你可以报警或起诉处理
你好，现在立案的话一般都会先调解，调解不成的话会转诉讼。若您有具体问题可以直接联系律师。
在现单位有社保的二级建造师如果挂靠其他单位的，其他单位需要为其买社保；但是当事人只能有一个社保账户，所以需要统一转移其社保关系到一个单位，由该单位来为其缴纳社保。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
你好 治安处罚记录不能消除的 需要拘留完毕才可以释放
在我国，嫖娼不构成犯罪，是违法行为，一般只是拘留或者是罚款，情节较轻的教育一下也是有可能的。如果是已经谈妥了价格并且付了金钱等财物，但是还未发生性关系的。第一次进行卖淫嫖娼，但是认错态度较好，表示悔改或是有其他的特殊原因。其他较轻情节的情形。《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条规定，第六十六条卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元
员工十级工伤解除劳动合同的赔偿金额没有一个具体规定，但是《工伤保险条例》中规定了工伤十级的赔偿标准，具体如下：《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，
爷爷奶奶如果受过刑事处罚的,将影响本人、直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲的参军、公务员考试、报考军校、报考警校、银行招聘、国企招聘等的政审
您好！我是上海理本广治律师事务所的潘律师，专注于刑事、民事案件方面问题。问题回答：依据您描述的内容我们还无法给您正确法律建议。具体分析如下：不违法针对以上回复如果您还有其他疑问，可以直接联系或转为一对一咨询，建议来所咨询，会给您更详尽的解决建议！！！
个体工商户交税准则第一、2万元以下免税，指的是或非性单位税种是增值税、营业税。对于个体户来讲，适用起征点的限定营业税起征点的幅度限定如下：按期纳税的，为月营业额5000-20000元按次纳税的，为每次(日)营业额300-500元。省、自治区、直辖市财政厅(局)、税务局应当在限定的幅度内，根据事实上情况确定本地区适用的起征点，并报财政部、国家税务总局备案。第二、个体工商户还会牵涉个人所得税，适用个体
根据《反不正当竞争法》第八条 经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。所以，如果商家对商品的性能、功能作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者的，则构成虚假宣传
通常情况下，如果涉及到卖淫嫖娼，可能会涉嫌违反治安管理处罚法，如果涉及强奸、聚众淫乱等，则可能会触犯刑法，如果是一夜情约炮，则一般属于感情纠纷。具体情形请联系当地律师事务所。更多复杂的性关系纠纷法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
严格意义上说，新房未交接期间物业费为零，但实际上，他们是以通知交房的时间就开始算了
公安让写保证书意味着说明你确实犯了错误，保证书可以约束你以后不再犯同样的错误看， 当事人违法情节轻微，并且没有造成严重的后果和社会影响，对别人也没有造成任何实质性的伤害，或者当事人年纪比较小，那么派出所会以惩戒和教育为主，其中的一个手段就是让当事人写下一份保证书，保证不再犯同样的问题，如果再有同样的问题，那么派出所就会严肃处理。只是保证以后应该怎么做，具体看是什么情况。 写保证书证明你的犯罪情节显
当事人的行为可能涉嫌协助组织卖淫罪，属于刑事犯罪，需要承担相应责任。但需要区分主从犯，一般来说收银人员属于从犯，可以从轻处罚，具体量刑要结合案件具体情节。
有人单位无故扣工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉； 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资, 如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资, 如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金 ; 3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
通常情况下，如果涉及到卖淫嫖娼，可能会涉嫌违反治安管理处罚法，如果涉及强奸、聚众淫乱等，则可能会触犯刑法，如果是一夜情约炮，则一般属于感情纠纷。具体情形请联系当地律师事务所。更多复杂的性关系纠纷法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
一、根据您提供的信息，依据法律规定大致可能可以争取的权益有：单位让您每天上班12小时，构成违法。单位安排您加班，您可以要求单位支付您加班费。二、具体法律依据如下：1、《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。2、《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特
网络麻将赌博是否犯罪要从三个方面来看：一、从客观看是否具有聚众赌博，以赌博为业的行为；二、从赌博的行为方式上看；三、在主观上是否以营利为目的。根据《刑法》第三百零三条，以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金等等
消费者在遇到退款问题时，可以选择和商家进行协商处理，协商不成，可以报消费者协会调解处理，调解不成的，可以向相关人民法院提起诉讼处理。
根据《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。由此，劳动者按照上述规定的程序提出辞职，不需要用人单位批准同意，到期劳动关系即解除
你好，可以申请行政复议
