临时工没签合同是否算工龄有没有法律规定

未签订劳动合同，能算工龄。临时工可以计算工龄并享受年假。实际上，在劳动法等相关法规上，是没有“临时工”概念的，只要劳动者与用人单位存在劳动关系就都是正式员工，均应享受相应的工资待遇。因此，不管临时工是否与用人单位签订书面的劳动合同，均可依法计算工龄并享受年假。用人单位不让临时工放年假，或者计算工龄的，临时工可以到劳动部门投诉，也可以申请劳动仲裁，要求单位放年假。【法律依据】《劳动保险条例实施细则修

肯定不合法。工作三个月，没签劳动合同，公司是违法的。1、劳动者合法权益受到侵害的，可以依法申请仲裁、提起诉讼。2、如果用人单位和劳动者协商一致解除劳动合同，可以获得经济补偿。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，

法律分析被对方胁迫签合同的举证方式如下：由当事人依法自行收集符合法定证据种类的证据，例如书证、物证、证人证言等证据；也可以向法院起诉，请求法院调查收集证据。法律依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定意见；（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。《中华人民共和国民事诉

试用期过后没签合同算转正。试用期计入劳动合同期，已过试用期不需要再签订新的劳动合同。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，试用期包含在劳动合同期限内，劳动者在试用期内应当依法签订劳动合同。

私刻的公章签合同无效。私刻公章与假公章从本质上没有区别，原则上其签署的合同不具有真实性，通常均会认定为无效合同。但是，相对人有理由相信其具有真实性且相对人已经履行完毕合同义务的，合同可能面临着继续有效的可能性。

个人签的抵押合同是有效的。但是也必须是符合《民法典》当中所规定的合同有效的基本的条件，比如说所签订的合同内容不能够违反法律强制性的规定。而且也必须是完全民事行为能力上所签订的合同。

1、楼顶搭建彩钢房违法。小区建成以后，不允许私自搭建房屋，在前期你购买时如果没有算面积，后期的拆迁赔偿这一部分也是没有的，而且露台本就是免费赠送的。屋顶彩钢棚是违章建筑。2、法律依据：《村庄和集镇规划建设管理条例》第三十七条 在村庄、集镇规划区内，未按规划审批程序批准或者违反规划的规定进行建设，严重影响村庄、集镇规划的，由县级人民政府建设行政主管部门责令停止建设，限期拆除或者没收违法建筑物、构筑物

律师解答楼上晾衣服滴水不犯法。如果楼上漏水给当事人造成损失的，当事人可以与楼上住户进行协商，如果不能协商一致的，当事人可以准备起诉状等相关资料，向人民法院提起诉讼。法律依据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。《中华人民共和国民法典》第一千一百六十六条行为人造成他

对赌协议是合法的，其实质上属于期权的一种形式，在满足法定签订条件的情形下是具有法律效力的。我国《民法典》规定，行为人具有相应的民事行为能力；意思表示真实；不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗的民事法律行为有效。

兰州养老保险怎么算？兰州市基本养老金的计算公式如下：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账

律师解答小区电梯刷卡如果经业主大会同意的则合法。此外，物业改造电梯安装刷卡机的，应向安监局就安装改造电梯加装刷卡机提出申请批准，如果没有经过安监局批准就改造，导致发生事故的，物业应当承担相应的法律责任。法律依据《物业管理条例》第四十九条物业管理区域内按照规划建设的公共建筑和共用设施，不得改变用途。业主依法确需改变公共建筑和共用设施用途的，应当在依法办理有关手续后告知物业服务企业；物业服务企业确需改

律师解答一般情况下，第三人是不能要求确认合同无效的，但是如果合同有以下情形的，第三人可以依法向人民法院请求确认合同无效：1、第三人对合同标的有独立请求的；2、第三人和该合同案件处理结果同他有法律上的利害关系的；3、第三人为人民法院判决承担与合同相关的民事责任的人，有合同当事人的诉讼权利义务。法律依据《中华人民共和国民事诉讼法》第五十九条对当事人双方的诉讼标的，第三人认为有独立请求权的，有权提起诉讼

律师解答单位补缴社保的，滞纳金应当按照补缴的数额和欠缴时间进行计算。滞纳金计算方式：应当按照每日万分之五的标准计算滞纳金，然后再加上用人单位的欠缴时间，综合计算用人单位的滞纳金。用人单位逾期仍未缴纳的，除了应当缴纳的滞纳金，行政机关还会处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠

劳动者的公积金是国家强制缴纳的。我国法律规定，用人单位在录用职工后，必须为劳动者缴纳公积金，且应该在被录用之日的三十天内，在住房公积金管理中心办理公积金的缴存登记。法律依据：《住房公积金管理条例》第四条住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。第五条住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。第六条住房

一、发生合伙合同纠纷怎么解决？（1）协商解决（2）通过第三者调解解决;（3）申请仲裁：不愿通过协商、调解解决或者协商、调解不成的，可以按照合伙协议约定的仲裁条款或者事后达成的书面仲裁协议，向仲裁机构申请仲裁。（4）诉讼途径解决：合伙协议中未订立仲裁条款，事后又没有达成书面仲裁协议的，可以向人民法院起诉。二、合伙协议纠纷案件怎么处理1、合伙人之间权利、义务关系明确，各合伙人承担债务的份额容易确定，合

律师解答一般情况下，夜间不可以施工。工地夜间施工时间指晚上二十二点至次日凌晨六点，建筑施工过程中，白天噪声不得大于70分贝，夜间不得大于55分贝。但如遇特殊情况必须进行施工，可以去有关部门办理证明并进行公告。法律依据《中华人民共和国噪声污染防治法》第四十三条在噪声敏感建筑物集中区域，禁止夜间进行产生噪声的建筑施工作业，但抢修、抢险施工作业，因生产工艺要求或者其他特殊需要必须连续施工作业的除外。因特

1、可以与受害人协商分期还钱。诈骗罪犯罪分子，在被刑事处罚后，是不能免除其返还受害人合法财产，也就是退还诈骗所得的法定义务的。因为这是刑法的原则。诈骗案件的涉案财物由公安机关负责追缴，如果属于被害人的会进行退赔。公安机关追缴不到涉案财物的，受害人可以提起附带民事诉讼，要求诈骗分子赔偿，如果诈骗分子确实暂时没钱赔偿的，法院会中止执行。2、法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零一条：被害人由于

法律分析代收代付业务只要其程序符合法律相关规定就是合法的，代收代付业务是指各商业银行利用自身的结算便利，接受客户的委托代为办理指定款项的收付事宜的业务。法律依据《民法典》第九百二十五条受托人以自己的名义，在委托人的授权范围内与第三人订立的合同，第三人在订立合同时知道受托人与委托人之间的代理关系的，该合同直接约束委托人和第三人；但是，有确切证据证明该合同只约束受托人和第三人的除外。第九百二十条委托人

交了定金没有收据也是可以退的，但是需要有其他证据证明。债务人履行债务后，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行约定的债务的，无权要求返还定金；收受定金的一方不履行约定的债务的，应当双倍返还定金。定金怎么退？1、与卖家协商退款；2、协商不达成的可以提起仲裁；3、向法院提起诉讼。综上所述，定金没有收据能退。定金合同是自当事人实际交付定金时合同就成立，所以如果交付定金的一方按约定履行本人的义务的

消费者协会是保护消费者权益的组织，所以向消费者协会投诉是有用的。消费者如果买到了不合格的物品或者卖家侵犯了消费者的权益，可以向消费者协会投诉。消费者协会与双方协商，如果协商不成，可以上报给工商行政管理部门。一、维护消费者权益的途径如下：1、与经营者协商和解；2、请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；3、向有关行政部门投诉；4、根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；5、向人民法院提起诉