当前位置

是这样的老板故意坑员工的工资,该怎么处理

问题描述

是这样的老板故意坑员工的工资,该怎么处理
1个回答

一、你和理发店建立了劳动关系,理发店具有按照劳动合同约定和国家规定发放工资的义务,你享有依法获得劳动报酬的权利,理发店拖欠你两个月工资违反了法律规定,属于违法行为,你有权追究理发店的相关法律责任。

二、理发店拖欠工资,你可以以此为理由和理发店解除劳动关系,要求理发店支付经济补偿,经济补偿标准是每满一年支付一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

三、你可以采用以下法律途径维护你的权利

1、你可以向人民法院申请支付令,要求法院向理发店发出支付工资的支付令。

2、你可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令限期理发店支付劳动报酬。理发店逾期不支付的,责令理发店按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

3、你也可以向你履行工作的地方的劳动争议仲裁调解委员会申请劳动仲裁,并向人民法院申请财产保全,查封、冻结、扣押理发店的资产。

相关问题

Top