法律分析:店不开了烟草证一般会自动注销。如果被许可人从获得烟草专卖零售许可证之日起,就没有到当地烟草公司进过货,且实际也没有开店经营,出现这种情况后,会在发证之日起,满6个月后予以注销。
被许可人从获得烟草专卖零售许可证之日起,有过进货记录,之后就没有再开门经营了,事后监管按擅自停业处理的,则被设定为擅自停业之日起满一年后,该许可证注销。
法律依据:《中华人民共和国烟草专卖许可证管理办法》第五十一条 取得烟草专卖许可证的公民、法人或者其他组织在领取烟草专卖许可证后满六个月尚未开展生产经营活动的,视同歇业,烟草专卖局应当收回其烟草专卖许可证。
通常情况下,如果对工资问题有异议,有以下维权方式,首先是双方协商,协商不成可以申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资,可以拨打12333维权。更多复杂的工资相关法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
商铺出租一般都是按照建筑面积算的,即使用面积加公摊面积。商铺的面积分为建筑面积和实际面积,租商铺的面积是按照建筑面积来算的。“建筑面积”是包括了公共分摊面积和实得建筑面积的。即建筑面积包含了房屋居住的可用面积、墙体柱体占地面积、楼梯走道面积、其他公摊面积等。
得了肺结核医院或社保局不会告诉所就任的公司,疾病属于个人隐私,传染病同样属于个人隐私,医院、社保局会保密的。 员工得了肺结核,用人单位应当给予一定期限的医疗期,具体期限依据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限确定。 医疗期期满后,若仍不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作,从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的用人单位可以
幼儿园、中小学周围办证距离规定 烟草专卖许可证管理办法》第十五条规定“烟草制品零售点合理布局规划由县级以上烟草专卖局制定,并报上一级烟草专卖局备案”。 也就是说,幼儿园、中小学附近办烟草证的距离是由县级以上烟草局自行制定的,由于各地地域面积、人口密度、经济水平等因素不同,政策也有所不同,一般距离要求在30-300米之间。 以四川省广元市青川县为例:“乡(镇)中、小学校校门30米半径内不设立烟草制品
你好,建议及时报警处理。后续可以起诉主张赔偿
行为人在网上参与赌博,如果不以营利为目的,只带有少量财物输赢或只收取正常的场所和服务费用的,不违法;如果以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,则可构成赌博罪,是违法的。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百零三条 以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。 开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并
您好,看店的人是您的员工还是什么人
你好,个人所得税应有个人承担。如果公司的惯例是在工资中代扣税款的话,那应由公司按惯例承担。如果公司惯例是发完工资由个人去缴税的话,应由个人去报税。总之,个税的最终承担者是职工个人
劳动合同中可以约定福利方面的内容,并非强制。提成属于劳动报酬的一种形式,正常应该体现在劳动合同里。如果劳动合同里没有写清楚的,劳动合同仍然有效,未写清部分与用人单位内部其他职工同工同酬。 根据《劳动合同法》 第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限;
你可以要求继承,协商不成可以起诉解决。如需帮助可来电或面谈详情
按照各自的过错来承担责任
通常情况下,如果在行政执法过程中产生纠纷,可以向行政机关提出行政复议申请;对属于人民法院受案范围的行政案件,可以先向行政机关申请复议,对复议决定不服的,再向人民法院提起诉讼;也可以直接向人民法院提起诉讼。更多复杂的行政执法法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
你好,麻烦详细说明一下你的问题,才能帮你判断、深入为你解答。另外烂尾楼需要抓紧处理,尽早减小损失。
行政复议期间具体行政行为不停止执行
第二十三条 建设单位应当在物业销售前将临时管理规约向物业买受人明示,并予以说明。
探监包括6种: (1).到监狱中探望服刑的亲友 (2).到拘役所中探望服刑的亲友 (3).到劳教所中探望被劳动教养的亲友 (4).到行政拘留所中探望被行政拘留的亲友 (5).到看守所中探望被羁押的亲友 (6).到强制戒毒所探望被强制戒毒的亲友 到不同的地方探监,要求是各不相同的。你的情况应该是属于到监狱中探望服刑的朋友。探监须符合以下条件: 一、主体条件。按照《中华人民共和国监狱法》第48条的规定
可要求调取超市监控录像证明
如需法律咨询或委托律师,可携带案件相关材料当面咨询,全面了解案情后为您出具专业的法律意见、代理思路及专属的解决方案。您可以点击下方进一步对我进行追加咨询。
根据劳动部办公厅在1994年发布的劳办发[1994]376号文规定:由于违反劳动纪律受到除名处理的职工,除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间,可以合并计算为连续工龄。职工受开除处分的,仍按现行规定办理。开除是单位对职工的最高行政处分
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。