特殊工种年限如何认定的

特殊工种年限如何认定的

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一、特殊工种年限如何认定的

1、需要携带的资料从事特殊工种工作经历的原始档案及复印件，或其他原始资料及复印件；

2、需要填写的表式《特殊工种岗位登记表》；

3、社保机构经办人员经初步审核通过后，当场打印《业务受理回执》一式二份，请您审阅并签名确认；《业务受理回执》单位和社会保险经办机构各留存一份；

4、资料不全，社保机构经办人员将全部资料退还，同时打印《业务办理提示》，明确告知需要补充的资料，待补全资料后可再凭《业务办理提示》及完整的资料到社保机构继续办理；

5、法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的应该退休。

二、特殊工种提前退休年限的折算规定有哪些

1、在原国有、集体企业从事井下、高温工种的时间，按1年折算3个月的连续工龄，可换算成1个半月的缴费年限；从事有毒有害工种的时间，按1年折算6个月的连续工龄，可换算成3个月的缴费年限；

2、从事特殊工种换算的缴费年限，不得超过其距法定正常退休年龄的提前年限，最多不超过5年；

3、从事特殊工种换算的缴费年限，只能作为退休时计算过渡性养老金部分的缴费年限。

三、特殊工种目录有哪些

1、电工作业；含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工，矿山井下电钳工；

2、金属焊接、切割作业；含焊接工，切割工；

3、起重机械作业；含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；

4、企业内机动车辆驾驶；含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；

5、登高架设作业；含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工；

6、锅炉作业(含水质化验)；含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；

7、压力容器作业；含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工；

8、制冷作业；含制冷设备安装工、操作工、维修工；

9、爆破作业；含地面工程爆破、井下爆破工；

10、矿山通风作业；含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工；

11、矿山排水作业；含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工；

12、矿山安全检查作业；含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工；

13、矿山提升运输作业；含主提升机操作工，(上、下山)绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐(把勾)工；

14、采掘(剥)作业；含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机；

15、矿山救护作业；

16、危险物品作业；含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员；

17、经国家局批准的其它作业。

综上所述，特殊工种指的就是一些高危辛苦以及相当劳累的工作；一般在特殊情况的时候，特殊工种的工资和补贴都是比较高的，但是一定要拿起法律的武器，保护自己的权益；

希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题可以点击下方按钮咨询，或者到咨询专业律师。