快委托专业的刑事辩护律师先去看守所会见当事人，了解清楚案件情况是怎样的，再做下一步打算。
被迫离职补偿金是税前的，当劳动者拿到补偿金的时候，如果符合扣税的标准是需要交纳个人税的。被迫辞职可以领失业金的，员工有参加失业保险的、非意愿离职的即可领取。 一、被迫离职补偿金是税前还是税后 被迫离职补偿金是税前的。 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等
可以协商解决或诉讼解决
法律分析：可以，想给监狱里的犯人寄钱首先要知道犯人服刑的地址、监区、监狱房间编号、犯人姓名或编号，邮政编码。去当地邮政局汇款，填写好汇款单，直接用挂号汇款就可以了，千万不要把钱夹在信封里邮寄，因为在监狱里所有信件都会打开先审查的，审查人员确认符合监狱条例才可以转到犯人手里信件。通过挂号汇款的，监狱管理员会把钱打到犯人账户里，在里面使用。监狱里是不能用现金购买东西的。法律依据：《中华人民共和国监狱法
离职后交社保：1、个人辞职后，单位会办理社保停缴手续，等找到新工作单位后，在新单位继续参加社保就可以。2、如果个人离职后没有找到新工作单位或者新单位没有给买社保，而本人又想继续买社保，那么在办理离职手续的就需要和原单位的人事部门协商好，由自己出钱，让原单位替自己继续购买社保，一般都会同意的
法律分析：对于车祸自费药，如果肇事人投保了交强险的，自费药可由保险公司在保险的责任限额内承担。不足部分，由于车祸的肇事人是全责，所以由肇事人承担。机动车交通事故造成人身伤亡的，对于基本医疗保险范围外的医疗项目支出，赔偿权利人请求机动车第三者责任强制保险的保险公司在责任限额范围内按照基本医疗保险的同类医疗费用标准赔付的，人民法院应予支持。法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十六条 机动车
你好，单位的说法没有法律依据，如果无法协商可以劳动仲裁等处理。
对于离职时间，以办理离职手续的时间为准。一、没办离职手续会有工资吗没办离职手续也会有工资的。1、法律对于劳动者的保护还是比较到位的，在解除劳动关系的时候，用人单位需要根据劳动者的实际劳动时间一次性支付劳动报酬；2、如果有经济补偿的，也需要一次性支付到位。离职手续的办理流程如下：1、劳动者口头与直属上司沟通离职事项并于结束后递交正式辞职信；2、整理手头上未完成的工作、过往的工作材料及工作流程等相关事
辞职后公积金是不可以取出的，你的公积金帐户暂时会被封存起来，但帐户里的钱还是你的。
通常情况下，劳动仲裁可以由劳动者本人向用人单位所在地的劳动仲裁委员会提起，如果对劳动仲裁的结果有异议，可以提起民事诉讼。如果是对方不履行劳动仲裁确定的义务，则可以申请强制执行。更多复杂的劳动仲裁法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
民事上诉状应在上诉期满前交邮，这是指信件上的邮戳日期应是在上诉期满之前； 当面递交民事上诉状是最为安全和快捷的方式。然而，有的时候由于某些原因，当事人也会邮寄民事上诉状。这时，常常会因为邮寄出现问题而耽误了当事人的上诉期，从而导致一审判决生效。下面将列出几点邮寄民事上诉状的注意事项： 一、到中国邮政或依照我国《邮政法》的规定取得快递业务经营许可的快递公司邮寄； 二、民事上诉状应在上诉期满
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
可以代办，不可以代缴，必须本人名字的账户扣缴。一、社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。二、社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60--300为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。三、社会保险不是
你好，根据我国现在的干部体系系统，股级这个行政级别是没有得到明确规定的。最基础的干部级别一般是副科级别，即副乡长、副镇长、县教育局副局长这个级别。而股长是副科长下一级别的干部，对比qi起普通科员来说高一点。
第一、入职基本情况，本人于某年某月某日入职某公司，担任什么岗位，月薪多少，工作内容是什么，这些基本情况要写清楚。第二基本事实，公司可能会以各种理由开除你，这里列举几个常见情况1。公司以在试用期的表现不符合公司对能力的要求为由解除劳动合同，那这个时候如果公司本身就没有明确的录用条件却以录用条件不合格为由解除劳动合同，这种理由本身就属于违法解除劳动合同的情况，遇到这种情况如果你要求公司出具书面的解除劳
公积金封存后提取的条件： 1、离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。 2、必须按照提取要求准备好材料，公司的离职证明原件和复印件；公积金提取申请表；身份证原件和复印件；公积金存折。 法律依据： 《住房公积金管理条例》第二十四条 职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额： （一）购买、建造、翻建
