根据《工伤保险条例》第15条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；
职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。【风险提醒】对于用人单位来讲，如果没有简历完善的工伤事故认定和处理的制度、流程，将容易因工伤问题引发与劳动者之间的劳动争议案件。
【专家建议】用人单位一定要注意积极参加工伤保险，谨慎处理解除劳动合同相关事宜，完善规章制度和相关流程。因为工伤的程序特别复杂 ，涉及劳动关系认定、认定工伤、伤残鉴定、工伤赔偿，这几个程序有时会出现仲裁、一审、二审，单位聘请律师的主要原因在于一个是单位负责人对工伤流程不熟悉；
另一个是以委托律师走复杂的程序从而让受伤者放弃一些利益。因此请一个专业的工伤劳动律师协助是最好的。
检察院不批捕的情况有什么
酒精含量大于等于80mg/100ml，小于140mg/100ml的，且无如下8种情形的，可以不起诉或者免于刑事处罚。（一）造成他人轻伤及以上后果的;（二）在高速公路上醉酒驾驶的;（三）醉酒驾驶营运车、公交车、危险品运输车、校车、单位员工接送车、中（重）型货车、工程运输车等机动车的;（四）无驾驶汽车资格的（系指未取得及被吊销、暂扣、扣留驾驶证的情况。短期超出驾驶证年检期限及驾驶证被扣完分数的，不属于
不认定为工伤的情形如下：1、故意犯罪的：职工故意犯罪造成自身伤亡，应由职工本人承担相应的法律后果。2、醉酒或者吸毒的：酒精具有麻痹神经中枢的作用，导致行为人的判断能力和反应能力迟钝，难以辨认或控制自己的行为。职工在工作时因醉酒导致行为失控而对自己造成的伤害，不认定为工伤。吸毒后，人的控制力降低。职工在工作时因吸毒导致行为失控而对自己造成的伤害，不认定为工伤。3、自残或者自杀的：自残或者自杀，其行为
行政复议期间具体行政行为不停止执行；但是，有下列情形之一的，可以停止执行： （一）被申请人认为需要停止执行的； （二）行政复议机关认为需要停止执行的； （三）申请人申请停止执行，行政复议机关认为其要求合理，决定停止执行的； （四）法律规定停止执行的。
违章隔天交警录入系统就能查到。如果你是出高速收费站，那么倒车是算违章的，罚款200元，扣12分，如果你是进高速，那么是不算违章的，没事的。1、在高速公路入口没有进入收费站倒车的，应当处警告或者二十元以上二百以下罚款。2、《道路交通安全法》第90条规定：“机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，外警告或者二十元以上二百元以下罚款。”3、高速公路的入口，是专门供进入高速公路使用的，进
拘役可以判缓刑的情况有哪些
(一)取消原城市居民“三投靠”入户条件限制，属投靠配偶的，投靠人不受年龄、婚龄条件限制，属父母投靠子女的，不受身边有无子女的限制，属子女投靠父母的，未婚子女不受年龄限制;(二)个人在我市投资100万元以上，在本市市区有合法固定住所的，允许其本人、配偶、未成年或未婚子女来宁落户;外商、港、澳、台胞在我市投资20万美元以上，其国内亲属在我市有合法固定住所的，可允许1人来宁落户，每增加10万美元可增办1
根据最高人民法院、最高人民检察院《关于办理利用信息网络实施诽谤等刑事案件适用法律若干问题的解释》 第三条 利用信息网络诽谤他人，具有下列情形之一的，应当认定为刑法第二百四十六条第二款规定的“严重危害社会秩序和国家利益”： （一）引发群体性事件的； （二）引发公共秩序混乱的； （三）引发民族、宗教冲突的； （四）诽谤多人，造成恶劣社会影响的； （五）损害国家形象，严重危害国家利益的； （六）造成恶劣
一、土地使用证没过户的情况情况一，土地是集体土地，就是农村的房屋，土地是宅基地证，绿色土地证的那种。如果是这种情况，是不能过户。情况二，历史遗留问题，就是以前开发商有大的土地证，没有把大土地证分割，导致每一户没有单独土地，但是有房产证。还有一些开发商没有缴足费用而没有办理土地证，但是也是每一户都有房产证。这种情况，房产证是可以过户的，但是，要到国土部门出证明，证明没有土地证，或者复印大国土证到房管
一、房屋赠与免征个税的情况有：（一）近亲属和具有抚养、赡养关系的人之间赠与房产的，免征个人所得税；（二）以赠与方式发生继承、遗赠取得房产的，免征个人所得税。二、附法律依据《个人所得税法》第四条下列各项个人所得，免征个人所得税：（一）省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；（二）国债和国家发行的金融债券
下列几种情况可以办理退休：（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。（4）因工致残，
报工伤的好处是会得到因为发生工伤的损失伤害得到的赔偿和待遇，如果不经过工伤认定，就不会承认你是工伤，工伤保险不会得到任何待遇和赔偿。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资等。根据《工伤保险条例》第十条，用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
（一）已经与第三者有婚姻关系。（二）低于结婚年龄以下者：男性早于二十二周岁，女性早于二十周岁。（三）患有不应结婚的生理缺陷。（四）和自己有着直系血亲和三代以内的旁系血亲关系的亲人结婚，也是不允许的。【法律依据】《民法典》第一千零五十一条，有下列情形之一的，婚姻无效：（一）重婚；（二）有禁止结婚的亲属关系；（三）未到法定婚龄。
根据《行政复议实施条例》第21条规定，有下列情形之一的，申请人应当提供证明材料：(1)认为被申请人不履行法定职责的，提供曾经要求被申请人履行法定职责而被申请人未履行的证明材料；(2)申请行政复议时一并提出行政赔偿请求的，提供受具体行政行为侵害而造成损害的证明材料；(3)法律、法规规定需要被申请人提供证据材料的其他情形。 根据《税务行政复议规则》的规定，以偷拍、偷录、窃听等手段获取侵害他人合法权益的
:住院期间，合理且必要，由医生开具的药品的费用。现在是院外自购的自费药。没有提前和保险公司沟通，肯定是要被拒赔的。单单合理且必要，就不满足，社保都不报啊，说明都是有替代的更便宜的药品。
病故视同工伤的情形有哪些(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外
你好，你咨询的不可以申请商标的名词有哪些呢，可根据商标法第十条：第十条 下列标志不得作为商标使用：（一）同中华人民共和国的国家名称、国旗、国徽、国歌、军旗、军徽、军歌、勋章等相同或者近似的，以及同中央国家机关的名称、标志、所在地特定地点的名称或者标志性建筑物的名称、图形相同的；（二）同外国的国家名称、国旗、国徽、军旗等相同或者近似的，但经该国政府同意的除外；（三）同政府间国际组织的名称、旗帜、徽记
1、在工作时间和工作场所内，非因工作原因受到伤害的依据《工伤保险条例》第十四条第（一）规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤，这就是所谓的“三工”。“三工”中最核心的因素是“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原因起补强作用。根据最高法院司法解释规定，在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保
对于工伤职工及其近亲属、工会组织而言，提出工伤认定申请属于其依法享有的权利。立法规定其提出工伤认定申请的期限较长，为事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，以更好地保护权利主体行使权利。 该1年期限，虽较用人单位申请的期限较长，但该期限和《民法通则》规定的人身损害赔偿期限一样，理论上属于短期期限。工伤保险权利人申请工伤认定期限规定为1年，除了考虑便于调查举证，利于进行工伤认定外，
全责意味着事故中所有的损失都应该由肇事人来承担，如果肇事人买了交强险和车损险以及第三者责任险，则有保险公司在保险范围内承担这些损失。交强险和第三者责任险主要是针对事故中对方人身和财产的损失，比如撞坏的对方的车，或者撞伤的对方的人，而车损险则是针对自己车辆损失
