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公司可以随意更改发放工资的日期吗?合同上写的是20号,但是他却28号发,发的还是上个月的,拖欠了1个多月的工资。公司这样做是违法的吗?我们去找当地的劳动局有用吗?

我们应该怎么解决?

问题描述

公司可以随意更改发放工资的日期吗?合同上写的是20号,但是他却28号发,发的还是上个月的,拖欠了1个多月的工资。公司这样做是违法的吗?我们去找当地的劳动局有用吗?

我们应该怎么解决?

1个回答

用人单位不发工资条的不会涉嫌违法,但是会对劳动者构成侵权。一旦发生纠纷,工资条可以作为员工在这个公司的收入证明及其他明细证明,如果劳动者需要了解自己的工资条内容的话,可以要求单位提供

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