问一下社保交满15年医保还要继续交吗

社保交满15年医保还要继续交吗?养老保险缴满十五年后，如果职工达到法定退休年龄的，退休后不再缴纳基本养老保险费，但还需要继续缴纳医保，男职工的医保一般需累计缴纳二十五年，女职工需缴满二十年，退休后就按照国家规定享受基本医疗保险待遇，不再需要缴纳医保。社保交满15年医保还要继续交吗?的法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年

社保缴费满15年医保还是需要继续缴纳的，医保男性是需要缴纳25年，女性满20年后在退休才可以享受医保待遇的。以郑州为例，根据《郑州市职工基本医疗保险办法》第十八条 参保人员退休时同时具备下列条件的，退休后享受退休人员职工医疗保险待遇：（一）不欠缴职工医疗保险费；（二）职工医疗保险最低缴费年限累计男满25年，女满20年；（三）实际缴费年限最低累计满10年。参保人员办理退休手续时缴费年限未达到前款规定

社保交满15年后医保能单独交吗在我国劳动者的社会保险交满15年后医保不一定能单独交，根据《社会保险法》规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇，也就是说如果社保交满十五年并且达到退休年龄，办理退休手续的，不能再单独交。社保交满15年后医保能单独交吗的法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条

社保交满15年医保还要继续交。【法律依据】《社会保险法》第二十七条，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的；退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

社保交满15年医保还要继续交。【法律依据】《社会保险法》第二十七条，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的；退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

社保交满15年医保还要继续交。【法律依据】《社会保险法》第二十七条，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的；退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

社保交满15年医保还要继续交。【法律依据】《社会保险法》第二十七条，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的；退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

你好！根据厦门地区政策，外来女员工的退休年龄55周岁，但是该规定涉嫌违反上位法。可以依法提起行政诉讼。

社保不交了可以报停，但是不是必须报停。社保缴费年限采用累计计算，在停交社保后会中断个人的社保缴费年限。对于用人单位而言，出现员工离职的情况下，公司人事应去社保局申报减员。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，

不能退休，如想50岁时退休，首先要满足以下两个条件： 1、您交社保的身份是女工人，不能是管理者或技术员； 2、您必须要满足以女工人的身份缴纳十年的社保，所以您虽然现在是自己交社保，但是如果在单位以女工人的身份缴社保满十年了，50周岁就可以申请退休。 社保其实就是我们所说的社会保险，它是社会保障体系的重要组成部分。是指丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失而提供的一种收入和补偿制度。社会

社保缴纳满15年，在一个企业不够十年，女职工50能退休。 只要连续工龄满十年的，满足法定退休年龄就可以办理退休。 全民所有制企事业单位，机关群众团体工人符合下列条件之一的，才能退休。 1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的

社保交够15年还有必要继续缴纳吗?社保最好是交到退休，但不一定必须社保法规定，参保人员只要累计缴纳满15年，到达法定退休年龄后就可以办理退休了，但是社保局所说的继续缴纳社保，对于我们个人来说也并非是坏事，因为我国的养老金是采取多缴多得的原则。另外，对于有企业参保的人来说，企业负担70%的社保费用，在这种情况下继续缴纳养老保险，对于个人的经济压力是非常小的，但目前绝大多数人都是个人缴纳养老保险，没有

养老保险至少需要缴纳15年，可以继续缴纳，多缴多得;医疗保险至少男缴满25年，女缴满20年;生育保险属于典型的地方政策，有的地方需缴纳6个月以上，而有的地方需缴纳一年以上方可享受生育津贴;失业保险需要缴纳满1年后可以领取失业金。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55

无论是本地还是异地，要缴满15年才可领养老金，累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限而建立的一种社会保险制度。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，

单位不可以辞退在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的员工。进行辞退的，则属于违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当支付赔偿金。法律依据：《劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接触职业病危害作

一、社保没交满15年怎么办 1、社保没交满15年，处理方法是： （1）超过10年没缴纳的，可以放弃补缴； （2）不足5年的，可以继续缴纳社保，直至满15年为止，缴满15年之后同样可以领取养老金； （3）已缴社保，无法领取养老金的，可以将缴纳的社保费用提取出来。 2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办

您好！我是上海理本广治律师事务所的潘律师，专注于刑事、民事案件方面问题。问题回答：依据您描述的内容我们还无法给您正确法律建议。具体分析如下：缴满15年，符合条件可以办理退休针对以上回复如果您还有其他疑问，可以直接联系或转为一对一咨询，建议来所咨询，会给您更详尽的解决建议！！！

国家规定，养老保险交费必须连续交满15年以上且到退休年龄。对缴费满15年但未达到退休年龄的人员，仍应继续参加社会保险，按规定缴纳养老保险费。多缴多得。切参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参保人员领取基本养老金必须同时具备两个条件：一是年龄达到国家法定的退休年龄；二是缴费累计年限满15年。如果没有达到法定退休年龄，只是缴费累计年限满15年的是不能领取养

只要缴满年限就可以退休

领失业金医保卡可以用的。但是，下列领取失业保险金的人员，失业保险基金将不支付其职工医疗保险费：1、已办理职工医疗保险关系跨统筹地区转移手续的人员；2、已享受职工医疗保险待遇的协议保留社会保险关系人员；3、按规定一次性领取失业保险金的人员；4、本人提出不按领取失业保险金人员办法参加职工医疗保险的人员。【法律依据】《社会保险法》第二十三条，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同