社保在当月申报后，下月5号到30号之间银行将会扣款。如果在下月没有扣款，首先先确认公司的银行基本账户中的钱是否充足，如果账户余额小于上月社保应缴纳金额，就会出现扣款不成功的显现。
其次，检查是否给员工上了社保，如果社保未增员成功，次月也是无法扣款的。那就需要到社保局进行补缴。两者的现象都不存在，那就需要到社保局进行咨询，查询原因。
【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第四条，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
法律分析：1.第一步社保卡长期未激活的话,我们可以进行激活社保卡,打开支付宝,点击市民中心2.第二步进去市民中心之后,点击社保3.第三步进去社保之后,点击电子社保卡4.第四步进去之后,点击社保查询,然后点击社保卡业务办理5.第五步进去社保卡业务办理界面之后,点击社保功能启用,启用之后,就成功激活社保卡了,根据需要使用法律依据：根据《中华人民共和国社会保险法》第八条规定：社会保险经办机构提供社会保险
离职后公司无故扣款不合法。劳动者和用人单位建立劳动关系后，劳动者有辞职的权利，劳动者可以依法提出辞职申请，用人单位非法克扣劳动者合法工资的，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以维护自身的合法的权益。申请劳动仲裁时需要准备的材料有：1、劳动仲裁申请书，申请书应列明申请人的具体身份信息、被申请人的具体法人信息、仲裁请求和所依据的事实与理由；2、相关的证据材料，如申请人的身份证
建议向发卡部门申请补办
社保三个月没交，如果是养老保险，断交三个月无影响，只要最后是满15年交纳就可以。其次对于医保，除非补上没交纳的医保，否则自断交医疗保险当月起，会停止医保待遇。如果是生育保险，在怀孕的时候断交生育保险，不能享受相应福利。而三个月的断交对工伤保险和失业保险基本没有影响。【法律依据】《社会保险法》第十二条，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职
一、社保交了一段时间之后就没交了是可以再缴纳的，养老保险和医疗保险是累计缴纳年限的，养老保险累计缴纳15年到退休年龄就可以领取养老金，医疗保险是男缴纳25年，女缴纳20年，可以在退休后终身享受医疗报销的。二、社保随时可以中断、也可以随时进行续缴，但是很多城市在买房买车小孩上学等政策上却强绑定了连续缴纳几年以上社保。例如，成都买房就必须连续缴纳满2年的社保才可以买房。所以 ，如果你没有这类需求的话，
达到国家规定退休年龄，但不满缴费年限的，可以申请一次性领取个人账户积累额和一次性生活费，终结在本市的养老保险关系。本市户籍员工一次性生活费标准为缴费年限每满一年支付一个月的退休时本市上年度在岗职工月平均工资。非本市户籍员工一次性生活费标准为缴费年限每满一年支付一个月的退休时本市月最低工资。以上即是关于社保交不够十五年怎么办问题的解答。
劳动仲裁没有劳动合同只要持有能够证明双方劳动关系的材料，在劳动关系存在争议的情况下，还是可以向仲裁部门申请劳动仲裁以解决纠纷的。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。【法律依据】《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当
1.补交费用。2.法律规定《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
按照以下流程处理：1、拿着驾驶证、机动车行驶证到交通管理部门上交罚款；2、如果属于驾照在一个记分周期内记分两次以上达到十二分情况的，公安机关交通管理部门会扣留其机动车驾驶证，机动车驾驶人要按照规定参加道路交通安全法律、法规的学习并接受考试。
【法律分析】 ：公司社保账户余额不足社保局没扣到钱，这种情况不算断交，属于欠费。 一般情况下，社保部门在每月规定的时间内扣社保的时候，用人单位必须账户里有足够的金额，如果第一次扣款不成功的话，还会进行第二次扣款，只要在第二次扣款时，要保障公司账户里有足够的金额。 职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费申请表》；劳动合同、工资发放明细表等，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补
法律分析：若当月的社保费用未扣款成功，正常情况下会在次月进行补扣，您需在下个月扣款之日前存够两个月的缴费金额进行扣费。建议您在下个月扣款之日后查询缴费记录。若连续两个月未扣款成功，则需持本人身份证、社保卡到参保社保局进行补缴并重签银行代扣协议。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提
法律分析：社保在当月申报后，下月5号到30号之间银行将会扣款。如果在下月没有扣款，首先先确认公司的银行基本账户中的钱是否充足，如果账户余额小于上月社保应缴纳金额，就会出现扣款不成功的显现。其次，检查是否给员工上了社保，如果社保未增员成功，次月也是无法扣款的。那就需要到社保局进行补缴。两者的现象都不存在，那就需要到社保局进行咨询，查询原因。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共
法律分析：个体参保人员以银行代扣方式缴费的，按社保局规定，若当月的社保费用未扣款成功，正常情况下会在次月进行补扣，需在下个月扣款之日前存够两个月的缴费金额进行补扣。建议在下个月扣款之日后查询缴费记录。若连续两个月未扣款成功，则需持本人身份证、社保卡到参保社保局进行补缴并重签银行代扣协议。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合
法律分析：若当月的社保费用未扣款成功，正常情况下会在次月进行补扣，您需在下个月扣款之日前存够两个月的缴费金额进行扣费。建议您在下个月扣款之日后查询缴费记录。若连续两个月未扣款成功，则需持本人身份证、社保卡到参保社保局进行补缴并重签银行代扣协议。
房贷提前还款需要的手续是：借款人提前一个月向贷款行提出提前还贷申请，经贷款行批准在约定的时间范围内携带身份证、产权证、贷款合同、提前还款申请表到贷款行办理提前还贷手续。 法律依据： 《贷款通则》第三十二条 借款人应当按照借款合同规定按时足额归还贷款本息。贷款人在短期贷款到期1个星期之前、中长期贷款到期1个月之前，应当向借款人发送还本付息通知单；借款人应当及时筹备资金，按期还本付息。贷款人对逾期的贷
个人上的社保，生孩子可以报销。生育医疗费用包括下列各项：生育的医疗费用；计划生育的医疗费用；法律、法规规定的其他项目费用。我国法律规定，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十八条 符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医
1、在劳动者辞职的当月，如果是在下旬离职的，用人单位一般需要为其缴纳社保；2、如果是在上旬离职的，用人单位一般不需要为其缴纳社保，但要及时为其办理转移档案和社保的手续。3、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记
关于您好，我问一下社保卡买药扣哪里的钱的问题,根据相关政策法规分析如下：社保卡买药使用的钱是医保账户里面的个人账户中资金。医保的个人账户是根据基本医疗保险政策而设立的、专门用于存储参保人缴纳的医疗保险费和用人单位缴费中按一定比例划入的资金，是记录医疗消费情况的专用账户。社保卡里的资金可以用于支付就医和购药自付部分的费用。【法律依据】《社会保险法》第二十三条，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位
需要看离职时间，要是离职时间在缴纳社保之后就需要交社保。关于离职当月社保缴纳的问题，许多公司有自己的规定，大部分公司都是以15号为节点：15日之前辞职，那么当月减员，公司不予缴纳社保;15日之后辞职，那么次月减员，一般公司会给缴纳社保。【辟谣】辞职后就无法缴纳社保？真相：不是解析：辞职之后，即使没有公司，也可以自己去社保部门进行申报，以灵活就业的身份继续参保。只是现在没有公司替自己承担一部分社保费
应该缴纳，按照国家的规定你在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保。如果是2月15日那么就应该缴纳保险。有工资就该有保险。目前的确有一些公司自己的制度你规定，比如上半月离职，就不给上保险之类的，但这个是不符合法律规定的，只要这个月员工在你单位上班了，单位就有义务为员工缴纳保险。您可以直接去社保中心举报或者稽查大队举报，要求公司补上保险，也可以仲裁要求补上保险，都会被支持的。但个人部分还是
