护理费：无需支付。因受害人在ICU病房，由专人护理，该护理费已在医疗费中支付。住院伙食补助费：个人认为无需支付。
同样受害人在ICU病房不存在在住院期间支出的伙食费用超过平时在家的伙食费用的可能。（但是法院基本上都会支持）
以交警部门事故认定书划分的责任为准，原则上电动车属于非机动车，如对事故认定不服，可提起行政复议。按照确定的责任协商赔偿事宜
1、交通事故造成的轻微伤如何赔偿标准是：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金等等。2、具体根据鉴定出的等级不同有着不同的赔偿标准。
交通事故中受害人不出具单位停发工资证明理赔。如果是因事故受伤没上班，单位又没发工资，这就是单位没道理了，你确实没发工资，对单位又没什么损害，干嘛不能出个误工费的证明应据理力争。如果单位不论是否受伤不上班，都已经发给工资了，单位不出这个证明就没什么不对了。人家给了钱还要出一个没给钱的证明，说不过去啊。如果单位已经发了工资，保险公司不给误工费赔偿也是合理的，因为确实没有因为事故受伤误工而产生经济损失。
交通事故致人死亡主要责任的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。 法律依据： 《刑法》第一百三十三条 违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人
交通事故报了保险自己可能还需要出钱，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿，不足的部分，按照有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任等规定赔偿。法律依据：《道路交通安全法》第七十六条 机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列
你好，从描看，不是正规金融机构，建议你拒绝支付相关的费用，以防受骗。把相关信息发给我看看，然后教你如何维权。详情处理可微聊，。
你好，不能，由肇事者及投保的保险公司承担民事赔偿，如果报销你可能涉嫌诈骗罪。
在对方获得赔偿的同时就应出具相应的谅解书
交通事故锁骨骨折的伤残等级，需要根据肋骨骨折的根数来计算，还有也需要根据是否合并其他脏器的损伤，如肺脏或者是其它部位的脏器以及体表斑痕的伤口的大小等情况综合裁定，所以最终的伤残结果还是根据身体整体损伤来划分的，不可能只根据一个部分，如果仅仅是锁骨骨折的话骨折了4根以上8根一下，就属于10级伤残
交通事故负主要责任承担多少赔偿，多长时间做鉴定， 交通事故责任者应按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。负主要责任者，承担符合规定损失的60%至80%赔偿。 1、机动车与非机动车驾驶人、行人发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，机动车一方在交通事故中负主要责任的，承担80%的赔偿责任; 2、机动车与机动车之间发生交通事故，负主要责任的，承担70%的赔偿责任; 负主要责任的情形：
交通事故致残的，应在治疗终结后，由具有资质的伤残鉴定机构评定伤残等级。一般应在治疗终结，出院后进行鉴定，如有内固定的，必须待内固定取出恢复后才能做伤残鉴定
交通事故人伤医疗费用保险公司是会出的，保险公司会在责任限额范围内进行赔偿。《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条规定，被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿
您好，依据需要进行申请
交通事故理赔涉及的具体项目比较多，针对每个当事人都有不同的理赔结果，大体有：医疗费、伙食费、营养费、伤残赔偿金、被抚养人生活费、误工费、护理费、后期治疗费、精神损害费。
交通事故中电动车超速有责任。电动自行车在非机动车道内行驶时，最高时速不得超过十五公里。驾驶非机动车在道路上行驶应当遵守有关交通安全的规定，非机动车应当在非机动车道内行驶。
你好，如果你是在执行工作的过程中遭受的交通事故，那么构成工伤的话，则工伤保险按工伤伤残等级标准赔付，如果只是单纯的交通事故，则只能按照交通事故伤残标准进行赔付
你好，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条第一款规定“医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。”这一规定并没有将医疗费的赔偿限定在医保用药的范围内，即只要是合理必要的费用，即使是非医保用药也应当得到赔偿。
是要报销的，但是会有一部分不报
护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最
如果劳动者在交通事故中负主要责任的，不能认定为工伤。劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，才能认定为工伤。劳动者有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自残或者自杀的。法律依据：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关
