你好,需要了解详细情如果情况紧急,可具体咨询详细沟通下?建议委托律师帮你,及时与本律师沟通!可电联我帮你分析下如何解决 ,可查看本律师主页选择专问咨询详细给你解答
你好,可以网络报警,看是否能够追回
您好,关于您咨询劳动合同纠纷的问题,若与单位发生劳动纠纷,应先和单位协商处理, 在协商处理的过程中搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据, 可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
结合具体的案情和相关证据来分析,必要时建议委托律师 介入调查取证 处理相关维权事宜
单位说他们有规定完成体检的时间,我未做胸片就相当于未完成,这个情况下我需要怎么处理呢
法律分析:养老保险缴满15年可以不交,建议继续缴纳更有利于自己个人。养老保险。即达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。等到退休年龄(男年满60周岁,女年满50周岁,国有企业女干部55周岁,特殊工种男满55周岁,女满45周岁),办理退休后,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金以及补助等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条
你好,建议你向银行查询
1、只能等候,如果仲裁,仲裁委员会将会在5天内将副本寄给你们。2、不属于劳动关系,要求补缴社会保险等没有依据。专业从事劳动仲裁、诉讼,详情可以来电咨询或预约面谈。
离异夫妻重新组建家庭后,如果双方都带有子女,则不能享受“独生子女费”。 没有单位的居民持身份证、户口簿、结婚证、失业证和“独生子女父母光荣证”,到户口所在地的社区填写申请表格,获得批准后即可领取独生子女费。 要注意的是,夫妻两个人离婚,但是他们二人只有这一个孩子,那么就符合领取的身份,就可以继续领取独生子女费。但是在领取的时候只能一方去领取,不然双方都领取,这样不是符合规定的,毕竟国家不是慈善企业
根据法律规定可以冻结被执行人的银行账户。
你好,贷款情况十分复杂,一不小心就会掉入陷井,遇到自己拿不准的事情一定要第一时间咨询本人,听取专业建议。在网络贷款过程中,凡是遇到要求支付包装费、工本费、保险费、保证金、流水资金、解冻金等费用的情况,一定要谨慎处理,及时把相关贷款材料发给专业本人审查后再做决定。
1、可以向法院档案室要求复印卷宗里面的庭审记录;2、需要带上身份证等资料。
实际操作过程中,各地都不一样的,有些省份只要有公司内部规定,其金额合理,不用发票就可以不用交个人所得税,也可以在企业所得税前列支。向主管税务局报备,一般是指小额的餐费津贴、通讯津贴、市内交通津贴等,金额较小。而你提到的住宿费肯定要提供发票后才能税前扣除,建议你直接咨询当地税务局为妥,在这方面的政策执行各地差异性大。 根据现行个人所得税法和有关政策规定,单位以现金方式给出差人员发放交通费、餐费
你好!老板拖欠工资,可以申请劳动仲裁。不可以将货车开走。
不靠谱。会牵连你朋友。谨防上当受骗。
网贷紧急联系人合法,当借款人不还款时,网贷公司就会联系紧急联系人,借款人不按时偿还借款的,则需要根据约定或者国家有关规定支付一定的逾期利息,承担相应的违约责任。法律依据:《民法典》第六百七十六条 借款人未按照约定的期限返还借款的,应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。 第六百七十八条 借款人可以在还款期限届满前向贷款人申请展期;贷款人同意的,可以展期。 第六百六十七条 借款合同是借款人向贷款人
你好,根据你说情况,我们能够判断,你遇到的是诈骗的,是骗子在冒充贷款公司进行诈骗。对方让你交纳的各种费用都是诈骗的套路。你的APP是假的,你可以去手机自带的应用商店搜索核实一下有需要查看简介。
您好,根据现在的描述我们难以给出详细意见,您可以点击我的头像详细描述一下,我会为你提供一对一的法律专业意见!——我会尽最大努力维护你的合法权益!
通常情况下,当单位解除劳动合同时,我们的维权方式包含以下几种:首先,双方可以协商处理,协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议;其次,可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解,或向劳动仲裁委申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不满,还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
对于劳务派遣公司来说,用非全日制用工形式比全日制用工形式,可节约许多成本。因此,许多劳动派遣公司希望与员工建立非全日制劳动关系,但《劳动合同法》对于是否能够与被派遣的劳动者签订非全日制劳动合同尚未作出相关规定
消费者可以起诉赔偿。 《中华人民共和国消费者权益保护法》: 第三十九条 消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过下列途径解决: (一)与经营者协商和解; (二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解; (三)向有关行政部门投诉; (四)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁; (五)向人民法院提起诉讼。 第四十条 消费者在购买、使用商品时,其合法权益受到损害的,可以向销售者要求赔偿。