你好，问一下单位拒不承认劳动关系如何处理

单位拒不承认劳动关系的，劳动可以申请劳动仲裁，确认双方存在劳动关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：1、工资支付凭证或记录；2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。根据《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在

按照目前的法律规定来讲,不会产生法律后果。 对生效的劳动仲裁裁决书,用人单位拒不履行的,劳动者可以向人民法院申请执行。 用人单位拒不履行人民法院已经发生法律效力的执行裁定的,可以对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任。 【法律依据】《劳动法》第八十三条，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不

电动车三轮车被交警扣了应当按照规定接受处罚，在接受处罚后可以取回被扣留的车辆。交通警察应当在扣留车辆后二十四小时内，将被扣留车辆交所属公安机关交通管理部门。对扣留的车辆，当事人接受处理或者提供、补办的相关证明或者手续经核实后，公安机关交通管理部门应当依法及时退还。有下列情形之一的，依法扣留车辆（一）上道路行驶的机动车未悬挂机动车号牌，未放置检验合格标志、保险标志，或者未随车携带机动车行驶证、驾驶证

1、摩托车占用他人小车车位不处理，那个车位不叫小车停车位，叫机动车停车位，而摩托车也属于机动车，也可以停在停车位里面。除非这个车位是被别人买下来了，车位的主人自己要停。2、法律依据：《道路交通安全法》第五十六条机动车应当在规定地点停放。禁止在人行道上停放机动车；但是，依照本法第三十三条规定施划的停车泊位除外。在道路上临时停车的，不得妨碍其他车辆和行人通行。

行政机关公务员违反规定超计划生育的，属于违反组织行为，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。还要缴纳社会抚养费。未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法向人民法院申请强制执行。

可以向公安机关报案，由公安机关根据实际情况来予以处理：一、敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，构成敲诈勒索罪，由公安机关立案侦查，最后交由法院审判，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。二、欺诈行为未构成犯罪的，由公安机关处五日以下拘留或者五百元以下罚款。法律依据：《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下

退休后工作属于劳务关系，不属于劳动关系。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。

工伤认定老板不承认劳动关系的，劳动者可以申请劳动仲裁确立劳动关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件；(三)劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录；(四)考勤记录；(五)其他劳动者的证言等。【法律依据】《关于确立劳

偷东西的派出所怎么处理，要依据是否构成刑事犯罪而定，如果不构成刑事犯罪的进行治安处罚，构成犯罪的方案侦查。如果盗窃财物价值数额较大，构成盗窃罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。【法律依据】《刑法》第二百六十四条，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十

男方父母出钱买房离婚后如何分配要根据具体情况确定：一、如果是男方父母全款出资购买，房产证登记了男方自己名字的，则离婚后房产归男方所有；如果登记了夫妻双方名字的，则房子属于夫妻共同财产，离婚房子怎么处理由夫妻双方自行协商，协商不成的由法院判决。二、如果是男方父母出首付购买，婚后夫妻共同还贷的，则房产认定为夫妻共同财产，离婚时房子怎么处理由夫妻双方自行协商，协商不成的由法院判决。三、如果房子是男方父母

财物被盗要及时报警，警方经过审查确定案件性质，如果附合立案条件的，立案后依法进行侦查破案。公安机关对于公民扭送、报案、控告、举报或者犯罪嫌疑人自动投案的，都应当立即接受，问明情况，并制作笔录，经核对无误后，由扭送人、报案人、控告人、举报人、自动投案人签名、捺指印。【法律依据】《刑事诉讼法》第一百一十二条，人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审

1.有慢性病在医疗期内不能解除劳动关系。2.《劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、

1、劳动案件的主体是用人单位，用人单位的法定代表人更换不影响案件的审理，不需要特别的处理。之前签订劳动合同的，也不影响劳动合同的履行。2、根据《劳动合同法》第三十三条规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。

犯法的。单位不执行育儿假的规定，可以去劳动部门维护自己的权益。根据我国最新的规定，请育儿假的，工作时间至少比原来缩短1/5。请假的时间不能超过1年，可以申请2次延长，直到孩子3岁为止，具体的还要根据各省市的规定执行。法律依据：《劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。第六十三条不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得

公司不买社保，属于违法行为，请依法向社会保险行政部门举报。举报电话12333，可以匿名，举报后能解决，举报有功的话有奖励。《中华人民共和国社会保险法》第八十二条任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理；对不属于本部门、本机构职责范围

一、行政拘留暂缓执行后多久不用执行 1、行政拘留暂缓执行后三年不用执行。中止执行的情形消失后，行政机关应当恢复执行，对没有明显社会危害，当事人确无能力履行，中止执行满三年未恢复执行的，行政机关不再执行。 2、法律依据：《中华人民共和国行政强制法》第三十九条 有下列情形之一的，中止执行： （一）当事人履行行政决定确有困难或者暂无履行能力的； （二）第三人对执行标的主张权利，确有理由的； （三）执行可

门面房是需要交房产税的。关于房屋的契税、个人所得税等各种税费的产生都是因为进行了房屋交易，如果没有交房，就没有正式实施房屋交易，是不需要交税的。 法律依据： 《中华人民共和国契税暂行条例》第四条 契税的计税依据： （一）国有土地使用权出让、土地使用权出售、房屋买卖，为成交价格； （二）土地使用权赠与、房屋赠与，由征收机关参照土地使用权出售、房屋买卖的市场价格核定； （三）土地使用权交换、房屋交换，

老年同居不结婚如果双方都没有配偶的，不违法，如果一方或者双方有配偶的，构成重婚罪。 如果两个老年人同居，且他们双方都是单身，不办理结婚登记，那么是不违法的，但是其同居关系不会受到法律的有效保护。比如双方之间想要解除同居关系，并且发生经济上的纠纷，那么如果双方不能提供有效的证据的话，其合法权益可能不能很好的得到法律的保障。如果有配偶而与他人同居的，构成重婚罪，应当处二年以下有期徒刑或者拘役。 【法律

营业执照是工商行政部门发给工商企业或者个体经营者能够从事某项生产经营活动的凭证。要是个体户营业执照不注销的话会有以下后果：1、将进入工商部门的黑名单并且个体户当事人三年之内不能够再担任企业法人；2、要是公司没有注销也没有缴纳应缴税款的话会产生滞纳金，每天的滞纳金标准是每日营业额的万分之五；3、要是不注销营业执照的话，个体工商户还会被银行纳入征信黑名单，会对其的信用评级产生影响。【法律依据】《个体工

离婚开庭不能说的话是不能说脏话，当事人应当控制好自己的情绪，不能在法庭上哄闹、冲击法庭，侮辱、诽谤、威胁、殴打审判人员。根据《中华人民共和国民事诉讼法》，对严重扰乱法庭秩序的人，依法追究刑事责任；情节较轻的，予以罚款、拘留。