法院不立案的，可以向作出不立案决定的上级人民法院投诉，人民法院应当在受理投诉之日起十五日内，查明事实，并将情况反馈给当事人。
发现违法违纪行为的，依法依纪追究相关人员责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。《最高人民法院关于人民法院登记立案若干问题的规定》第十三条第一款规定，对立案工作中存在的不接收诉状、接收诉状后不出具书面凭证，不一次性告知当事人补正诉状内容，以及有案不立、拖延立案、干扰立案、既不立案又不作出裁定或者决定等违法违纪情形，当事人可以向受诉人民法院或者上级人民法院投诉。
法律依据：《最高人民法院关于人民法院登记立案若干问题的规定》第十三条对立案工作中存在的不接收诉状、接收诉状后不出具书面凭证，不一次性告知当事人补正诉状内容，以及有案不立、拖延立案、干扰立案、既不立案又不作出裁定或者决定等违法违纪情形，当事人可以向受诉人民法院或者上级人民法院投诉。
人民法院应当在受理投诉之日起十五日内，查明事实，并将情况反馈当事人。发现违法违纪行为的，依法依纪追究相关人员责任；
构成犯罪的，依法追究刑事责任。
法院不立案的，可以向作出不立案决定的上级人民法院投诉，人民法院应当在受理投诉之日起十五日内，查明事实，并将情况反馈给当事人。发现违法违纪行为的，依法依纪追究相关人员责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。《最高人民法院关于人民法院登记立案若干问题的规定》第十三条第一款规定，对立案工作中存在的不接收诉状、接收诉状后不出具书面凭证，不一次性告知当事人补正诉状内容，以及有案不立、拖延立案、干扰立案、既不立案
工地不发工资，劳动者可以通过以下方式讨要工资：1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。3.向法院起诉。劳动
法律分析法院不做事，可以到受诉人民法院或者上级人民法院投诉。具体表现为不接收诉状、接收诉状后不出具书面凭证，不一次性告知当事人补正诉状内容，以及有案不立、拖延立案、干扰立案、既不立案又不作出裁定或者决定等违法违纪情形。法律依据《最高人民法院关于人民法院登记立案若干问题的规定》第十三条对立案工作中存在的不接收诉状、接收诉状后不出具书面凭证，不一次性告知当事人补正诉状内容，以及有案不立、拖延立案、干扰
1、无房证明一般去户口所在地的县级或者区级开具。2、无房证明证明的明显是没有房屋，在开具无房证明直接去房管局开具即可，而在农村开具无房证明须村委会、乡镇政府等出具证明，然后到县房管局办事大厅盖章或者换取新的凭证。
1、商标转让可以去所在地的商标局提出申请即可。2、商标转让申请有两种途径：纸件提交和电子提交。3、商标转让申请两种途径二者的区别是纸件提交后下发的证明为纸质文件，电子提交的申请官方将不再下发纸质的证明文件，二者的法律效力一样。4、国家知识产权局会在收到商标转让申请后1-2个月左右签发受理通知书，国家知识产权局于申请提交后6-7个月左右予以签发商标转让核准证明。
1、驾驶证在车管所进行消分。2、汽车违章处理所需材料：驾驶证、行驶证、违章确认书、身份证。3、汽车违章处理方法：（1）、准备材料：行驶证、驾驶证及各自的复印件一份、处罚决定书。（2）、去车管所：准备好材料后，去车管所查一下是不是真的违章了，然后填写确认书。（3）、交罚款。
公司违反劳动法可以去当地劳动行政部门和工会进行投诉。除此之外，劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁；如仲裁仍未解决，可以直接去法院提起诉讼，依法维护自身权益。法律依据：《劳动法》第八十五条县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规的行为有权制止，并责令改正。第八十八条各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情
公司如果乱罚款可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁追究用人单位民事责任，申请劳动仲裁根据级别管辖和地域管辖的规定向相应的仲裁委员会申请仲裁；或者向劳动行政部门投诉追究用人单位的行政责任。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲
1、消防通道被堵塞去公安机关消防机构投诉。2、根据《消防监督检查规定》第十七条：公安机关消防机构接到对消防安全违法行为的举报投诉，应当及时受理、登记，并按照《公安机关办理行政案件程序规定》的相关规定处理。第十八条，公安机关消防机构应当按照下列时限，对举报投诉的消防安全违法行为进行实地核查：(一)对举报投诉占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者其他妨碍安全疏散行为，以及擅自停用消防设施的，应当在接到
1、公司扣工资去可以到当地劳动局、人力资源和社会保障局的劳动监察大队举报，或拨打统一劳动保障热线投诉。2、用人单位违法扣工资首先可以协商解决；2、协商不成，向劳动纠纷调解委员会申请调解；对调解结果不满意，可以要求仲裁机构仲裁或者直接向人民法院提起诉讼。
1.可以直接向该法院院长或者该法院的上一级法院的立案庭投诉。2.根据规定：对立案工作中存在的不接收诉状、接收诉状后不出具书面凭证，不一次性告知当事人补正诉状内容，以及有案不立、拖延立案、干扰立案、既不立案又不作出裁定或者决定等违法违纪情形，当事人可以向受诉人民法院或者上级人民法院投诉。3.人民法院应当在受理投诉之日起十五日内，查明事实，并将情况反馈当事人。发现违法违纪行为的，依法依纪追究相关人员责
刑事审判必须开庭审理。民事审判普通程序都必须开庭审理，但有一些特定类型的民事非讼案件（也叫特别程序）不需要开庭审理并可以依法作出判决。这类民事非讼案件只有四种：即宣告公民失踪案件；宣告公民死亡案件；认定公民无行为能力或者限制行为能力案件；认定财产无主案件。除了这四种案件之外，其它所有案件都必须开庭审理。因此可以看出，法院不开庭就下判决书在某些时候也是合理的。
房东不退房租。属于发生了房屋租赁纠纷。首先我们可以寻求调解，也可以找房管所投诉。还可以申请仲裁，实在不行可以向法院起诉，租客可以在租赁房屋所在地法院进行起诉。起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；(二)有明确的被告；(三)有具体的诉讼请求和事实、理由；(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。【法律依据】《民法典》第五百六十五条，当事人一方未通
可以去立案1、个人诈骗公私财物2千元以上的,属于数额较大;个人诈骗公私财物3万元以上的，属于数额巨大;个人诈骗公私财物20万元以上的，属于诈骗数额特别巨大。2、单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员以单位名义实施诈骗行为，诈骗所得归单位所有,数额在5万至10万元以上的。3、对共同诈骗犯罪，应当以行为人参与共同诈骗的数额认定其犯罪数额，并结合行为人在共同犯罪中的地位、作用和非法所得数额等情节依法处
工地不发工资，劳动者可以通过以下方式讨要工资：1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。3.向法院起诉。劳动
1、对于当事人的财产保全申请，法院不能不受理，而是应当受理。2、如果法院在受理当事人的财产保全申请后，法院不给财产保全是因为当事人的申请不符合财产保全要求（如未提供规定的担保)，法院可以裁定驳回申请，并应向当事人送达书面的裁定书。《民事诉讼法》第一百条 人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全、责令其
单位不交住房公积金违法，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报。若单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。法律依据：《住房公积金管理条例》第二条 本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。 第
投诉房东不退房租可以拨打12315。这属于民事纠纷，当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。一般建议先进行当面调解，实在不行就去法院起诉，向法院起诉既能要求返还押金，也能要求其按照合同支付违约金。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第七百二十一条 承租人应当按照约定的期限支付租金。对支付租金的期限没有约定或者约定不明确
可以向上级反映情况，如果投诉事实存在，应当处理
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