社保交了15年是否还要交

退休后就不用交了，退休人员在退休前只要交纳15年职工医保，退休后就能终身享受医保，而且个人不用缴费。退休人员的门急诊医疗保险待遇明显比在职员工好很多。

驾驶证扣分没交罚款两年是否还要交钱依据我国相关法律的规定，因道路交通违法行为被扣分和罚款的，当事人两年时间没有交罚款的，两年后还是要处理的，并且要交纳一定滞纳金。《道路交通安全违法行为处理程序规定》第五十二条 当事人逾期不履行行政处罚决定的，作出行政处罚决定的公安机关交通管理部门可以采取下列措施：(一)到期不缴纳罚款的，每日按罚款数额的百分之三加处罚款，加处罚款总额不得超出罚款数额;(二

我们知道，社会保险是用来应对社会风险的，一旦风险发生，就要进行支付，比如养老、失业、工伤，一旦这些风险发生，就不用再交了了。尤其像养老保险，只要你退休了，就表明你的养老风险已经发生了，就不用再交费了，只需要领取。像工伤保险和失业保险也一样，退休之后就不用再缴费了。但是，在这里面，医疗保险比较特殊，退休以后还是要继续参加医疗保险，而且，年龄大了以后，医疗费用支出比年轻时候要高。据统计，在，25岁以下

社保交了15年，没到退休年龄，还要继续交么?国家和各省市养老保险制度文件中从来没有说过缴满15年可以不缴，不存在缴15年就可以随意中断缴费的说法。根据现有规定，“缴满15年”只是参保人员到达退休年龄。后按月领取养老金的一个必要条件，但绝对不是充分条件!因为《社会保险费征缴暂行条例》明确规定，社会保险费不得减免，逾期不缴还要加罚滞纳金(充分体现社会保险的强制性)。个人身份参保缴费的情况同样适用。从法

社保交了15年，没到退休年龄，还要继续交吗?国家和各省市养老保险制度文件中从来没有说过缴满15年可以不缴，不存在缴15年就可以随意中断缴费的说法。根据现有规定，“缴满15年”只是参保人员到达退休年龄。后按月领取养老金的一个必要条件，但绝对不是充分条件!因为《社会保险费征缴暂行条例》明确规定，社会保险费不得减免，逾期不缴还要加罚滞纳金(充分体现社会保险的强制性)。个人身份参保缴费的情况同样适用。从法

社保交了15年，没到退休年龄，还要继续交么?国家和各省市养老保险制度文件中从来没有说过缴满15年可以不缴，不存在缴15年就可以随意中断缴费的说法。根据现有规定，“缴满15年”只是参保人员到达退休年龄。后按月领取养老金的一个必要条件，但绝对不是充分条件!因为《社会保险费征缴暂行条例》明确规定，社会保险费不得减免，逾期不缴还要加罚滞纳金。个人身份参保缴费的情况同样适用。从法律的角度来看，按时足额缴费是

社保交了15年，没到退休年龄，还要继续交吗?国家和各省市养老保险制度文件中从来没有说过缴满15年可以不缴，不存在缴15年就可以随意中断缴费的说法。根据现有规定，“缴满15年”只是参保人员到达退休年龄。后按月领取养老金的一个必要条件，但绝对不是充分条件!因为《社会保险费征缴暂行条例》明确规定，社会保险费不得减免，逾期不缴还要加罚滞纳金。个人身份参保缴费的情况同样适用。从法律的角度来看，按时足额缴费是

社保累计15年，最多可以领取24个月的失业金。根据失业保险的规定，失业保险累计缴费时间满1年不满5年的，最长可领取12个月的失业保险金；累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业保险金的期限为18个月；累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限为24个月。但是职工重新就业后，再次失业的，缴费时间就重新计算。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险

社保缴纳满15年，在一个企业不够十年，女职工50能退休。 只要连续工龄满十年的，满足法定退休年龄就可以办理退休。 全民所有制企事业单位，机关群众团体工人符合下列条件之一的，才能退休。 1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的

法律分析：符合条件可以办理北京退休：在北京缴纳社保，累计缴纳年限满15年，并且达到退休年龄，才可以办理退休。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险

【法律分析】：不需要。社保缴满十五年之后并不一定能够领取养老金，还需要达到法定退休年龄方可按月领取养老金。达到法定退休年龄且累计缴满十五年养老保险的，可以按月领取养老金，领取金额为基础养老金与个人账户养老金之和，具体金额要视缴费基数、缴纳年限、当地平均工资、个人账户金额等因素综合计算得出。 【每月领取的养老金中，其中基础养老金的计算方法为，全省上年度在岗职工月平均工资乘以工资指数后的结果，再加上本

退休返聘人员如果与单位还存在着劳动关系，且社保未缴满至国家规定的年限的，应当缴纳社会保险费；如果已经缴满至国家规定的年限的，则不需要再缴纳。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养

社保交满15年，主要是退休以后能领取养老金，养老金的计算公式是：月养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，个人账户养老金=本人帐户存额÷120。累计缴费年限为15年时，65岁退休的话，还可以领退休金约20年（前提是活到85岁），那以此推算，可以领取养老金的时长为：20×12个月=240个月。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养

社保停交后还能续交，具体分为以下几种情况： 1、社保停了是可以续交的。社保是单位为职工缴纳的，没有单位暂时不能缴纳，也可以找单位挂靠，费用要由职工自己缴纳，年限是属于累计计算的，不能低于15年 2、如果现单位愿意为职工补缴，可以继续交，如果不行，则由职工自己来交，需要亲自到社保管理部门办理。当然职工可以自己接着。 3、社保只需要连续或累计交费达到15年，退休以后就可以领养老金了。社保停了续交是直接

个人缴纳社保15年后，假设某公司员工的年平均工资为5万元，则该人每年支付4000元，15年支付6万元。当他60岁退休时，每月领取养老金：2037+462=2499元。具体数额根据本人缴费基数、缴费时间及各地经济水平来确定。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费

法律分析：社保中途断了不需要继续补缴，社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求后，就不需要进行补缴;以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴； 正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。 法律

法律分析：已经退休的，就不能再领取失业金了，缴纳失业金，并不等于就可以领取失业金，只有符合领取失业金的情况下，才可以领取。按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的，可以领取失业保险金。法律依据：《中华人民共和国失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所在单位

能。 外地人在上海交社保，只要累计缴纳了15年的养老保险，即可在退休时在上海办理养老保险，享受养老保险待遇。法律依据：《上海市城镇职工养老保险办法》 第二十条 享受养老保险待遇的退休人员应当同时具备以下条件: （一）达到国家、本市规定的退休年龄； （二）单位和本人按规定缴纳养老保险费； （三）本办法实施前参加工作、连续工龄(包括缴费年限)满10年，或者本办法实施后参加工作、缴费满15年。 凡符合前

法律分析：社保交满15年并且达到法定退休年龄才可以领取退休金，对于缴满15年后是否必须继续缴纳社保，视情况而定。在职职工的社保保险由单位和职工共同缴纳，缴纳社保是法定义务，因此还得继续缴费，直至职工退休。我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的

社保缴满15年之后是否可以停缴要分情况而定，如果是单位缴纳社保的话，一般是不可以停缴的，如果是个人缴纳，缴纳15年后可以停缴。【法律依据】《社会保险法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。